來源丨焱公子(ID:Yangongzi2015)
#今天的文章,來自於讀者真實經歷#
好些年前,我媽曾經問我,以後想做怎樣的工作。
當時,我沒有什麼具體想法,腦海裡的畫面,大概是那種出入高檔寫字樓,每天下午對著夕陽,緩緩喝上一杯咖啡,看起來很精緻很厲害的白領。
後來,長大了,漸漸知道了,我這種夢想細化成名詞,就是BAT。
對於自帶名校光環,實習經歷可以吹一天的人來說,BAT似乎是一個唾手可得的工作。
但對於三本畢業,學校和個人資歷同等平庸的我來說,這只是可望而不可及的美麗願景。
而現在,當每天出入騰訊高大上的辦公樓,與優秀的同事,開著一場又一場頭腦風暴,我真的很感謝,一年前渺小的自己,曾做出的那個決定。
1、騰訊的洗手間,最懂我的眼淚
騰訊,是我人生的第N次應聘,壓力卻是最大的。
招聘崗位是新媒體運營,同批進入面試的,有30多人,最後留下了3個。加上前一批,我們總共十幾個人,一起在公司度過了實習期。
三個月後,騰訊只留下了我一個。
競爭很殘酷,結局很狂喜,簡直能讓人熱淚盈眶。
但我當天沒有哭,因為之前哭的已經夠多了。多到……大概只有騰訊的洗手間,才數得清楚次數。
每週,我大概有兩個晚上在熬大夜,通宵寫稿、改稿。
這邊的風格是別人教得比較少,主要還是靠自己主動學習。同事會跟我說哪裡不好,但怎麼把不好改到好,需要自己思考。
有一次,一篇稿子寫了很久,我覺得很不錯。第二天發給審稿的同事,他表情冷漠地說,我看你這篇文章,有種浪費時間浪費生命的感覺。
當時打擊特別大,自己躲在廁所哭了半小時,回來後,還是裝作很開心的樣子,繼續改文章。
這種痛苦時刻很多,一個人跑到廁所偷偷流眼淚,生怕別人聽見。挫敗感強烈,覺得自己為什麼這麼差勁。
還好,那段艱難,我挺過來了。每次快撐不住,我就默默告訴自己,這裡是騰訊,騰訊!
這麼難得的機會,我怎麼可以就這麼輕易放棄。
我在騰訊,一直有個ID叫天才小美女。對,就是這麼不要臉的名字。
沒有師父帶,沒有人有義務教。
之前的人只跟我說了基本內容,在我入職一週後,他就離職了。
後面所有的工作,絕大部分都是我自己摸索出來。
幹掉了一票985、211,普普通通的我作為唯一幸運兒,我知道,一定會有人拿那條魚來形容。
可是,讓大家失望了。
這是本姑娘應得的,從來不是靠錦鯉。
不是每一個好的offer,天生只屬於帶著名校光環的人。
所以,如果一定要跟那條魚扯上關係,那我應該是有,鯉魚躍龍門的勇敢。
這種勇敢,體現在我給簡歷包裝美化上。
不過,是戴上了濾鏡的“包裝美化”,不是造假。
2、簡歷咱不寫這項行嗎?完全是減分項
此前,我沒有任何新媒體的相關經歷,甚至沒有任何拿得出手的實習經歷。
遇見騰訊招聘,看到頁面寫著:騰訊遊戲公眾號,向玩家推薦騰訊的各個遊戲,併為大家發放福利。
酷愛遊戲的我知道,這就是我想去的地方。
可是,我自己都想不到,任何一個對方錄取我的理由。
我在心裡問了一個問題:投了簡歷,對我會有什麼不好的影響嗎?
沒有。那就大膽地試一次吧!
這裡有一個誤區,有些投了簡歷的人,因為遲遲沒有收到面試邀請,最後就把結果歸為:
“果然,我還是不如他們”
“這家公司就是看學歷的”
這樣的想法其實很可怕。
努力嘗試,並不是說只在鼓起勇氣投簡歷的那個瞬間。
更重要的,是為了使你的勇氣能產出結果,而採取了行動。
不然這種勇敢就是無用功。
打定主意要投騰訊簡歷後,我一夜沒睡,整晚研究新媒體的行業背景及要求,並把自己可以用得上的相關經歷拿出來,寫在……哦不,包裝在簡歷上。
在保證面試時,能自圓其說的情況下,我是非常鼓勵大家對簡歷進行適度美化的:
例如大學時曾經加入學校話劇社,參與過一些劇本碰頭會,簡歷裡就變成“文字功底強,有劇本編輯和創作經驗”;
話劇社有自己的公眾號,雖然我不是正式人員,只見過、幫忙過,但在簡歷裡這一項就寫成“能熟練掌握新媒體編輯工具,有校園公眾號運營經驗”;
諸如此類。
這裡還是要提一句,雖然我的簡歷是戴了濾鏡,美化得很漂亮,但我沒有造假。
並且,在HR問到相關問題時,我是能應答如流的。
我看過很多同學寫:
“獲得過學院拔河比賽冠軍"
“學校文明宿舍評比中獲得一等獎”
......
答應我,以後這種跟應聘工作完全沒關係的獎項,咱不寫了行不?完完全全是減分項啊!
大家寫簡歷,一定要多思考:你某個細節的措辭,可能會引出HR的什麼問題,要提前想好答案。
不然面試過程張口結舌,就肯定涼涼了。
走點心,把精力放在認真準備上。
3、我用了最笨的辦法,攻下了面試
兩輪面試,一面,是部門的業務總監,考察業務能力;二面是HR,考察工作的思維方式及邏輯性。
我做了一件事,成為最後成功的關鍵。
在大四的時候,我就參加過不少面試。相對比較,騰訊面試官特別嚴謹。他們能用非常簡短的句子,把一句話的重點表述得很清晰。
我的整個面試過程高效、深入,問題都是緊緊圍繞實際工作中,經常會遇到的難點展開,印象比較深刻的有四個:
1.你怎麼看待現在公眾號的發展前景?
2.你認為公眾號得以長期發展所必須具備的特點有哪些?
3.(給出公眾號後臺的具體數據),請你從這些數據中分析出你得到了哪些結論。
4.形容下你自身性格的三個缺點。
除了第四個,其餘三個對我都是超綱題。
大學專業不對口,沒有行業經驗,能扛下這次“考試”,我用的,是最笨的辦法。
我針對這個公眾號,寫了一份幾十頁的調研報告,包括現狀分析、出現的問題、問題的解決方案等等。
入職後,我有和HR聊過我面試當天的表現,他的評價是:比較一般。
他說,不是最拔尖的,但整個過程表現得誠懇努力,剛好是公司特別喜歡的這個類型。
尤其是當我把調研報告拿出來的瞬間,僅僅只是這個舉動,他們就已經決定錄取我。
所謂努力,就是比別人多邁一步,多做一點。
笨拙負重的競爭路上,多扛十分鐘,你就能成功。
4、濾鏡美化的缺乏,終要靠努力一點點彌補
入職時間短,我不清楚騰訊其他部門是不是都有這個特性,我的部門是:工作時認真,娛樂時很嗨。
我的上司就是典型。
有一次要做調研問卷,我負責的部分出了問題。雖然我已經盡了全力,他還是把我拉去會議室,嚴肅跟我談錯誤。
但也是這個人,在團建唱k的時候,會邊唱邊跳很搞笑的舞蹈。
網上有句開玩笑的話,就怕比你優秀的人,還比你努力。
我在騰訊,一點也不覺得這是玩笑。
正式入職以後,以前濾鏡美化後實力的缺乏,開始一點點顯露出來。
開會時,別人講的內容,我有80%處於懵逼且崩潰狀態;
寫文章時,由於邏輯和文筆不佳,整整一個半月,我的幾十篇文章沒有一篇得發出來。
我們正常是6點下班,有些員工一般7點就會走,也有經常留到9點多才走的。
我一直是辦公室裡最後走的那幾個。
努力是我最大的優勢和資本,我要儘可能地把它無限放大。
專業知識積累不夠,我就每天睡前起碼看20篇以上的文章,從中學習寫作技巧;文章寫得不好,我就徹夜徹夜地改,直到滿意。
幸好,這些努力,再一次給了我回報。
我大膽改變了既往風格,創造了很多篇閱讀量破紀錄的文章,甚至被公司大領導誇獎。
……
能留下,能得到表揚,對於從三本學校出來,且沒有相關經歷和特長的我,應該算是一個小小的奇蹟。
總結一下我的這段求職經歷:
從迷茫地不知何去何從,到入職了一個自己想都不敢想的公司,也許真還帶有一些運氣,但是運氣絕對不足以支撐走到最後。
那我憑什麼?
我想,憑的應該是邊哭邊乾的韌性,大膽嘗試的勇敢,玩命死磕的籌備,堅持硬扛的努力。
喜歡一首小詩:
我對魚說,來吧,來岸上吧/辭掉你水中的工作/在旅遊中昇華自我/告別那水中的汙濁/讓天空淨化你的魂魄/魚對我說/如果我信了你的心靈雞湯/今晚我就會變成魚湯。
職場就是道場,直接,殘酷,步步謹慎。旅遊中昇華自我,就是自欺欺人的舒適。
從沒有什麼錦鯉,也沒有那麼多雞湯。
去做,去拼,時間和付出會給你相應的答案。
作者:焱公子,髮型光芒萬丈的跨界理工男。多年500強,專注寫職場。寫有靈魂的故事,過有溫度的人生。
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