根據這兩個方法，你也可以快速走出迷茫，找到自己的目標，成功破局。
文章的內容主要框架可見如下思維導圖:
一、天賦
尋找人生的目標，首先可以從你的天賦出發，看看你的天賦是否與你的興趣和市場有結合點。
如果你的某個天賦與你的興趣和市場有交叉點，那麼你就可以考慮把它作為你的人生目標。
①什麼是天賦呢?
你做起來毫不費，成績卻總能超越別的事情就是天賦。
但天賦的成因很複雜，其中包含但不限於：性，性格屬性，童年經歷...
比如對我來說，跟其他人事情相比起來，“新媒體寫作”這件事並沒有什麼壓，如同本能般，也比較感興趣，我曾經零基礎在某平臺上寫作一個月多就寫出一篇10W+爆文。
②如何找到自己的天賦?
在《自我管理》這本書中，管理學大師彼得·德魯克提出了一種方法：回饋分析法。
每當做出重要決定或採取重要行動時，你都可以事先記錄下自己對結果的預期。事件發展一段時間後，再將實際結果與自己的預期比較。
時間對於每個都是有限的，個使時間的式，決定了他成為個什麼樣的。
判斷一個人，不是看他說什麼，看他做什麼，怎麼做。
要找到的天賦，也要從為中去分析:
1）拿出紙筆電腦類的記錄具，劃分三欄，欄為“事件”，欄為“我以為”，欄為“結果”。2）然後回憶你過往的活，寫下少件重事件的三個。3）你做了什麼決定，你以為會有什麼結果，實際上它有什麼結果。
PS:
01.千萬別隻寫那些有好結果的事。
02.並不是只有事業決策可以寫，你的學業、人際關係、愛情婚姻也可以寫，這些也處處都是選擇。
記住，要自己擅長領域的天才，而不要做別人擅長領域的蠢才，社會是分工合作的，進入自己最擅長的領域，才有可能以同樣的努力，做到大部分人做不到的高度。
就好比愛因斯坦在讀書時，就明白了自己的短板和長處，他的成績平平，但是數學和物理卻很突出。
那個時候他的目標是進軍科學領域，在明白自己的長處後，他選擇了蘇黎世聯邦理工學院物理學專業，充分發揮自身的潛能，把自己的長處進行了無限的放大，所以愛因斯坦才有了很高的物理成就。
二、所處的環境
除了天賦之外，人生的目標還和所處的環境有關。
比如一些生活環境比較差，飽受壓迫的人，他們的人生目標可能就是打破命運的枷鎖，從飽受欺凌到成為一個受人尊重的人。
而一些生活環境比較優越的人，他們的人生目標可能就是繼承家業，不用擔心找不到工作等。
前面兩者都有很強的外力在推動著他們在朝著目標前進。
而作為我們普通人，我們既沒有家庭優越的人的眼界和格局，也沒有飽受壓迫的人的堅韌勁，但又不想渾渾噩噩下去，應該怎麼辦呢？
唯一的辦法就是從小目標開始去發掘自己的人生目標。
把人生當作是一場馬拉松，你的目標不是終點而是沿途中的一個個補給站。
正如美國的一部經典大片《阿甘正傳》裡面的，我覺得我們每個人都應該像電影中的主人公阿甘一樣，即使前面的目標並不清晰，但是你得不停地奔跑；等你越過所有山丘、趟過所有的坑戰勝自己之後，目標自然而然地就出現了。
就好比馬雲曾經說到，在成立阿里巴巴時，從來沒想過阿里巴巴會成為現在的大集團。
他當時只是有一個清晰的目標，然後帶著身邊的夥伴一起朝著那個目標前進，無論遇到什麼情況都一直堅持了下來，無論遇到什麼風險，他都沒有放棄，所以才有了現在的馬雲，才有了現在的阿里巴巴。
所以，我們應當從當前的目標一個一個做起，不斷地升級打怪，直到達到自己的理想目標。
而制定當前目標最好的工具就是馬斯洛需求金字塔。
最底層:生理需求
人的需要中最基本、最強烈、最明顯就是對生存的需求。如保障自己有地方可以住，有東西可以吃...
第二層:安全需求
保證周圍的環境不會威脅到自己的人身安全和身體健康。
第三層:歸屬/愛
當一個人的生理需要和安全需要都獲得了滿足以後，愛、感情和歸屬的需要就會產生。希望能夠獲得幸福美滿的家庭，渴望得到一定的社會與團體的認同、接受，並與同事建立良好和諧的人際關係。
第四層:尊重需求
當上述三個方面的需求獲得滿足以後，尊重的需要就會產生，希望得到他人和社會的高度評價，獲得一定的名譽和成績。
最高階層:自我實現的需求
就是一種使得自我的潛力得以實現的傾向。
你會在某件事上找到巨大的熱情，儘管它可能會很難，但是你會發自內心去接受這個挑戰，並且在這個過程中發掘自己身上的巨大潛力。
三、寫在最後
心理學上有一個“自證預言”效應，當我們很清楚地知道自己的目標，並且時刻提醒自己，那麼我們的潛意識裡，我們的行動也會不自覺地向那個目標去努力，到最後你會不可思議地發現目標就這樣不知不覺實現了。
希望這篇文章的內容，可以給那些正在迷茫不知道該追求什麼的朋友一點希望，困境過後，願你可以快速找到自己的目標！
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