稅優健康險自推出來，已經有幾年了，但是還是有人對稅優健康險不瞭解，甚至不知道這個是幹什麼的，那麼今天我們就來談一談。
稅優健康險是什麼
稅優健康險是由保監會聯合保險公司，推出一項福利性保險，稅優即稅收優惠，其本質是：一年期醫療險 + 萬能險。
醫療險是用來保障風險的，而萬能險則有儲蓄、升值功能，但升值能力有限，不同保險公司收益各有不同。
此外，稅優健康險也不是任何人都可以購買的，它也有購買門檻：
1、購買條件：
被保人年齡需達到16歲以上，法定退休年齡前才有投保資格，且需提供連續一年的納稅證明才能購買。
2、繳費要求：
稅優健康險每年需要繳費2400元，保費一部分用來支付醫療險的成本，另外剩下的錢則放在萬能賬戶中。
稅優健康險的優點
作為一項福利性保險，其優勢也是十分顯著的：
1、可帶病投保
我們知道市面上大部分的醫療險核保條件都比較嚴格，很多疾病都無法通過健康告知，不能投保，但是稅優健康險與其他健康保險不同，被保險人可以帶病投保，無論是有癌症、心臟病、糖尿病還是其他重疾，都可以投保。
2、報銷範圍廣
稅優健康險報銷的範圍也較廣，除了社保用藥，社保目錄外的治療費用、特定門診、慢性病門診治療費等都能報銷。
3、可連續投保
目前，市場上幾乎所有商業性醫療險都是不保證續保的，但是稅收健康險卻明確表明了“保證續保”。不過需要注意的是，部分稅收健康險只保證續保到法定退休年齡，並不是終身續保。
4、可抵扣個稅
這一點在其名字中就體現出來了，收入越高，抵扣稅收相對越多，但稅優健康險可抵扣的個稅也較少，大部分人的稅率最高檔在10%以內，所以對大多人而言，每年免稅金額也就240元，甚至更少72元。
抵扣個稅的方法：
1）個人自行購買稅優健康險
個人購買稅優健康險後，應及時向扣繳單位提供保單憑證號，扣繳義務人應當依法為其稅前扣除，不得拒絕。此外，若個人從中國境內兩處，或者兩處以上取得工資、薪金所得，只能選擇在其中一處扣除。
2）企業統一為員工購買稅優健康險
這種情況下，企業為員工購買稅優健康險，視同個人購買，按照單位為每一員工購買的保險金額，分別計入其工資、薪金，並在2400元/年（200元/月）的標準內按月稅前扣除。
稅優健康險的缺點
1、保額較低
相對於其他醫療險，稅優健康險的保額較低，而且同樣的保額，稅優健康險的保費會更貴。
2、抵扣個稅有限
從上文中我們知道，稅優健康險雖然有抵扣個稅的功能，實際上能抵扣的個稅很少，所以這個功能起到的效果，也遠沒有人們想象中的美好。
3、萬能險收益較低
萬能賬戶中的長期收益較低，而且裡面的錢只有身故或退保才能取出，相當於強制儲蓄，退休後可用這筆錢支付醫療費用，或者買其他商業保險，但是不能取出來。
由以上可以看出，稅優健康險對於大部分人而言，作用有限 ，這個時候除了這種優惠型保險外，大家還可以適當搭配一些商業保險，讓保障更加齊全。
購買稅優健康險需要注意的事項
1、報銷範圍
為了把控風險，控制成本，保險公司將可報銷的社保外藥品設了目錄限制：
- 1）正面清單：只報銷指定社保外藥品
- 2）負面清單：除指定藥品外，其餘全部報銷
- 3）無清單：不設報銷目錄，不設社保外器材用藥
因此建議大家在挑選稅優健康險時，最好挑選無清單的，正面清單的限制範圍小，不便於眾人挑選。
2、既往症限額
既往症即已經有的疾病，雖然稅優健康險允許帶病投保，但是在報銷的時候也是有報銷限額的，並不是花費多少就能報銷多少，所以大家在挑選稅優健康險時，最好儘量挑選限額高的產品。
3、保障期限
大部分的稅優健康險只能保障到法定退休年齡，即60歲，但也有部分產品保障期限能達到75歲。保障期限肯定是越長越好，所以大家在挑選產品的時候，可以多關注產品的保障期限。
寫在最後
綜上，稅收健康險作為一個政策性產品，有其獨有的優點，但是也有一定的缺陷。對於普通人來說，如果普通的醫療保險夠用的話，就沒有必要購買稅優健康險。但是對於那些患有重病，達不到保險公司的投保條件的人來說，稅優健康險是一個較好的選擇，能夠給他們帶來一定的保障。
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