SYDG820

会不会有问题需要根据你公司的不同情况来判断：

第一种情况，公司没有实际业务，收入少或亏损，养不起人，法定代表人不拿工资，不需要缴纳社保，这种情况下只要按时纳税申报、不去劳动局、公积金中心开户，是没有什么问题的。但是如果长期零报税，会引起税务局的稽查，若超过6个月还一直零报税的公司，很有可能就会被税务局稽查，然后就会被列入了重点的监控对象中。如果公司确实不挣钱，又没有其他用途的情况下，建议还是注销了才好。

第二种情况，公司有业务收入，也盈利。但是在账外循环，只是用这个公司对外开票或者作为税务筹划的工具，那就很容易出现问题。尤其是税务方面，现在是公安配合税务局在稽查企业。如果有涉税问题很难不被查出来，建议千万不能心存幻想。还是合法合规的经营为好。

建议在第一种情况下法定代表人如果不是公司的股东，需要公司与法定代表人签署劳动合同，避免以后产生劳动争议。如果不想缴纳社保，退休人员可以不用缴纳社保，根据情况可以找合适的退休人员，担任法定代表人。个税零申报，所发工资不能超出个税免税额，超出的必须进行申报。

吴乐为—

这个问题问到我是算问对人了，因为我就是如此。

我注册了一家一般纳税人的公司，我100%股份，监理是我朋友。

财务请的是代账，比较垃圾，从来不会主动和我提建议。

我自己是法人代表，但不在公司员工里，我自己当时是街道灵活就业。

开了几个月，所在地税务找我，原因是没有员工，也没有发工资，我很无奈。代账没有告诉我啊。早知道把我爸妈加进去了，他们都已经退休，不用交社保，每个月每个人5000还不用交税。

关键好处是，当时企业所得税100万以下要交10%（今年5%）也就是说，把爸妈加进去我每个月可以省1000的所得税。

但是解释没有用，我也损失了大半年的1000一个月的所得税。

后来把爸妈都加了，问题又来了：今年开始单位超过退休年龄的不得超过多少比例。无奈只能把我爸辞退了[捂脸]

我说了那么多，其实只想说一点，只有法人代表没员工，财税系统会自动弹出，虽然不是大问题，但有关部门也需要你做出解释。

另外我想说的是，家有老人是快宝，招进你企业不用交社保还可以避税。

gavin1211

我与题主有相似的情况。

我在2014年注册了一家公司，做了不到一年的时间，由于经营上有些问题就不做了，但是公司一直没有注销，一直到现在公司还在。之前没有注销是我了解到注销公司要把之前注册公司认缴资金得补齐才可以注销（不知道现在注销公司走不走这个流程），而且还得做这几年的账单，由于我注册的公司认缴资金额度较大，没有这么多资金补齐，也就没有注销公司。

遇到的问题就是每个季度会收到税务部门发来的短信，提示要申报季报或者年报，偶尔会收到注册地街道电话，让去做经济普查登记。再一个是会收到银行信息及快递对账工单的盖章回执。

还有就是社保的问题。我之前在做公司的时候，给我自己缴了六个月的社保，现在不做了将近5年的时间，社保一直没有延续交，导致我现在在其他公司工作不能够交社保，我打电话去社保办，光这几年未交社保的滞纳金就不少钱，如果加上补缴社保的资金，将近有六七万块钱，我也没有补缴，之前工作单位工作也没法交保险，这是遇到的问题。

在前几年，我的一个朋友在帮助我申报税务，近几年是我自己再跑税务方面的事情。去年由于忘记申报年报了，被罚了50块钱。

综述，公司没有注销，必须按时上报税务报表，尤其是年报要上报。其次就是处理好社保问题，可以继续在自己公司内交社保。再一个就是银行公司的对账工单要及时对账。处理好这些事情，公司就没有影响。

股期江湖君

自从注册资本实行认缴制后，开设公司的成本越来越低，程序越来越简单。所以有好多人脑子一热，没想清楚就去注册了个公司，但是公司注册后又没有任何业务，我身边就有这样的朋友。如果注册公司后无业务，短期内零申报是可以的，没有问题。但是时间长了会在商务局系统和税务系统里出现经营异常，至少商务局会打电话问，我朋友就是这样，需要做说明。工商局也有可能会抽查注册地址，如果注册地址又是非自己的，到时候就比较麻烦。目前从我身边朋友的情况来看，他已注册两三年，一直零申报，暂时虽然没有什么大的问题，有问题了做下说明就可以了，但是其风险还是有的，现在随着国家政策越来越严格，基本上开始了宽进严经营的情况，所以将来会越来越严格，风险会越来越大。如果确实没有用处的话可以选择注销，毕竟养公司也是需要成本的，至少代理记账费最低也得两千多块钱，还不包括注册地址的问题。

赤骥秦腔行

我五年前注册了一家公司，经营了一年不到就停业了，一直没去注销掉，想着过一段也许有用，就一直零申报增值税和个税，也没办理社保。偶尔也会忘记申报，结果被罚款，这几年因为漏报被罚了差不多四百吧！

同样事例，我一个朋友在省会福州注册一家公司，也是一直没经营，但当地地税（现在合并了）要求至少有一个人缴纳社保，没办法就找了个亲戚身份证委托中介办了一个社保缴纳名额。每个月零申报增值税和个税，再申报下社保。

举上述两个例子，就是想说，题目所说的情形正常存在，只要按照税务要求按月和季度申报——即使零身申报，该报的都及时处理，不会怎么样的。只要不违规不干违法事情，没什么事。

当然了，如果确实不经营了，或者短期内没计划经营，还是注销掉，现在注销好像简单了很多。不注销就像我一样，不小心漏报就要被罚款，一个月至少一百。而且现在是系统控制，找关系貌似也没用。我最近就开始着手注销手上那家公司，等真的要做生意了，再来注册，毕竟现在注册公司很简单。

至于社保问题，有的地方税务会强制要求至少一至三个人缴纳社保，也有的地方没要求，这个得根据当地税务要求去做了。如果不清楚停业期间到底要办哪些申报事项，跑下税务大厅，咨询一下就清楚了。

城文浩

公司如果没有经营，只有法定代表人一个人，这个是没有任何影响的，不发工资问题也不大，毕竟你没有经营，社保的问题各地规定有出入，有的要求必须最少一个人缴纳，有的无这个要求，所以前面几个问题，一般来说都不会有什么影响。

税务问题

根据我国《税收征收管理法》第二十五条及六十二条规定：纳税人必须依照法律、行政法规确定的申报期限、申报内容如实办理纳税申报，报送纳税申报表、财务会计报表以及税务机关根据实际需要要求纳税人报送的其他纳税资料。如果未按照规定申报，税务机关可以按情节的轻重处以相应的罚款（情节轻的2000元以内；情节重的2000元-10000元）。

这条规定适用于所有的企业（包括无经营的企业），因此如果你未按时申报的，那么会受到税务处罚，而且可能产生信用污点，对你后续创办其他企业，造成一定的困扰及麻烦，因此对于无实际经营，且后续不打算在启用这个牌照的企业，最好的处理方式就是去注销。当然如果这个牌照你仍然想要留着，那么一定要委托代理记账的公司帮忙编制各类报表进行申报，即使是零申报（现在各地都有很多这种专门做记账的企业）。

注销问题

在以往企业的注销比较麻烦，除了注册资本到资外（所以注册企业时，没事不要乱把注册资金使命提高），还要股东会决议、清算报告、报纸公告等等，不过目前很多地方都推出了简易的注销程序了，使用简易注销，手续非常简单。目前可以实行简易注销的企业有：

1、公司注册好后领取了营业执照，但是一直都没有经营的企业。

2、公司在经营过程中，从来没有发生债务债权问题，即使之前发生过，但也还清了的有限责任公司、合伙企业、个人独资企业以及非公司企业法人。

以上海为例，对于符合简易注销的企业只需在企业信用信息公示平台上对其未开业或者无债权债务的情况予以公示，公示后向登记机关提交材料，登记机关在公示后的十天，如果无收到任何有异议的投诉，那么就会给予企业予以注销。

如果不符合简易注销的手续，那么只能按照传统的注销方式，逐步进行注销，手续相对麻烦一些，不想自己跑的话，花个几千元让代理记账的公司帮忙注销问题就可以了。

总结

总之，公司不注销的话，只要按时申报税务报表，那么影响就不大，至于说银行寄送的对账单或者街道办事处偶尔发来的经济普查登记或者社保及代发工资这些问题，都不会对你产生任何的影响，不用过于担心。

鲤行者

这个问题我看了好多网友的回答，我也跟大家分享几句。说明一下，我不是财务专家，只是跟大家分享一下过来人经验。

我的公司就是一人有限责任公司。公司暂时没有全职雇员，所以只有我一个人。而监理是有人兼任的，只要合法就可以了。那我们回到题主的问题:一人有限责任公司，既不交社保，又不发工资，不缴税可以吗？

大家也都分析了，说实在的，应该一两年内是不违法的。可是问题来了，那你这公司开来干嘛的呢？

公司是经营活动的主体，开公司的作用一般用来做经营活动。有营收，那就有支出，如果只收不支的话，那么也就是说收到的都是利润，那企业所得税将要缴纳很多。那好吧，有营收，有支出，这样才不至于全部成为利润，租金、水电、人工、进货成本等都是运营成本。

【收入-成本=利润 】这公式简单不？简单！

好吧，再次来看题目。假如说，不给自己开人工，想着省点个税，那企业的成本下降，营收不变，利润就会加大；再省点社保吧，那么成本继续下降，营收不变，利润继续加大，请问年末的企业所得税你打算交多少呢？

缴纳社保其实是一个既保护自己，又保护企业，也合理的避税环节，所以不给自己纳社保也是一个很傻的行为。

所以我的一人有限责任公司也是会给自己缴纳社保、按社会平均劳动价值给自己开工资的。再扣除其他运营成本，再有结余才是利润部分。利润要提取的话，是先扣除企业所得税，个人部分还得再纳税。所以说，与其不纳社保，不发工资，等着提取利润的话，不如先缴社保、发工资，再提取利润。

如果打算长远的经营一个企业的话，建议最好按国家引导来做。其实现在初创型的微小企业国家在政策上还是有很多扶持政策的，所以不需要削尖脑袋去钻这些空子。

猪妈妈生活圈

HR老鸟答一发：只要注意这4点，是没有问题的。

1、公司性质是一人有限公司。一般的有限公司都不行，因为有限责任公司至少得有董事、监事，两者不能兼任，不可能只有一人。

2、如果不在公司工作，不存在劳动关系的，可以不发放工资。为特定事项而授权产生的法人代表，经本人同意，也可以不发工资；

3、公司与法定代表人不存在劳动关系的，或者法定代表人为退休人员的，可以不缴纳社保；

4、税前工资不超5000元/月的，不用交个税，零申报是可以的。

正常而言，注册公司领取营业执照开始经营后，就要开始记账报税，纳税申报了。不过由于现实中一般新公司没有业务或是还处于亏损状态，所以新注册好公司后的前期都是可以申请零报税的，并且国家对于可以零报税多久，是没有强制的规定，可以一直到公司产生利润开始政策报税。

2018年社保新政策实施后，社保征收从人社局改到税务局，只是征收主体更换了，社保制度并没有变。大家之所以紧张，主要是因为社保局原先征收管理比较松，而税务局洞悉企业的一切经营信息，且对企业具有更大的威慑力，所以征收上会比较严，这让许多企业主如坐针毡，如果你是守法经营者大可不必担忧。

如果公司没有开展业务，一直零申报，税务部门一查便知道，也不用怕，通常这种情况是不用缴纳社保的。但是法人代表如果身兼其他公司的法人，只要在其他公司交了社保就可以了，不用重复缴纳。这个税务部门也会有完整的信息，不用担心。

其次在税务这一方面，超过一定时间一直零申报，且未开具任何发票，这个要看各城市具体情况。有时候对于大城市来说，管理的户实在太多了，根本没时间去核实这件事的真实性。但是正常来说，税务机关会到你生产经营注册地址去核实情况，看你是否未开业未生产。

关于社保，各地政策不同，有些地方是强制公司至少有一个人的社保要交的。以后都在税务征收的情况下，大数据会更全面，所以雇主还是要及时跟进政策，为雇员缴纳应有的社保。

薪人薪事百万HR联盟

这个得看时间点，如果是2018年以前，我认为没有问题。

笔者几年前曾注册了一家公司，因为一直没有做起来，就闲置在那。那么这几年我是怎么操作的呢？

1、2018年以前，每月自己做零申报+定期在银行对账+年底出出财报+年报，这样基本没有问题，除一次因为漏报，被罚税务了几百块。后来就吸取教训，加入税务微信群，可以及时收相关信息，避免遗漏。

2、2018年以后，随着国家税务改革，国税地税合并，监管似乎严格起来。比如2018年开始，还需要新开发的专门办税软件上，报个人所得税。

3、虽然养空壳公司不难，但考虑监管形势变化，不要到时候公司没有搞好，反被列入失信名单就麻烦了，所以，最终还是把公司转让了。

以上就是个人经历，建议如果公司没有真正有价值的地方，比如拥有某某牌照等，又不开展业务，在这个监管从紧的形势下，建议要么注销，要么卖掉。

胡兄财观

题主说的这种公司类型属于一人有限责任公司，分2块来回答：

關鍵字: 社保 申报 财经