根據金融穩定理事會（FSB）的定義，金融科技主要是指由大數據、區塊鏈、雲計算、人工智能等新興前沿技術帶動，對金融市場以及金融服務業務供給產生重大影響的新興業務模式、新技術應用、新產品服務等。那麼金融科技從業者需要什麼知識呢？
1、那麼金融科技崗位有哪些呢？
從崗位來區分，可以分為3種：
一種是純技術背景崗位，比如運維、測試、開發架構這些崗位，很多同學也會把它理解為科技人員，實際上是金融IT的人員。這些同學的背景都是技術背景，大多是計算機相關專業。
第二種是數據背景崗位，類似於以前學習統計學、數據科學等專業的同學。這類同學很多也會選修金融。這類可能更受歡迎，因為真正的金融科技時代，需要對數據的理解應用，這是一個很關鍵的崗位，做大數據分析需要這些人才。
第三類是金融崗位，其實在新型金融公司（BAT系）純金融平臺的金融人才反而佔比不大，比如保險公司的競爭力在精算環節，而傳統銀行在產品設計環節，金融人才會佔比更大一點。
總體而言，金融科技崗位的訴求更多是信息技術能力、數據能力與金融知識的結合。
金融科技是有兩個屬性的，既有金融屬性，也有科技屬性 。對於從業人員來說，需要懂金融，同時也需要懂科技，提升想象力。要強調業務跟技術融合，相互彌補不足。
金融人員與科技人員需要相互學習，只有這樣才能把金融科技做好。
專業的金融科技人士一定是複合型人才。
金融科技公司的核心是創新。
2、而我們該怎樣去做一個金融科技人才呢？
第一，培養愛學習、主動性強、自我驅動的主觀意識，做到高處著眼，低處著手；
第二，不斷提升專業能力，和高度的再學習能力。可以選擇適合自己的課程和再教育工具體系，促使自己的能力繼續提升，也通過團結協作完成指定的目
需要有哪方面的素質呢？
第一是主觀態度，是不是愛學習？是不是主動性強？有沒有自我驅動？
第二是否具備優秀的專業能力，和高度的再學習能力。同時，根據實際情況，考慮員工的崗位符合程度和未來發展趨勢，將這些元素綜合起來，然後決定什麼樣的人適合崗位。
3、交大高金培養的金融科技人才有哪些知識需要學習呢？
以上海交通大學高級金融學院對金融科技人才的建設需求，推出了特許全球金融科技師CGFT證書，來幫助金融科技從業者，更進一步的瞭解金融科技，可以借鑑一下其對金融科技人才的培養內容，內容來自高金CGFT初級證書官網。
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職業前景
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師資陣容
考試要求：
學員對象
四、從交大高金CGFT證書可以給我們什麼啟示？所學知識有哪些？
小編從上海交大高金CGFT體系中瞭解到了
在專員階段，從業人員將全面瞭解金融科技行業，掌握
金融科技從業所需基礎知識和技能，包括金融學、財務會計、數據分析、金融大數據，機器學習、量化建模、區塊鏈、Python等，瞭解金融科技場景應用，具備金融科技行業應用能力。在經理，主管階段，從業人員會較深入瞭解金融數字化，初步掌握量化金融、金融風險管理、大數據、機器學習深度學習等領域 技術核心原理思想方法及應用，深刻理解金融科技應用場景，具備數字化和智能化項目解決架構和實施管理能力。
在總監階段，從業人員將幫助學員瞭解金融科技行業前沿技術及應用，包括數字化轉型、數據化運營、數據中臺、開放銀行等，讓學員對行業發展趨勢有較準確的理解、分析、判斷和洞察，能夠在所從業的細分金融科技領域就金融科技技術應用有較深入分析，具備較強的解決方案架構、行業分析、技術論證和項目管理決策能力，並具備創新意識和創新能力。
