玟希爸爸
五险一金里面的生育险是什么?过了生育年龄为什么还要交生育保险?
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首先要向你普及一下‘’五险一金‘’的来源:
五险是根据国家《劳动法》《劳动合同法》《社会保险法》三部法律而制定的,只要劳动者参加工作进入用人单位,企业必须在30日内为劳动者缴纳社会保险。‘’五险‘’的主要内容是:养老、医疗、工伤、生育、失业保险,简称‘’五险‘’。
五险是个人、企业、政府三方共同筹资,为劳动者参保的一项重要举措,是法律强制规定的,是为劳动者设立的社会保障性福利。
根据楼主的描述,向您解释五险的内容,分别是:
个人缴费:
一、养老保险8%;
二、医疗保险2%;
三、失业保险0.3%~0.5%。
企业缴费:
1、养老保险14%~20%;
2、医疗保险6.9%;
3、工伤保险0.2%~1.62%;
4、生育保险1%;
5、失业保险07%.~1.5;
‘’一金‘’即:住房公积金。住房公积金缴费不是法律规定的。是个人和企业各缴纳5%~12%。
根据楼主的描述,您一再强调生育保险,过了生育年龄,不应当再缴生育保险费。可以明确告诉你:生育保险是企业缴费,与你没有法律关系,更不要操心,您每个月工资条上有显示,生育保险缴费是在职职工男女都要缴费,不论年少,只要在单位工作就要缴纳生育保险。
所以请你拿着枕头睡觉,不要为生育保险得抑郁症。仅供参考!
附:生育保险,男女福利大不同