悟空问答上有一个问题：“一个人不喜欢走人情，更不喜欢和领导接触，这种人有什么出路？”
有网友评论，当然有出路啊。
职场上每个人的性格都不一样， 没有人规定谁一定要拼命靠近领导，讨好领导啊。
只不过大家混职场的方式不同罢了。
这里分享两个可供选择的方向和出路：
1、深耕、精研某个领域的技能或者学问，成为其中的强者
一个人若是拥有了强大到让无法撼动的实力，在哪里都能混口饭吃，所以不用再看别人的脸色做事，不同在理会领导眼中的“杀意”。
有些职场中的朋友，在企业的某些部门、某个环节拥有别人很难替代的绝活、能力。这会让他们成为企业不可或缺的技术类人才。
这类职场人，在企业中的地位往往是比较稳固的，即使他们不怎么喜爱交际，不爱走人情世故，也会是老板、领导眼中的香饽饽。
这其中比较牛的是：平时根本没什么事儿，根本不忙，只要在企业遇到某些技术难题、事故时，他们出手就可以快速解决。
那么，我们应当深入一个领域学习，成为其中的行家呢？
书籍《刻意练习——如何从新手到大师》中说到：不论什么行业或者领域，音乐也好，体育也好，象棋也好，其他任何行业或领域也罢，最有效的练习，全都遵循同样一些普遍的原则。
也就是要想拥有天才般的技能，普通人要进行“刻意练习”。
所谓刻意练习，就是为了帮助我们摆脱重复低效努力的陷阱。
它要求我们：
（1）制定明确的特定目标
目标要具体明确，且要把目标分解，制定一个计划。
比如我想要学习写作中起标题的技巧，如果定下的目标是：每次给文章起五个标题。这样的目标不算是具体的，因为即使起了再多的标题，也没法衡量标题的好坏程度。
把目标改成：每次给文章起的标题，要用5个不同的标题模式。
（2）练习要包含反馈
你必须知道自己做某件事情做的对不对，如果不对，要如何改正。
拿健身来书，很多人减肥很长时间都没有效果，但是如果他请一个健身私教结果就会不同。
我有一个朋友，在教练的指导下，配合饮食和合理的运动，效果非常好，3个月的时间减掉了30斤。
私教说：“你之前自己练虽然也很努力，但是很多动作都不标准，你自己不知道，所以虽然练了但是达不到理想的效果。”
教练的作用就是给到反馈，指导我们做出正确的动作，并且在错的时候告诉我们如何改正。这样的练习才是最有效率的。
所以说想学技能，最好是可以找到一位很好的教练指导，提升的速度最快。
2、成为销售高手，资源人脉在手，无需纠结人际关系
部分企业中，有一些销售高手，他们对做官没有什么要求，没想着什么升职之类的事情。因为销售业绩非常厉害，拿到的工资、奖金对他而言已经足够了。
而且他所创造的业绩，他能够给企业带来的收入非常有分量。他在市场中长期经营的人脉、资源，能够保证他稳稳当当的为企业持续带来收入。
在这种情况下，这些销售高手懒得和多数的同事打交道。
一方面没必要，另一方面他们也没这个时间与精力。只要搞好公司内相应的几个重要部门重要人物就够了。
3、 做好本职工作，做“平常人”也不错
职场上不仅只有技术牛逼的大神，也存在勤恳工作的员工。
技术厉害的大声，可能不会把人放在眼里，所以企业也需要字基层的一些员工来真正的工作、干事儿。
每个人的价值观都不一样，有些人的生活态度很平淡， 他们并没想着这辈子能够升多大的官儿、挣多少钱。
只是希望自己能够稳稳当当工作，有自己美好的家庭，甚至有自己的一些业余时间的个人爱好，人家就已经觉着很幸福了。
在这种情况下，选择做兢兢业业的老黄牛，也是一种职场的生存观念。
有人会说，这种人活得未免也太窝囊，一点上进心也没有。
其实，这只是对工作的态度而已。
几乎所有的企业，都会有一些闷声工作的人，甚至让别人感觉有些窝囊的人，其实站在另一个角度而言，这是一种职场生存的智慧。
4、写在最后
不爱跟领导接触，不喜欢走关系并不是一种错误。
网上有一句话说：
但这种人往往才是真正有思想有内涵有自信的厉害的人，不喜欢浪费自己的时光与平凡庸俗之人无聊地打成一片，他喜欢随时保持冷静清醒，喜欢和善于独立深入的观察判断和分析思考。
对于结交朋友，不刻意而为，不多多益善，而是随缘随份君子之交淡如水，只愿结交志趣相投有深度有才华的人。
这种人适合做自由职业、经商、办企业、搞研究、搞设计、当作家、干中医…
所以，要么做沉默的智者隐士，要么做爆发的天才精英吧。
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