她們是婦聯改革的生力軍，以新擔當、新作為、新氣象推動婦聯改革不斷取得新成效；
她們是婦女兒童的孃家人，引領創新創業，服務維權發展，弘揚家庭文明，團結引領廣大婦女堅定不移聽黨話、跟黨走；
她們巾幗不讓鬚眉，是開不敗的鏗鏘玫瑰，是最硬核的“最美婦聯人”。
2019年-2020年，湖南省婦聯在全省開展尋找“最美婦聯人”活動，其中，長沙市婦聯繫統推薦的龔豔、龍花明、謝迎輝、劉珍等4名同志被評為湖南省“最美婦聯人”，鄒綺玥、譚笑丹、周湘玲等3名同志獲評為湖南省“最美婦聯人”提名獎。
從2020年3月23日起，在長沙婦女網、長沙女性微信公眾號、長沙女性今日頭條號上開闢“立足崗位，爭做最美巾幗奮鬥者”---最美婦聯人專欄，將陸續對長沙地區4名湖南省“最美婦聯人”以及3名湖南省“最美婦聯人”提名獎的微故事進行展播。
新時代的“三型”婦聯幹部
——瀏陽市婦聯黨組書記、主席 龍花明
龍花明同志自2012年9月至今，任瀏陽市婦女聯合會黨組書記、主席。她認真履職，充分發揮婦聯優勢，統籌謀劃抓特色，注重創新求突破，推進婦聯各項工作創新發展。
立足本職，做“學習型”婦女幹部。
龍花明同志把工作學習化、學習工作化融入到日常工作和生活中，緊緊圍繞提高思想政治理論素養和綜合能力，提高工作質量和工作效率。
她總是說,“現在社會發展變化這麼快，作為婦女幹部，我們工作要跟上時代步伐，就得多學習、勤思考，創新方法。”她堅持虛心向她人請教學習，堅持經常下基層跟廣大婦女群眾拉家常、談工作、搞調研，聽取她們的意見，大膽嘗試解決新矛盾、新問題的途徑，團結和帶領婦女創造性地開展各項工作。
圍繞發展，做“創新型”婦女幹部。
龍花明同志用發展的思維、辦法和成果解決當前婦女工作中存在的問題和困難。
一是提升女性素質，助推婦女創業就業。她每年組織全市女性創業者開展學習交流活動，提升創業素質和能力；積極打造巾幗創業示範基地，創建省市示範基地30餘個；組織女村大學生、創業女性互聯網+學習培訓，引導運用互聯網+理念營銷各自的產品。
二是做足“家”字文章，凝聚家庭建設正能量。她啟動實施的“美家美婦共建幸福瀏陽”活動，在全省推廣。依託家庭教育講師團堅持每年將100場家庭教育講座送進機關、村（社區）、企業、學校、幸福屋場等基層一線，每個月開展不同主題的“母親夜話沙龍”活動，每週在“瀏陽婦聯”微信公眾號上更新的“讓愛更有智慧”家風家教專欄，累計閱讀量達6萬餘次，被瀏陽廣大家長譽為送到家門口的精神食糧。
三是夯實基層基礎，紮實推進婦聯組織改革。她敢於擔當、親力親為，率先在全省完成鄉鎮（街道）執委擴充、村（社區）“會改聯”、鄉鎮（街道）區域化婦建等工作，新增執委4800多名，兼職副主席980多名，改變了婦聯組織“倒金字塔”的狀況，基層婦聯工作力量發展壯大。
堅持初心，做“服務型”婦女幹部。
一是致力維護婦女兒童權益。作為婦女的孃家人，龍花明始終堅持依法維權、科學維權的理念，聯合公、檢、法、司法、民政、教育等多機構共同合作的社會化干預反家暴防護模式走在全國前列。她積極推動成立的市婚調中心獲得省“示範性婚姻家庭糾紛人民調處中心”，並大力推進“維權行動計劃”， 7年來，她為幫助婦女兒童，足跡早已遍佈了全市各個角落。
二是積極推進“兩癌”免費檢查。在重點推進省重點民生實事項目中，每年有30000餘名農村適齡婦女接受“兩癌”免費檢查，同時爭取全國、省、市“兩癌”救助金，讓更多的農村貧困兩癌婦女得以救助。
三是重點關愛留守和困境兒童。每到六一等重要時間節點，她總是積極引導全社會愛心人士，採取一對一或多對一的方式幫助困境兒童。通過實施“水印計劃”“春蕾助學”“育娃娃”“知心屋”等公益慈善項目，讓更多的關愛惠及廣大兒童，其中留守兒童的“知心屋”項目獲評省婦聯先進單位。
四是努力打造特色兒童之家。承接國務院婦兒工委辦和聯合國兒基會項目，建設10個村（社區）特色兒童之家，成功打造楊花村“不讓一個孩子掉隊”、佔佳社區“四點鐘課堂”等品牌項目，得到各級領導和專家的高度肯定。
一分耕耘、一分收穫，在龍花明同志的帶領下，瀏陽市婦聯連續6年獲評長沙市婦女工作考核紅旗單位，她個人也連續6年被評為瀏陽市優秀公務員，並在2017年被評選為長沙市“三八紅旗手”。
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