一個好的職場氛圍，會讓你工作起來開心愉悅。遇到好的同事，更是職場生涯的巔峰了。不會的問題可以共同討論，一起學習一起進步。你做錯了，她會給你提醒，不會搶你的功勞，不會整天跟你抱怨，在領導面前力舉你，優秀員工投票選你。在工作上，她會盡最大努力幫你解決並教會你做事，把你當做一個戰壕裡的兄弟姐妹。
當然，這是比較理想的好同事，遇到了可以說是三生有幸。但是，我們往往遇到另外一種同事，人渣同事，根本不值得你去請教，尤其是有著這三種行為的。
第一種：遇到只要結果的領導，她卻在旁邊煽風點火
遇到只要結果的領導已經夠糟心了。這樣的領導不僅不會給任何幫助，還會在你做不好的時候對你狂轟亂炸。這個時候，再加上人渣同事的煽風點火，只會起到火上澆油的效果。
第二種：只會抱怨，發牢騷，還經常性的損你後抱怨你會生氣
對於喜歡抱怨發牢騷的人，相信大家不管在生活中還是工作中，或多或少都有遇到過。相信大家都有一種心情：趕緊遠離。如果除了這還喜歡損別人，沒有底線的損別人，別人生氣後，還埋怨別人生氣的人渣同事，請徹底遠離吧。因為這樣的人從來只顧自己的感受，不管你遇到失戀，還是不好的事情，她都不會理會，甚至還會挖苦嘲笑。
第三種：欺軟怕硬，阿諛諂媚領導，推卸責任，不扛事
還有些同事，在領導面前表現的勤奮上進，對同事友好，遇事第一個說我來。領導走後，直接甩手不幹，讓新來的，膽小怕事的人做。做好了，都是她一個人的功勞，做不好，直接甩手給新來的。在她眼裡，新來的就是用來欺負的，她以後的發展要靠領導，其他人在她眼裡就是一文不值。
是不是覺得遇到這樣的同事很倒黴？若真遇到了，就趕緊強大自己，把這樣的人狠狠的踩在腳底下，或者公司不行的話趕緊換公司。你有遇到過嗎？歡迎留言交流。
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