90%的人在社交和營銷中都不懂的關鍵技能

1、問題能夠立即扭轉一個人的意焦,進而影響其內心的感受。

如果你一直問自己“我為什麼會這麼沮喪?”“為什麼別人不喜歡我”結果你一直不會改變那種無奈狀態,相反你改問自己“我怎樣才能改變目前的沮喪,讓自己快樂且受人歡迎?”

肯定語氣或疑問語氣對行為改變會的有很大的不同:

當你肯定的說“我很快樂”就算你一連說三聲,同時擺出一副的確如此的樣子,你難道真會感得快樂嗎?事實上是不可能的。

當你改用疑問句“我現在快樂嗎?如果我希望快樂的話得怎麼做呢?”就像這樣一直問下去,可使你不斷調整意焦,最後必能找到使你快樂的方法。

我們應多加註意平日習慣用的問句,儘可能使用具有建設性、促使奮發的、造成積極性的問句。

2、問題能使我們注意所忽略的事情。

有人問“你生活中最糟糕的是什麼事”與有人問“什麼是你人生中最值得驕傲的事”帶來的結果是完全不同的。——求則得。

“為什麼我的運氣就這麼差?”——提出這個問題,其實是你在命令你的大腦找出你是個倒黴蛋的結果

3、問題能發掘我們可用的資源。

當處於不利的地位時問一下

“我怎樣才能挽回這種不利的局面?”——普通

“怎樣我才能不但挽救這個危局,同時還使之更上一層樓而比以前做得更好呢?”——精典

我們持有什麼樣的信念,就會提出什麼樣的問題。

“怎麼樣我才能改變這種局面?”——這是許多人從來不提出的問題

困難解決之問:

1、“這件事有什麼好的一面?”

2、“還有什麼不圓滿的嗎?”

3、“我得怎麼做才能得到所想要的結果?”

4、“如果要得到所想要的結果,有哪些錯誤我不能再犯?”

5、“我要如何以愉快的心情去處理這整件事”

清晨能力之問

對於每人問題你要認真且仔細地想二至三人答案,如實在很難想出來,不妨把問題改為帶有“可能”的意味,如“此刻人生中有什麼可能讓我覺得快樂?”

1、此刻人生中有什麼讓我覺得快樂?讓我快樂到什麼程度?給我什麼樣的感受?

2、此刻人生中有什麼讓我覺得振奮?讓我振奮到什麼程度?給我什麼樣的感受?

3、此刻人生中有什麼讓我覺得驕傲?讓我驕傲到什麼程度?給我什麼樣的感受?

4、此刻人生中有什麼讓我值得感謝?讓我感謝到什麼程度?給我什麼樣的感受?

5、此刻人生中有什麼讓我覺得欣喜?讓我欣喜到什麼程度?給我什麼樣的感受?

6、此刻人生中有什麼值得我努力的?讓我努力到什麼程度?給我什麼樣的感受?

7、我喜歡什麼人?什麼人喜歡我?讓我喜歡到什麼程度?給我什麼樣的感受?

夜晚能力之問

到了晚上,時我會只問下面三個問題,有時我會再加上清晨能力之問

1、“今天我有什麼樣的付出?我是用什麼樣的方式付出?”

2、“今天我學到了些什麼?”

3、“今天我給自己的人生提高了什麼樣的品質?對於未來,我把今天作了什麼樣的投資?”

(自行決定是不是要再加上清晨之問)

兩個重要之問:

1、“這件事有什麼好的一面?”

2、“我要如何來利用?”


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