4月13日，县委书记、人才工作领导小组组长李振军主持召开县委人才工作领导小组会议。会议研究了《关于实施招才引智计划打造人才生态强县的十条措施》、《邢台县人才工作目标责任制考核办法》以及其他有关人才工作，对人才的引进、服务、培育、使用等工作进行了安排部署。陈新、陈德礼、张朝华、冯书军、冀淑秀、王建敏、甄建兴等县领导出席会议并分别讲话，县委人才工作领导小组全体成员参加会议。
李振军指出，人才工作是党的建设以及经济和社会发展的重要环节，要根据市委、市政府《关于高标准打造人才生态的实施意见》，结合我县实际，进一步细化我县人才工作相关文件，各部门要加强对人才的引进力度，提高对人才队伍的管理和服务水平，做到密切对接、上下联动，把人才工作抓好、抓实。
李振军强调，要深入研究人才的不同类别，建设一支多层次、多元化的县域人才队伍，根据产业需求，合理分配、使用人才资源。围绕企业发展、乡村振兴、旅游电商、教育医疗等方面的人才需求，做到敞开关口、打通制约、建好平台。
李振军要求，招才引智归根结底还是依托经济发展和产业壮大，发展是引才第一要务。“皮之不存，毛将焉附”，要以“千金买马骨”的诚意以及优厚的待遇使各类人才引得来、留得住、用得好，为我县经济高质量赶超发展提供有力人才支撑。
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