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在职场上，我真的看过很多的企业中有许多干了十几年，一直都是勤勤恳恳的干着活，每天都是起早贪黑的为了自己的工作奉献着自己的这一生。可是当我和他们聊天的时候，我真的是惊讶到了，我本以为工资怎么说都应该上万了，可是却只是区区的几千块。
王师傅是我们小区认识的一个技术工人，平常做事情都是非常的认真。偶然的一次机会，我们和王师傅坐在一起喝茶聊天。王师傅告诉我，他是在自己很小就出来工作了，没有念什么书，技术也是自己跟着一个师傅学的。在现在自己的公司已经工作有11个年头了，可是工资却只有7000块钱，每天还很辛苦。
我问王师傅，为什么不选择离职换一份工作了。王师傅哽咽的回答到，现在孙子也刚出来，自己的年纪也越来越大，已经经不起风浪了，从头再来已经有点晚了。
再换一份工作，自己的生活可能都还不如现在。
要是年轻的时候换一个好点的老板，以自己的努力，现在也一定能领个万把块钱。
听完王师傅的话，我陷入了沉思。
听完王师傅的故事，我在想，其实对于我们现在的年轻来说，选择是很重要的一件事情。
但跟对一个好的老板、好的领导似乎比我们的选择还重要。
一个好的老板，可以是我们伯乐，开发我们潜质。可以是我们的灯塔，照亮我们前进的方向。
而一个只会压榨，只考虑利益的老板，我们要尽早的发现，尽早的炒他鱿鱼。去寻找属于我们自己的伯乐，不要像王师傅一样，等到老了的时候，已经发现太晚了。
一、总是和你谈前景，谈情怀，就是不谈钱
也许像王师傅那样的老实人，在年轻的时候也是一直被老板所谈的前景，一直在为证明自己的价值，为实现自己的梦想而在努力着。或许现在的我们不知道当时老板和他说了什么，让他这十年为之努力的干着，却未曾像老板提过一次加工资。
但我至少在当时感受到了王师傅那样梦破灭的感觉，很悲伤。
很多老板总是和自己的员工谈前景，谈情怀，但他们真的为跟着自己打天下的功臣们给予了什么了吗？
他们可曾想过，人家为企业奉献，而作为老板应该给予的是生活的保障。
我想，这样的老板比比皆是，而我们一定要清楚：前景和情怀都不能让我们过上好日子，都不能让满足我们生活，不能提高我们的生活质量，我们所需要的就是实实在在的钱，以我们辛辛苦苦换来的真金白银。
二、不谈调休，就是给你画大饼
奉献，是很多企业在文化中都会去灌输的思想。他们会告诉你奉献可以换取来什么。奉献可以实现自我的价值，他们给你画大饼，告诉你：你的奉献是有价值的，你的奉献最后会分到多大的一块饼，你到时全家都会吃饱不饿。
总是以各种借口与理由让你无偿的加班干活，但是并不和你谈休息。
我们都在吃着老板画的饼，但你可曾吃饱过吗？
我们都在努力的奉献自己的青春，但你可曾调休过吗？
我们都在奉献着自己的休息，但你可曾得到过吗？
像王师傅一样，每天起早贪黑的辛苦干活，到头来，现在老了，倒落下一身病。
三、他们就是踩着你往上爬的人
老板的成功，很大一部分都是所有员工的努力，铸就了他的成功。可是很多的老板总是踩着员工向上前行。
在企业的初期，很多的老板都总是和员工一起努力奋斗着人。可在企业逐年增长的过程中，老板逐渐的开始自我出发，在需要翻过某个高墙时，总是需要牺牲某一些人。
而很多时候，我们都会成为那个牺牲者，被老板踩着你登顶，我们也成为了那个垫脚石，成为了企业的牺牲品。
在企业中默默奉献的人很多，特别是一开始就参与的人员，往往最后先被踩。
选择跟一辈子的老板很重要，我们一定要防止自己成为垫脚石，让老板踩着你向上爬。
四、他们就是不会将你的付出放在心里
有这么一种老板，在企业初期或者需要你的时候，和你称兄道弟的，感觉你就是他的家人，你就是他的救星。
可人啊！终究很多是善变的，很多时候我们一起经历过了最艰难的时期，可却不能同享福啊。在他的眼里，我们或许只是棋子，什么都不是。
在收获的时候，我们却只有出力的份，却一点收获都没有。没有职位的晋升，没有工资的上涨，有的只是默默的付出。
很多老板不会把员工的付出看在眼里，放在心里。在他们那里只有自己的利益，这样的老板我们一定要在实际过程中看清楚，不要跟到最后，才发现，那时就太晚了。
五、他们最擅长的事情就是翻脸
有这么一种老板，明着一套，暗地里一套。很会做人，在事情需要你去做的时候，表现出来的就是和蔼可亲的样子，对你不是这样哄，就是那样骗的。
可是在我们事成之后，我们开始需要自己的酬劳的时候。却又像一个大爷一样高高的在上。
这样的老板最擅长的事情就是翻脸不认人，过河拆桥。
很多时候，我们都会被老板所欺骗，而我们要学会的就是擦亮我们的双眼看清楚。
在职场中，不是说我们努力了，就一定有结果，付出了就一定有收获的。
我们要学会的是切忌跟着以上我说到的5种老板，这样的老板不能跟。
我们一定要学会提升自己的辨识能力，不要像王师傅那样，在发现老板不能跟的时候。已经是十几年之后了，在自己想要炒老板鱿鱼的时候发现，自己的生活和自己的年龄已经不允许自己改变了。
不要等发现了，一切都已经太晚了，一切都来不及了。
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