今年60岁以上养老金是否会减少?

黄江清406


今年养老金影响应该不大,养老金发放金额与发放当地的平均工资和每个人的缴纳年限和缴纳金额直接相关,首先,今年各个地方的平均工资不会出现大的下降,即使有失业情况发生,但是这部分人也计入不了平均工资,不会拉低平均工资,另外,每个人缴纳养老金固定,对于已经领养老金的人,养老金不会降低,最后,国家现在养老金储备没有危机,不会出台政策降低养老金的。


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放心吧,今年养老金不仅不会减少,而且会提高。

大家好,我是社保专家思之想之,今年60岁以上的养老金是否会减少?

其实是没有任何理由减少的,有人可能担心说,受到肺炎疫情的影响,经济损失非常严重,而且国家罕见的出台了阶段性降低企业社保费的政策,按照财政部的预计,养老金的收入将会减少4714亿元。

因此,在这种情况之下,很多人就担心,今年养老金可能不会上涨了,还有人提出这个60岁以上的人养老金会下降的问题。

其实这些担心呢,都是有点杞人忧天。

今年60岁以上的人的养老金肯定不会下降,而且大概率的还是会继续上涨的。

为什么呢?

第一,是因为养老金保持上涨是惯例,养老金到2019年,已经是连续15年上涨,那怕是在2008年经济危机的时候,养老金也从来没有下调过。

所以哪怕今年的疫情损失惨重,养老金也是不会下调的。养老金下调也是不得民心的。

第二,养老金上调是改善民生的需要。大家都看到了,受到肺炎疫情的影响,供需矛盾比较突出,物价的涨幅有所扩大。

国家统计局公布的一月份的CPI数据显示,涨幅已经扩大到了5.4%,创出了多年以来的新高。

物价上涨就会影响民生,也会对退休人员的生活产生不利影响,所以为了改善退休人员的生活,保障退休人员的生活质量不会因为疫情导致的物价上涨而下降,因此,养老金是不会下调,而是会上涨的。

因为社保法也要求了,要根据物价上涨和工资上涨调整养老金,现在物价上涨了,所以养老金也应该继续涨。

三是,财政部明确表示说今年会继续稳步提高养老保障的水平,而且目前也是有条件,有能力,有基础,来上调养老金的。

都有哪些条件呢?目前职工养老保险基金的家底仍然是比较厚实的,到2019年的累计结余金额是超过了50000亿,同时,中央财政的补贴力度也会在今年进一步加大,养老金中央调剂和国资划转社保的力度也会加大,不差钱的状态下,养老金自然有能力上涨。

小结:

今年不用担心养老金会下降,养老金上涨是八九不离十的事情。


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首先大家放心,2020养老金不会减少

退休人员养老金将迎16连涨。据中新经纬客户端不完全统计,目前至少已有重庆、天津、内蒙古、广东等4省份出台城乡居民基本养老保险调整方案,并于2020年1月1日正式实施。其中,重庆将城乡居民基本养老保险缴费标准调整为13个档次:最低为每年100元,最高为每年3000元。天津此次调整养老保险缴费档次,一至五档标准不变仍为600元至1800元,档差300元;六至十档标准适当提高,调整为2400元至4800元,档差600元。内蒙古将基本养老保险缴费上限由原来的3000元调至7000元。广东将个人缴费上限由原来的3600元调至4800元。

此外,据《经济参考报》1月8日报道,2020年城镇企业和机关事业单位职工退休人员养老金将迎来16连涨,养老金上调方案已在酝酿,或于近期加快出台。





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个人预计不会下调,反而大几率上涨

2019年,养老金已实现连续15次上调。如果2020年能继续增长,将实现16个连续增长,这将是一个了不起连涨,特别还是在特殊时期下进行,殊为不易。大家一定要知道根据已公布的经济发展数据,2019年将公布的社平工资也肯定是上涨的。社会平均工资每年都会上涨7%-8%,同样养老金也会上涨,养老金始终是社会平均工资的40%-200%,所以不用担心你的养老金未来养活不起你。

虽然疫情影响经济动荡,但是养老金基金池属于宽裕状态。所以不会下调,大概率几率上涨

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养老金是对退休老人的一个基本的生活保障,

养老金是退休金、退休费,也是国家强力推行的让老有所依的社会养老保险。

国家近几年每年都在提高退休老人的退休金,前些年都是每年涨10%,近两年涨5%,今年新冠肺炎疫疫情期间,广大企业职工的社保、医保、养老金和住房公积金迎来新政策。与此同时,种种疑问产生养老金能不能按时足额发放?

疫情期间的养老金能按时发放吗?这个官方已经给出了“定心丸”。 人社部办公厅1月30日下发《关于切实做好新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控期间社会保险经办工作的通知》,明确——探索通过网上受理、初审待遇申领,按月预发养老保险待遇,确保参保人权益。对于领取待遇人员未按期办理资格认证的,不暂停待遇的发放。对于未能及时办理新增退休人员申报的,经审核后,自审核次月起补发养老金。 人社部办公厅近期下发通知,亦明确要求确保各项社会保险待遇按时足额发放。,

所以根据国家的规定,今年60岁以上的养老金不会减少,会足额发放到退休老人手中。


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放心吧,养老金一分不少,并且还会提高。

问:如何才能每天收到这样的社保知识?

今年60岁以上养老金是否会减少?

因为忽如其来的疫情,很多企业损失惨重,国家随之出台了一系列的援企稳岗的政策,其中就有一项减征企业的社会保险费。

很多人就会担心企业少交,国家养老基金收入就减少了,那退休人员的养老金会不会就少了?

其实不用担心!

一、养老金上涨是惯例

养老金上涨已成惯例,每年大概3、4月份时

国家就会出台养老金调整方案,针对去年12月31日前已按规定办理退休手续并按月领取基本养老金的退休人员上涨其养老金。

二、养老金会保障基本生活

《中华人民共和国社会保险法》第十八条 国家建立基本养老金正常调整机制。

根据职工平均工资增长、物价上涨情况,适时提高基本养老保险待遇水平。

受疫情影响,各地物价都在上涨,对于领取较低水平养老金的退休老人来说生活压力在变大。

而我们的基本养老金调整,就是一项社会政策,就是要突出保基本兜底线功能,能够确保退休人员基本生活

三、人社部表示,稳步提高养老金水平

2020年1月14日,人社部举行2019年第四季度新闻发布会,官方发言人在答记者问时已明确,下一步工作安排将稳步提高社会保障待遇水平。

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自从2005年开始,养老金实现“15连涨”之后,今年的养老金还会不会继续上调就备受社会关注。事实上,早在1月份时,财政部和部分地方省市政府的人社部门就已经公开表示今年的养老金还将继续上调,而且部分省份已经宣布,比如内蒙、广东就已经宣布今年城乡居民养老保险待遇上调,而且已自1月1日开始实施。

由于近几年持续的经济下行态势,自2017年开始,养老金上涨的幅度就降到了5%左右,而诸如社保基金亏空加大、延迟退休、财政要过紧日子等论调在媒体上甚嚣尘上,而降低企业负担的社保缴费比例等措施,也加大了公众对养老保险上调的疑虑。但是,可以肯定的是,养老金的持续上调是一个大概率事件,今后也将如是!

上调养老金,不仅是对已退休人员过去工作奉献的肯定,更重要的是牵涉到养老金替代率的问题。养老金替代率指的是退休后养老金能达到退休前工资的比例。权威研究表明,要维持退休前的生活水平不下降,养老金替代率不能低于70%。我国当前的养老金替代率不到50%,在世界上不仅排名靠后,而且低于相当部分的发展中国家,并呈逐年下降趋势,这与我国的社会主义性质很不匹配。所以,上调养老金不仅是经济发展的直接结果,更是由我国社会主义的国家性质决定的。

由于疫情关系,今年的社会经济各项发展目标都面临严峻挑战,但是养老金上调是既定目标,不会改变,只是上调的幅度各省可能会存在一定差异。


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由于新冠肺炎的影响,今年是否会减少养老金?关于这个问题,我们可以放心,今年的养老金肯定不会减少。退休人员特别是参加养老保险的职工总数接近1.2亿人,他们的退休人员的养老金远远低于我们企业职工的工资收入,尤其是退休后,他们只能拿到就业期间一半的收入。

从一组数据可以看出,养老金福利实际上每年都在增长。从2005年到2019年,我国退休人员养老金待遇逐年提高。我们实现了15年连续增长,作为一个退休老人,他的养老金待遇将随着退休年龄的增加而增加。

一些老年人期待着每年养老金的增长,退休10年甚至更长时间后,养老金福利可能会增加到一定水平,这可能会接近自己在职期间的工资水平。这是因为他们已经退休多年了,现在他们已经增加到这样的水平,所以肯定不会减少。养老金的增加,既是对过去退休人员工作奉献精神的肯定,也是养老金替代率问题。养老金替代率是指养老金在退休后能够达到退休前工资的比例,养老金的增加不仅是经济发展的直接结果,而且是由我国社会主义国家的性质决定的。

当然,今年养老金是否会如期增加呢?其实,即使养老金不增加,也不会减少我们原来养老金的待遇。比如,如果你的养老金能够正常领取3500元,那么即使你不增加自己的养老金,你仍然可以按时领取3500元养老金。

当然,如果养老金能够正常增长,那么我相信至少每个人,应该可以增加一到两百元左右。所以,我们的养老金待遇只会越来越多,不会减少。您可以放心,对于很多地区的退休人员来说,除了基本养老金外,还有一些额外收入,比如取暖费待遇,北方许多城市的退休人员会发放取暖费。

那么取暖费的待遇是在我们额外养老金基础上增加的实际收入的一部分,比如山东地区的取暖费1700元左右,青海地区的取暖费3900元左右,所以这部分待遇也是我们退休人员的额外收入。


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有些老人担心,今年由于新冠肺炎疫情爆发,企业开工不足,社会保险费的征收也会遇到困难,尤其是国家为企业减负减免了中小微企业5个月的社会保险费。这种情况下,会不会60岁以上的老人领取的养老金会减少呢?

大家放心,这是绝对不可能发生的事情。养老金待遇是关系民生的重要底线,绝对不会随意降低的。

第一,职工养老保险计算的养老金不会降低。

大家的养老金是如何计算的呢?目前我们的基本养老金待遇,主要包括基础养老金和个人账户养老金两部分。统账结合之前的年度参加工作的人员会有过渡性养老金。

①基础养老金等于退休时上年度当地的社会平均工资×(1+本人平均缴费指数)÷2×缴费年限×1%。

很明显,基础养老金跟社平工资有关。退休上年度社会平均工资,自然指的是2019年的社会平均工资。2019年,我们企业的生产经营压根儿就没有受到新冠病毒的影响。2019年我们的GDP增长率仍然维持在6.1%的中高速增长,按照统计数字,很明显工资也会继续增长,一般工资增长率也在8%~10%之间。

所以,在其他因素都相同的情况下,2020年退休基础养老金会比之前退休的人员待遇高。

②个人账户养老金,等于退休时个人账户的余额÷退休年龄确定的计发月数。

个人账户里的余额,每年都会增长的。国家每年都会公布个人账户记账利率,对个人账户里的余额计发记账利息。2016年是8.31%,2017年是7.12%,2018年是8.29%,2019年是7.61%。预计2020年仍然会维持在7%~8%之间吧,一般也不会低了。这样,如果过了一年相同个人账户余额情况下,个人账户养老金会增加7%~8%。

过渡性养老金多数地方也跟社平工资相挂钩,因此也会不停增加。

总体来看,新退休人员的养老金水平不会降低,反而会继续提高。为了公平起见,其他退休老人的养老金待遇也不会降低的。

第二,退休人员的养老金增涨要继续。

每年国家都会对已经退休的老人的基本养老金进行调整。从2005年至今这一调整已经经历了15年,退休人员的养老金水平有700多元上涨到现在的近3000元。2020年是第16年,理论上来说也是应当继续。

按照《社会保险法》规定,退休人员的基本养老金,应当根据职工的工资增长水平和物价增长情况进行适时调整。养老金每年调整也是依法行事的。

2019年12月25日至26日,全国财政工作会议的时候,就明确继续提高退休人员的养老保障水平。

2020年1月居民消费者价格指数增长5.4%,主要因素还是肉类等日常消费品。为了保障退休人员的养老金水平,对退休人员养老基金继续调整才是更公平的方式。


第三,养老保险基金有足够的能力支付养老金待遇。

因为新型冠状病毒的疫情防控,不少企业停工停产收入大幅降低。为了减轻企业的负担,确保企业能够扛过这次疫情,国家明确减免2020年2月到6月中小微企业的养老、工伤和失业保险企业负担部分,大型企业减免2~4月份上述三项保险费的50%。湖北省所有企业都减免5个月。仅养老保险费就将减轻企业负担4714亿元,再加上去年推动的企业社会保险费率降低,至少会减轻企业负担1万亿元。

不过大家不用担心,企业养老保险基金结余高达5万亿以上。根据人社部公布数据显示,2019年企业基本养老保险基金总收入37830亿元,总支出34631亿元,当期结余3199亿元,累计结余50869亿元,足够支持养老保险支付17.5个月以上。

全国社会保险基金理事会还管理着2万亿元以上的风险储备金,另外已接受了央企划转的1.1万亿国有企业股份,未来还会持续划拨。

《社会保险法》明确规定,当养老保险基金出现支付不足时,有财政予以补贴。所以,养老保险待遇是有财政兜底的。

如上所述,我们的养老金会根据工资增长和物价变动情况继续调整。国家也有足够的养老保险基金储备,大家根本不用担心养老金会减少的问题,而且未来只会增加。


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