02.27 关于线上教育你们有什么看法?

用户64417474307


线上教育,是好是坏,还是要分学习成绩的,对于学习成绩好的学生来说,无疑是利大于弊,因为学习成绩好的学生,自律性强,自学都可以,再加上老师的指导,肯定对学习大有帮助。对于学习成绩中等的学生,影响不大,可以下滑,也可能弯道超车。但是对于学习成绩差的学生来说,如果父母不监督,那么线上教育就是弊大于利的,自律性差,下滑的几率很大。


家庭教育之杂谈


作为一个教培行业的从业者,我来简单说一下我自己对线上课程和线下课程的理解。

首先说一下我现在的处境吧,我有一家自己的培训机构,寒假前也在正常的上着一对一、小班课,由于疫情的原因,所以过完年我们的线下课程都停掉了,现在全部都是线上的免费课程。

先说说线上课程吧,线上课程对孩子们来说,第一,可以接触到很多优秀的名师,我们现在所处的一个四线的小城市,平时是很难接触的市里的名师的,更不用说省级的,全国的名师。孩子可以不出家门就看到名师课堂,是一件挺好的事情。其次,线上课堂还能锻炼孩子的自主学习的能力,现在的孩子,大部分都是眼高手低,没有自己的学习能力(毕竟小学里面填鸭式的教育比较多),线上课堂对于一部分学生来说,确实能够让孩子自己去学习,自己去找自己的不足。当然,优点还有,我就说这两个,缺点呢,也显而易见,至少在学生这个群体中,有75%以上的学生是没有自制能力的,今天,一个高一的孩子来找我,借我的打印机打印教材,我问他,之前为什么不打印呢,他说是之前用手机看,但是看一会就会忍不住去看手机了,所以,没办法,干脆打印出来吧。还有就是线上课堂的互动性比较差,我自己教的班级,只是6个孩子的小班,并且上课时摄像头全部打开,这样我能看到六个孩子,随时让某个跑神的孩子回答问题,这样的课堂我都觉得互动性比较差,更何况那些录播,或者是直播的时候只是一味的开讲而不管学生听懂没听懂的老师呢?

也聊一下线下课堂吧,线下的话,首先能督促孩子,面对面的和孩子交流,能在情绪方面和孩子有沟通,时间长了会对老师有依赖,也有感情因素在里面引导孩子学习。当然,线下机构这些年的发展,也导致各个老师,机构的水平参差不齐,我也见过太多的孩子换了十来个辅导班之后厌学退学的,这个问题或许线上也有存在,毕竟线上的老师的资质审核也不是那么的健全。

总而言之,对于线上教育,和线下教育一样,因人而异,有的孩子适合,有的孩子纯粹是浪费时间,还是家长要充分了解自己的孩子,为孩子建议或提供真正适合孩子的教育学习方式。


辅导班老师


随着互联网的兴起,我们国家各行各业的组织形式都发生了翻天覆地的变化。教育也不例外,线上教育一度被推上风口浪尖。关于线上教育,我想先说说我的两段经历。

2014年的暑假,我大二,那时上海某小站,一家专注于留学培训的线上教育机构,正在全国相对低门槛地招聘大量的英语教师。我作为一名有着两年英语辅导经验且学业成绩优秀的英专学生,很幸运地通过面试培训,正式成为了小站线上雅思阅读兼职老师。后来,我做了一年多,赚了不少钱,也见证了线上教育最辉煌的一段时间,随后学员量骤减,老师课量不足,还有一大批准备跃跃欲试的线上教育机构被扼杀在了摇篮里。

2020年寒假,由于严峻的疫情,中小学全面推迟开学。我作为一名小学英语教师,积极响应学校“停课不停学”的号召,开启了每天的线上教育。

下面说说我的一些想法。

第一,不是每个人都适合线上教育,也不是每个学习群体都适合线上教育。哪些人适合呢?我认为成年人或者自控能力强的人很适合,因为线上教育的课相对省钱省时,性价比高。哪些人不适合呢?最不适合的就是小学生了。说实话,我每天线上上课真心累,平时课堂上他们就动不动思想开小差,好在逃不过我的火眼金睛,想方设法调动起每个小朋友的积极性。这下好了,课堂上就我一个人唱独角戏,不知道有几个学生能认真听的,课堂效果就可想而知了。

第二,线上教育会不会成为主流?我认为对于K12教育不会,但是对于成人教育,一定会。特别是经过这次疫情,互联网又有了一次质的飞跃,线上教育也得到进一步的了普及和完善。对于K12的课外培训,我觉得正规实体机构依旧抢手,因为家长也发现,这些熊孩子在家上课太舒适了,效果并不好。对于成人教育,线上教育一定会受到更多的追捧!

以上是本人的一些拙见,希望抛砖引玉,欢迎大家说说自己的看法哦……



檀妈漫谈教育


我的观点是从学校教学的角度来看,线上教育有利有弊,作为线下教育的补充形式是不错的。

一、从教师的角度看优点:

(一)教师的备课更加充分,课程质量更加有保证。在疫情期间,为了应对寒假延期的情况,我们一线教师几乎都参与到线上教育的活动中。所谓,凡事预则立,不预则废。由于是每个人准备一到两节课,而且备课时间相对充分,所以每个老师都认真准备,在教学目标的制定、教学内容的选择、重难点的确定等方面都会经过认真思考,几乎是公开课的标准。不过在平时的课堂教学过程中,不可能每一堂课都是公开课的标准,这也是不现实的。

(二)授课时间相对自由。如果不是直播课,而是录播课,那么老师只要在上课前将录制好的课程上传到平台即可,那么录制的时间相对自由。

(三)学习新的技能。我想有不少老师跟我们一样,平时一般不会接触线上教育,那么在关键时刻就必须学习关于线上教育的技能,从录课软件、录课声音调试、画面选择等诸多方面都要从头开始学习。这是一项挑战,同时也是学习新技能等好机会。像我,从对录课一无所知,到现在已经熟悉了不同录课软件的优劣,能够自由录课,这也是一种进步。所谓技多不压身。

二、从学生方面看线上教育的优点

(一)能够享受高质量的课程。因为之前所述,上课的质量有保证,那么学生能够享受到高质量的课。

(二)学习时间相对自由。只要老师的课录制好,学生可以根据自己的时间支配来选择合适的时间学习。

(三)学习的课程顺序自由。与线下教育的课程学习顺序固定不同,线上教育,学生完全可以根据需要相对自由地选择不同的学科顺序进行学习。

三、从师生方面看不足:

(一)老师难以随时进行课堂观察,所以课堂听课效率不一定高。在线下教育过程中,老师可以通过课堂观察来随时掌握每个学生的听课状态,并随时提醒、监督。不过线上教育在这方面就难以得到有效的保障。

(二)课堂的互动性相对弱。在线下教育的过程中,老师与学生的互动相对比较直接、自由、面对面,不过线上教育总感觉隔着一层屏幕,而且受制于网络等因素的影响,所以在流畅度、自由度等方面相对薄弱。

(三)作业批改、反馈等方面效果不太好。虽然线上教育同样可以实现作业布置、批改、反馈等目标,然而与线下教育相比较,老师批改好作业之后,可以随时进班进行辅导,或者可以在课间让学生来办公室辅导,学生完成后,如果有问题,课间可以随时来办公室问老师,那么线上教育在作业的批改、反馈、辅导的及时性方面有所欠缺。

(四)受制于网络因素。线上教育毕竟离不开网络。学生家的网络条件、终端条件各不相同,在线上教育时,经常出现卡顿、死机的情况,这就影响了授课效率与效果。

最后,在学校教育的角度来看,线上教育作为线下教育的必要补充,是不错的,可以相辅相成,相得益彰。


盐苏话语


经历了10天的在线教育,由一个老师变成了主播,谈一下我的看法。

首先说说优点吧

1、上课更方便了,我不用去教室,在家里打开电脑就可以给学生上课,学生也是同样的道理,有的孩子在上课时甚至还打字说他在和奶茶,你说方不方便。

2、师生关系似乎更融洽了,我们一边上课,可以一边其乐融融地聊天,学生能更加大胆的表示他们的想法。

3、可以促进老师的教学水平进步,因为如果你的课程无趣,学生感觉听课无聊,甚至可以直接挂机,每天在备课时都得挖空心思想怎样才能吸引学生的注意力。

当然缺点似乎更多

1、教学效果不如线下:因为监管不到位,你很难把握学生听课的状态,从我这10天的作业正确率,阶段测评结果来看,和原来的面授课相比,还是有一定的差距。

2、线上课程不稳定因素很多,设备突然出问题了,网络突然出问题了,学生一会儿掉线了,老师一会儿掉线了,这体验感哪里好得起来。

总的来说,线上教学是一种对线下教育的补充,并不能完全取代线下课。


许老师侃数学


线上教育,无非有几种。第一,小孩教育,小学,中学,高中。线上教育,就一疫情期间,非常的火爆。第二,职业资格教育,线上比较幼儿园园长证,人力资源管理师等等,线上等我有,电教馆,商业联合会,等等。第三,中职教育,中央电中,等等全面开放线上学习平台。第四,自考,很多省都开了自考学习平台,第五,成教,未来的成人教育,就是线上加线下,必定取代网教


安建麒


线上教育的突出优缺点深度系统分析:

1、线上教育培训有着非常突出的优点

目前举国上下的教育培训机构和培训老师都在一窝蜂的发展线上教育培训,的的确确线上教育培训有着不少非常突出的优点,诸如:

a、可以完全不受疫情以及其他重大灾害的影响,大家都可以窝在家里或者随时随地的学习;

b、无论是组织、团体还是个人,都可以大大的节省培训费用,甚至不少网上课程是完全免费的;

c、不受时间空间影响,可以大幅度利用不少的空闲时间,有手机或电脑、iPad,能上网,就可以学习,学习起来很方便很快捷;

d、不用出门,不用差旅,节省了不少差旅费,也节省了大量的时间,减少了大量的麻烦等等;

e、很多入门级的、初级的、基础的、通用的、简单的、纯理论性的一些低端入门级的培训课程,本来早就完全可以采用线上培训了,诸如简单的心态培训、简单的沟通技巧、简单的新员工入职课程、简单的商务礼仪课程等等,这些课程的确根本没必要采用成本较高的线下教育培训;

f、以及一些人一些组织,本来就没有打算学得太深,只需要了解一些皮毛的内容,也根本不想花钱,这些都可以进行线上培训;

g、随着科技的进步,以及人们习惯的改变,线上教育培训还会呈现出越来越多的新优点和新优势!

当然,线上教育培训还有比较快乐轻松、学习压力比较小、可以享受学习、间或可以同时做其他事情等等优点,就不再一一罗列了……

2、 线上教育培训的缺点和不足也是非常突出

全面深刻认识线上教育培训很重要。线上教育培训,尽管不受疫情灾害等限制,优点非常突出,但是,其缺点和不足也是非常的突出,所以,教育部也不得不紧急叫停很多线上培训课程。线上教育培训的严重缺点和不足,诸如……

A、绝大部分线上教育培训的内容都非常肤浅,尽管听起来很轻松,甚至带有娱乐、搞笑,但是普遍严重缺乏深度、缺乏实用性。

一方面很多所谓的线上培训老师,本身就严重缺乏实力,真实水平很差,本来就缺乏干货、缺乏深度,随随便便看一篇文章或者初略一本书籍,就可以网上胡诌好半天;另一方面,也的确是因为很多高难度、系统深刻、实用性强的内容,线上培训课程短时间因缺乏及时的深度互动交流讨论等等原因,很难演绎清楚;例如,我在全国各地很多总裁班、EMBA班的课程,一般都是2 - 6天,全部都是真实的企业管理案例实战教学,有的课程几天时间就是讲一个大型系统的、很有深度的、完全实战的管理案例。而线上教育培训,我不得不讲一些较为简单的、理论性多一点的、浅显易懂的内容了,这样才方便大家的学习和领会,很难讲那些难度很大又最为实用的内容了。

B、线上培训的很多课程,大多都是碎片化的学习,偏重于碎片化、简单化、轻松化、甚至娱乐休闲化,严重缺乏系统性、实操性。

线上培训,有些仅15秒、59秒、5分钟、30分钟,当然直播类课程也有几小时长的,当然也有一系列的、章节性的培训课程……但是,几乎大多都属于碎片化的学习,严重缺乏系统性、实操性,尽管听起来很轻松;但是,似懂非懂,根本达不到系统性学习的效果,与封闭的线下教育培训真实效果差距很大很大;诸如,我有一门讲述了近18年的实操性课程,《绩效为纲-绩效管理成功实施7步走》,标准课程为6天时间,既有真实企业案例分析,又有重点知识讲解,更多的是老师手把手教会学员,学员实际操作,同时老师随时随地解答学员实际问题,真真实实的完全实操落地的培训课程……

C、社会很多时候都是浮躁的,尤其是因为疫情的原因,大家开始一窝蜂发展线上教育培训的时候,让不少水平很低实力不高的人,摇身一变,成为了网上主播、直播老师,甚至是大师。这些人一般来说胆量很大(无知者无畏也)、口才还不错,喜欢当网红,颜值也还不错(当然其中有很多开了美颜功能),不少线上培训老师的真实水平和专业性简直差强人意,尤其是这些网红式的、脱口秀式的、段子手老师,由于严重缺乏对培训课程以及对老师这个称谓的敬畏精神,很多时候讲的其实就是肤浅的心灵鸡汤、有害的毒鸡汤,有些甚至就是完全的歪理谬论错误的观点!

有些网红老师、抖音老师、直播老师,随随便便看一篇管理类、专业类的文章或者简单浏览一本书,就可以瞎捭阖15秒、59秒、5分钟甚至较长时间,尽管听的人很轻松,但是,内容很无聊,缺乏真正的价值;为了娱乐、肤浅学习听听还凑合,要想真正提升自己的水平和能力那就万万不可了。

相信不少人看过《射雕英雄传》,郭靖尽管得到江南七怪的共同指点,但是他的武功始终平平;后来遇到洪七公、周伯通,稍加教导指点,立马武功精进!大家一定要知道,听二三流老师的课程,听半灌水的讲课,听成功学大师的课程,有时候不仅没有任何有效收益,反倒会进入错误的境界,如同走火入魔一样完全是得不偿失……

实际上,任何一门课程,都会有成千上万的老师可以讲述,但是,内容相差非常巨大,学员最终得到的收获,更是相差巨大!平庸的老师往往都是讲述平庸的观点,听起来很轻松很舒服很享受,但是,会导致很多学员都变得非常平庸普通;而优秀的老师讲述另类的新奇的与众不同的观点,让大家听起来好像很累很压抑很难接受,但是,会让学员醍醐灌顶豁然开通,最终会铸就很多优秀的人士。有时候,选错了老师,选错了课程,贻误自己的一生;而选对了老师,选好了课程,会辉煌自己的一生!

D、目前的线上教育培训,让那些真正非常优秀老师的知识产权,很难得到有效的保护。

比如我本人就是深受其害,我曾经由国家正规大型出版社出版的多套DVD培训光盘,诸如:《一流的员工,一流的企业-优秀员工职业化塑造》、《有效商务沟通》、《绩效为纲-绩效管理7步走》、《打造职业化团队》、《80后90后员工的管法》、《80后90后员工的干法》等等 ,现在很多所谓的线上教育培训平台都在出售或者播放我的课程,可是它们几乎都是完全非法的行为,几乎都没有给我支付任何知识版权费用;

大家也都会发现很多自媒体平台、抖音、快手、网易、腾讯、淘宝、百度等等很多线上培训平台,抄袭、模仿、复制、剽窃、照搬、雷同等等现象非常严重,一个好的内容,一个好的观点,一个好的创意,一个好的策划,瞬间就被很多人很多平台所复制抄袭,诸如今年春节期间,因为疫情大家都窝在家里,一个学蛆爬的视频,我在抖音、快手上就看到了很多很多的模仿,完全一模一样的内容;培训行业的剽窃抄袭也是非常严重……

E、线上教育培训,会让很多网红式的、肤浅型的、温文尔雅的、心灵鸡汤式的、脱口秀式的、段子手的、美女型男式的老师更出彩更吸粉,而有些其貌不扬、低调务实、内容超级有深度、不少真正超级厉害负责任的老师,可能很难展示其真实的真正的应有的实力。

我本人实际上既喜欢线上教育培训,所以曾经出了好多套DVD培训光盘,当然了,我更喜欢线下教育培训。我能够在录音棚,绝对的寂静无声,在没有任何学员互动和回应的环境下,绝对完全的脱稿,绘声绘色的讲课好多天。更何况目前的线上教育培训,无论是平台还是各种辅助手段也都已经很先进了,但是,我依然更喜欢线下教育培训,我更喜欢与学员的深度沟通,更喜欢和学员大量的互动,更喜欢讲高难度实战性落地性更强的课程……

F、线上教育培训课程,及时的互动性很差,学员之间的讨论交流也很少,往往就是老师单方面的讲课,学员单方面的听课;缺少师生之间、学员之间的眼神、语言、情感、思想、肢体、行为等等很多方面的及时性的互动,导致线上培训实战性、实用性、实操性相对很差很差……

G、不少线上教育培训课程,完全是动机不纯,由于老师授课的动机不纯,导致学员的收益就很差了;有些所谓的线上培训、直播、网课,完全就是以吸粉为目的,洗脑,然后推销其他产品。诸如,有些所谓的读书会,其实根本目的就是卖书的;有些所谓的每天5分钟课程,其实根本目的就是收取会费的;有些所谓的免费课程,其实根本目的就是引流到线下的……

H、线上教育培训,很多时候严重缺乏学习的氛围,导致学习效果差强人意;就如同在家办公一样,极少数自律的人可以做到在家办公效率很高,而很多人的在家办公几乎都是有一搭无一搭的,效率严重低下,原因就是缺乏应有的氛围。脱产学习的MBA普遍要比在职的MBA学得多得多,在职研究室在职博士不少都是沽名钓誉的,兼职的工作其责任心几乎不可能等同全职的人员……高效的工作,要有好的工作氛围,同样的,高效的学习也需要好的学习氛围,线上教育培训很多时候就缺乏这样有效的学习氛围……

I、线上培训课程,因为很多都是以吸粉为目的,所以,听课学员的层次很难聚焦……有些是对总裁班的课程,也会出现凑热闹的员工参加;有些完全是针对员工的课程,老板也去瞎凑合。实际上,除去一些通用性的普适性课程,好的课程都应该有相应的学员,不同的课程、不同的内容对学员的素质、背景要求自然会不一样!

未来教育一定是线上教育与线下教育的协同发展,二者完全可以优势互补!一方面通过线上教育培训宣传企业、介绍课程、了解老师、吸粉、引流、传播简单初级知识等等,另一方面通过线下教育培训将课程内容真正落地到位;尤其是通过这次疫情,很多线下培训机构也发现,适度发展线上培训也是必须的!


职业培训师侠客


寒假被疫情拉长,但孩子们的学习却不曾因为疫情而停止。近日,各地教育局发布了中小学在肺炎疫情期间开展在线教学的指导意见,在防控新型冠状病毒感染肺炎疫情延迟开学期间,面向全市中小学,利用在线学习平台,借助网络手段,为学生建立教学辅导的线上渠道,努力实现全市教育系统“停课不停学”的工作目标。

线上学习对于大多数学生和教师是一个新生事物,不仅是最大限度减少疫情对正常教育教学影响所采取的应急措施,也是运用信息技术拓展学习途径、转变学习方式、培养学生自主学习的一种积极尝试。在线教育与传统教育在本质上是没有区别的,都是围绕教育工作进行的。只是一端在线下面对面授课、一端在电脑端授课,论黏性与信任度肯定线下会更高一点,毕竟都有亲自接触,但论体验与方便度来说,在线肯定是更甚一筹的。两者之间想要分出个胜负,取决于学员本身的喜爱程度。根据我之前的学员年龄分析,在线教育学员的年龄跨度基本上为80、90、00后,也有一部分60、70后的学员,但80、90、00为主要核心学员群体,这也反映一个现象:互联网时代越来越年轻,覆盖面越来越广,在此年龄段中,我也有做一些调研,大多数学员选择在线教育无疑是以下几个原因:1、可选择性多选择线下机构学习,一般区别于机构到居住地的路程长短,很少会有学员愿意在下班、下课后花费较长时间去另外一个教育机构学习,在课后折返居住地的。且在线上选择课程,没有地点、时间、天气等因素影响,我只需要选择我认为喜爱的课程,在任意地点,拿着手机、电脑即可学习。2、资源广泛在线下机构报名学习,除去学而思、新东方等知名教育机构,很多中小型教育机构的真实教学效果我们都是不知晓的,而在线上报名,是可以查看课程评价的,类似于我们的淘宝购物体验,我们能够查看商品评价,我可以根据自身需求和学员评价,对师资、机构进行选择。

让我们来看看,目前在线教育平台的几种营收方式。其一,就是课程收费,这是最直接的,代表的网站几乎遍及目前所有的在线教育平台,比如网易云课堂、万门大学、腾讯课堂、淘宝教育、沪江网校、学而思、百度传课。一部分入门课程免费,其余的收费,就是这么简单直接,低风险低回报。其二,课程免费,网站页面植入众多广告,比如我要自学网,这是流量变现,网站设计风格基本停留在十年前,课程质量一言难尽。其三,线上宣传,线下培训。部分课程干脆直接线下培训,网站相当于一个广告板,这和在线教育的概念几乎脱钩。这种营收方式是线下几个大型培训机构最喜欢的,包括新东方、星火教育等等。除此之外呢,还有推出VIP制度按月收费的巧匠课堂,国外的比如可汗学院接受公众捐款,等等。但大多数时候,很多网站都是多管齐下的,也就是几种收费方式我都有,能赚一点是一点。这些平台的课程看着很全,包罗万象,可当你想深入学习时,就会发现,课程数量和质量根本就不够,你得花费巨大的时间或者金钱成本,才能找到合适的内容,选择余地并不多。不得不说,巧妇难为无米之炊,平台的收入不足,就无法支撑起足够数量和质量的内容。

最后,我想给大家说的是:在未来很长一段时间内,在线教育这个行业都是很吃香的,甚至发展会越来越好,因为社会需求在不断增多,我们线上技术也在不断升级更新。


慎独164165614


“线上教育”未来会迎来春天,但线上教育不会取代“课堂教育”。

原因有三:

一、线上教育师生互动性差

在课堂上,师生之间需要互动的,课堂互动可以提高孩子理解能力的,学生有不会的或不太理解的问老师,老师在课堂上根据孩子们接受能力,可以进而针对性反复讲解。

二、线上教育监督性低

孩子在线上平台上课时,能否保持一直认真听讲,注意力是否集中,非常考验孩子的自律性。线上平台也难以去监督孩子。在课堂上,面对面教学,课堂纪律会对孩子起到一定的震慑作用,孩子上课注意力就相对集中。

三、网络的普及率,线上教育有一定局限性

我一个朋友是某学区校长,告诉我这次“钉钉线上直播课堂”很难推行,存在很多问题。

1.到现在我们国家的宽带普及率还很低,孩子没办法通过网络去上课,手机流量又用不起。

2.现二胎放开后,在很多家庭两个孩子,一部手机难以满足两个孩子需要。

3.线上教育的盛行,必须有足够的带宽,4G带宽有一定的局限,当人多的时候画面会卡,现在我儿子他们直播课经常卡。

四、孩子的监督人文化水平,也阻碍着线上教育的发展

孩子的监督人如果是文化很高、线上教育软件操作娴熟的父母,还可以帮助和协助孩子上课,如果是孩子的爷爷奶奶监督孩子,他们连智能手机都不会,更别说操作线上教育软件了。

总而言之,近两年线上教育发展快速,这次“疫情”不能开学,也催化着线上教育的发展,5G的普及,将来线上教育必然会快速发展,必然会在孩子教育起到重要的辅助。


独恋乡间一幽园


在这个特殊的时期,线上教育貌似是解决停课不停学的最好办法,初衷是好的!线上教育的确有很多优势。

第一:在疫情还没有完全消灭这个时间段,在线教育确实可以保证想要学习的同学的时间,避免课堂教学带来的疫情隐患。

第二:线上教育可以最大限度的发挥现代科技进步的优势,比如可以利用各种视频,音频,VR等方式,将静态的书本知识变为生动有趣的图像动画,吸引同学们去积极参与线上教学,增强了同学们学习动力,使同学们更加容易掌握知识。

第三:网络课堂,以学生自主学习为主,不受教师和课堂的限制,能够有利于学生创新能力的培养。老师不再以指导者身份出现,而是以学生的朋友教育学生,能够消除学生对传统课堂老师的恐惧心里!

但是,线上教育也有它的不足之处。

首先线上教育缺乏有感情的交流。网络课堂学生面对的是机器,缺失了实际课堂中与老师面对面的互动交流,长时间会对学生形成错误的世界观和机械思维方式,造成认得本性的偏离。另外如果黑客攻击网络课堂,也会造成网络教学的失败,对学生也会造成不利的影响!

其次,线上教育对学生要求较高,网络课堂内容包罗万象,有益的和有害的信息也很多,有些学生没有很好的辩识能力,或者有些学生自控能力不足,这都会对学生的人生观价值观世界观造成影响,所以网络课堂不确定因素很多!

最后,教育部明确指出,特别不提倡、不鼓励、不希望、不建议各学校要求每一位老师制作直播课。教育部高等教育司司长吴岩表示,相关课程不是为应对疫情临时仓促制作上线的,而是这几年来我们精心组织、精心培育、精心遴选的好老师的好课,不能为了应对疫情,应对停课不停学而临时在线上教学,这样对授课内容,授课质量会大打折扣的!

常言道:存在即合理!线上教学这个新的教学方式的出现,肯定有它存在的优势,我们不能因为它的不足而一票否决。但是作为教师,每一个教育工作者不要为了应景而进行线上教育。作为人民教师,千万不能失了初心!最后,希望疫情早点结束,还我们中华大地一片祥和!


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