用户6031867772020
工资帐户要区分是个人还是企业。
如果是个人工资帐户。民事诉讼法第二百四十三条规定：被执行人未按执行通知履行法律文书确定的义务，人民法院有权扣留、提取被执行人应当履行义务部分的收入；但应当保留被执行人及其所扶养家属的生活必需费用。 因此，关键是被冻结者除工资收入外，是否还有其他收入？是否能保障其及所扶养的家属的生活必需费用？如果能保障，冻结就没有问题，就不能要求解除冻结。如果确实不能保障，就可以请求对其及所扶养家属的生活必需部分解除冻结。
如果是企业工资帐户。最高法有《关于严禁冻结或划拨国有企业下岗职工基本生活保障资金的通知》(法〔1999〕228号)的规定。同理，其他企业企业应该可以参照。因此，可以要求解除冻结。
如果冻结是张冠李戴的错误，被冻结者可以提出案外人异议要求解除冻结。
傻龙梦话
退休工资出现的问题，需要区分不同的情况:1.若是社保系统出现了问题导致尚未到账，系统恢复后即可到账。2.若被法院查封保全，诉讼结束履行了相应义务，可向法院申请解封。3.若是涉及刑事案件被暂时冻结，可委托律师向公安机关说明情况，申请解冻。
注意带有效证件去社保局查明原因，希望可以帮到你！
朱凤春律师
你好，我是小唐。关于这个问题，我有以下几个观点，希望能帮到你：
第一、退休工资出现问题，你得去了解，它在哪个方面出了问题。
第二、只要社保中心或单位接到法院出具的解封裁定后当月或次月，就可以恢复正常发工资。
第三、如果是，社保中心出的问题，你就去跟他们沟通，该申请填写资料填写资料，以至于赶紧解决问题。
第四、如果是，用人单位的原因，你主动找到领导询问原因，最好是直属上属，这样解决问题快点，实在不行直接打报告到最高领导。
第五、如果是都不应允解决，直接找到当地法院出具文件强制执行。
好了，工资出了问题，你得找清楚原因，实在不行找法律途径解决。
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计算机爱好者小唐
[来看我][来看我][来看我]
非常荣幸能够回答您的问题。
退休工资出现问题？
出现什么问题？
你怎么知道的出现问题？
谁告诉你的出现问题？
告诉你出现问题的人有没有给你解决方案？
多久能解决？
你有没有坚持不懈的了解？
最后如果他们不帮你解决可以借助媒体的力量帮助你解决，比如当地电视台，市长热线，社保局热线等等渠道，按照这个思路我相信很快会有结果。
最后祝你一切顺利，身体健康，阖家欢乐！
闲云野鹤的时光
退休金只有跟随市场的径济发展，市场价值观念发展随时随地适当调整退休金，物价上涨了退休金跟随着上升，上职，上级的生活发展。只有说如何要拉平衡，靠谱的差距近些。是符合要求，符合人意，符合民意。
1理念起航
不住牢？怎有问题！
