Pv3BJ
[呲牙]現在都是一人多職。光去去銀行，就拿7000啊。想啥呢。國家領導出國還要為國內的企業賣貨呢。何況企業了
時尚時裝
回答這個問題之前，先從職業發展的角度說一下個人看法：會計的前景要比出納好一些，有更大的發展空間，我想這一點是所有財務工作者都不會否認的。
那麼從這個角度來看，我想，首先你應該高興才對，而不是糾結加點薪資的問題，因為這意味著你的職業未來會有更好的發展空間。
其次，樓主進公司後才發現做的是會計工作，我們排除公司搞不清楚這兩個崗位的區別這種情況（不會有這樣的公司吧？當然，你也可以跟你的領導溝通一下），說明公司對你的定位其實是會計，也說明公司是按照會計崗位給你定的薪資。那麼，普通的會計崗位，7000的薪資，在中國的大部分城市，其實也不算低（看的出來，樓主應該不是管理層）。
最後，回到是否樓主是否加薪的問題。我的建議：轉正不要提加薪。
首先，任何崗位，轉正就去提加薪都不是一個很好的做法，至少等你做出更出色的業績吧，或者一年後吧。
其次，樓主既然一開始選擇接受7000薪資的這份工作，說明這個薪資是符合你的預期的。那麼，給你了符合預期的薪資，而且比你預期更有發展空間的崗位，這是個挺好的機會，努力工作、鍛鍊自己才是你目前應該要考慮的。至於加薪，以後再說吧，說不定不需要你主動提呢。
最後，送一句話：腳踏實地，只要夠努力，你想要的早晚都會有。
加油。
家在904
你好 看你在那個城市吧 保定出納的工資一般3500+ 7000很高了屬於會計工資。 這個事情有雙面性吧 主動諮詢可能會覺得你是在計較，建議你轉正的時候正式問一下今後的工作內容，先不要提出納和會計的事情，因為一般你問了也問不出什麼來，可能會告訴你提前就是告訴你了遇到不講理的還會責怪你自己沒聽清工作要求，什麼樣的人什麼樣的事情都有，建議你先認真工作，在轉正的時候和人事或者你的領導更明確一下你的工作崗位和工作內容。明確自己到底是會計還是出納。
三順不喝汽水
這是人心不足蛇吞象啊！給你一會計崗位做不是很好嗎？說實話，出納沒有幾家企業有7000塊錢月薪的，即使你有10年經驗也少有。
manddii
招工的時候是做什麼工作，你一開始就應該搞清楚，工資是否符合你的期望值。不是等到工作一段時間才知道自己工作內容，再來談工資。
聚寶盆益姐
如果我是你，我會給老闆買個小禮物，這麼好的事，竟然還不滿足。你這樣的員工，給我錢我都不會用。原因就是好壞不分，這樣的人容易給公司帶來麻煩。
靜靜等待37923518
估計你提加薪也沒不能加，很多公司都這樣最好找個全能人員，一個人幹八個人活，就發一份工資，出納和會計是有區別，有的公司都不找會計直接自己做了！
蒲公英果實
這個工資待遇不錯。知足常樂。別總是要求。會計和出納沒有本質上的區別，幹活就好了！
溫小暖
不知道是多大的企業 出納工資7000 實屬不低了 在上海一些小企業會計也不過拿這點
用戶6479063319041
你就知足吧，一開始就給你7000的老闆也算是大方的了
