畢業季
大四那年室友們都在忙著投簡歷、找工作，參加各種學院的招聘會、學校的招聘會，投了無數的簡歷，很多也都是石沉大海，我們的簡歷好像只是眾多簡歷中的陪襯罷了。
- 對於就業毫無經驗的準畢業生，漫無目的的投著自己的簡歷。
- 對於未來的就業似乎毫無頭緒的準畢業生，不知道該從何做起。
只是所有人都在找工作，我也不能待在原地不動，象徵性的開始投遞自己的簡歷。
突然有一天，想起大二下學期時在輔導員辦公室聽到一個消息：有個大四學長參加了國家公務員考試，面試成功逆襲，最後順利上岸的激動人心的經歷。不知道為啥，從小我就非常沉迷於考試帶來的樂趣。這時我便也萌生了加入公考行列中去的想法，於是毅然決然走上了公考之路。
選擇了腳下的路，就要勇往直前
這條路不是這麼好走的，有時候你付出再多，沒有那麼的一丟丟幸運，或許很難成功。我也在不斷地反思與總結，同樣的那些抱著隨便考考的同學早已進入體制，而我一心想要加入卻遲遲考不上的原因。
有人說進入體制就一眼望到了退休的樣子，不想自己的生活一眼就望到頭，沒有挑戰性。我完全不這麼認為，任何工作都具有挑戰性，都具有不斷髮展向上的空間，都可以不斷創新，只要你想你就可以在你的崗位中閃閃發光。
對於考公之路，或許很多小夥伴也嘗試過，或許也都因此碰過壁而最終放棄了。對於參加過N次考試的我來說，一直在不斷反思總結，我到底應該如何來備考？我適不適合這條路？還要不要繼續走下去？在備考這條路上也收穫了不少。
一、從備考內容上來講
公務員考試的內容是行測與申論，對於考公的同學來說這兩個名字一定也不陌生，沒有經歷過的人則是一點也不瞭解。
行測就是行政職業能力測驗，行政職業能力測驗主要測查與公務員職業密切相關的、適合通過客觀化紙筆測驗方式進行考查的基本素質和能力要素。
申論則是考生根據指定的材料進行分析，提出見解，並加以論證。申論考試是具有模擬公務員日常工作性質的能力考試。
1）行測
行測的考試內容又包括言語理解與表達、判斷推理、數量關係、資料分析和常識題五部分。每一部分都有自己考察的原因，都是公務員日後工作的必備技能。對於這部分我自己的複習方法就是刷題，尤其是刷真題，真題可以反覆刷並不斷摸索其中的出題意圖。
比如說言語理解與表達中的邏輯填空，就需要我們去多積累，多讀書，多讀新聞，培養自己的語感，有時候自然而然的就選對了。
我個人認為，要想多做題，最重要的是你得先喜歡上這些題。我似乎已經沉浸在了做題的樂趣中，忘了自己是在考試了。你得愛上這些題目，從中找到樂趣，找到技巧。凡事只有你真正的愛上“他”，你才會對“他”有感情，才會真正的走進“他”的心中。
2）申論
申論則是公務員工作的必備技能，對於檢驗以後的公文寫作、材料報告等等一系列的寫作內容的基本功的一次測試。
新聞學習
多讀報紙、多看新聞、積累寫作素材這些是必不可少的。
讀書可以增加你的閱歷，增長你的智慧。將你所讀到的、聽到的、看到的都寫出來又是一項新的技能。申論就是要讓你不僅會看，還要會分析、會總結、會表達。公務人員是要集萬千技能於一身的，而不是一眼就能望到頭的平淡無奇的工作。
二、從備考心態上來講
樂觀的心態
參加了無數次的考試，竟無一次獲得成功，對於一個公考人或許是很受打擊的，這時候如果你沒有一個強大的內心，或許應該早就放棄了吧。備考心態尤其重要，所有人都知道這條路不好走，競爭如此之激烈。你的專業對口還算是幸運，像那些專業不對口時，很多崗位都是千里挑一，萬里挑一的。但他也是公平的，相同崗位之間的競爭就是憑實力說話，筆試都沒有實力突出重圍，那你面試能力再好也是沒有機會展示自己的。
1）自信是職場的最重要的法寶。
如果連自己都不相信自己，你拿什麼讓別人相信你。公考之路也是如此，難道你是那種只是你爸你媽讓你考，你覺得自己肯定考不上的那類人嗎？不。我相信自己可以，終有一天一定可以考上。我們要對自己有積極的自我暗示，學會利用自我暗示羅森塔爾效應，讓自己能夠更加自信起來。
相信自己
羅森塔爾效應，亦稱“皮格馬利翁效應”、“人際期望效應”，是一種社會心理效應，指的是教師對學生的殷切希望能戲劇性地收到預期效果的現象。由美國心理學家羅森塔爾和L.雅各布森於1968年通過實驗發現。一般而言，這種效應主要是因為教師對高成就者和低成就者分別期望著不同的行為，並以不同的方式對待他們，從而維持了他們原有的行為模式。
對自己的自我暗示是一種很重要的激勵方式，不斷加油鼓勵自己，至少在心理上不會輸，不會氣餒。只要自己不放棄自己，你就永遠有機會成功。
2）“佛系”一點，順其自然。
有時候你越在乎的事情，越想得到的東西，偏偏就會適得其反。我想說的“佛系”是加引號的，是要用毫不在乎的心態和200%的努力來對待每一件事，去做到事情發生後能夠平和應對。順其自然在職場中也不是說得過且過的，而是要以平淡的心態去面對自己努力過後的結果。
三、從備考職位選擇上來講
職位選擇
公務員備考職位的選擇可謂是難上加難呢，例如：一個崗位只要一個人，報考人數往往上百上千，只有三個人可以進面試，最終錄取一人。千軍萬馬過獨木橋，選擇不好崗位你考再高的分數，沒有你的競爭對手厲害，那最終也是陪襯。職位選擇要考慮的因素也有很多。
1）與你的專業是否匹配。
在報考公務員考試時，首先要關注你所報考省份的職位表，職位表中都有對應的招考專業，利用Excel篩選出符合你自己所學專業的崗位。然後再一一進行對比，選的與專業最匹配的職位。
2）選擇崗位所在的地點。
- 如果你選擇離家遠的地方，當然建議選擇比較發達的城市，畢竟到時候是一個人去一個人生地不熟的地方生活，儘量不要太偏僻。
- 如果你選擇留在家鄉，那就建議選擇鄉鎮基層，不僅可以鍛鍊自己，相對競爭或許也不會那麼大。
- 但是隨著社會的發展，現在基層崗位競爭也越來越激烈了。所以，備考的小夥伴們，一定要做好準備。
3）根據報考比例選擇職位。
不記得是哪一次考試的成績了......
- 有的時候報的人少的地方，最終的錄取分數也不一定是低的。
- 同樣有的時候報考人數多的地方，最終的錄取分數也不一定會太高。
- 選擇崗位的時候，建議儘量選取招考人數多的職位，那樣進面的幾率也是相對高一些的。
其實，綜合來看不管報的人多人少，還是要看自己的實力，實力足夠報哪兒你都是佼佼者，實力不夠，報哪兒也都是陪襯。
結語：工作不是隻有這一條路，條條大路通羅馬，願你在自己所選擇的職業上馳騁沙場，最終到達勝利的彼岸。
祝你成功
如果你選擇了公考這條路，希望你能堅定自己的信念，樹立自己的信心，並且為之付出、持續努力，不要被困難所嚇倒，我相信最終一定會守得雲開見月明。自己選擇的路，不要輕易說放棄，再苦也要堅持，再難也要克服。
閱讀更多 陽光一抹7 的文章
