职场三哥 奖励有很多种,要有原则。否则,分清楚份内职责和额外职责。上班时间的事情都是工作。至于奖励多少,物质奖励是最不理智,不利于管理的。老板管理的是整个企业,要考虑制度人心 分享到: 關鍵字: 物质奖励 奖励 跳槽那些事儿