寻良记

看到这个问题的时候，老夏觉得这个问题体现出的是错误的观念，

对于销售的本质存在认知和意识上的谬误。

虽说30岁的职场人士具有其他年龄段知识与经验上无法比拟的优势，但也已经属于职场老人，“还在干销售”听起来便很失败，可是事实真的是如此吗？

一.审视身在职场的30岁

在《论语·为政》中有道：“三十而立。”

身在职场的30岁，正是职场生涯中关键的一个阶段，

这个阶段既不再是二十多岁怀揣梦想、青涩稚嫩的职场新人，

也还没到人到中年停滞不前、稳定现实的工作阶段，而是一个上有无限可能的阶段。

在30岁这个关键节点，无数的职场人都在这个年龄审视自己，成功地“立”事业，成就自我价值。

30岁的比尔·盖茨创办的创业型企业倒闭，随后逐步创立微软帝国；

30岁的乔布斯卖掉了苹果公司的所有股份，不甘败逃重返硅谷二次创业；

30岁的李嘉诚还是“塑料花大王”，而后进军地产市场一举成为“地产巨擘”；

30岁的马云还在做自己的翻译社，却在日后挺进互联网创办中国黄页。

那年，他们都只有三十岁，他们的三十岁又何尝不是我们的三十岁呢？

不少三十岁的职场人士有过热情褪去的失落，有过未来无望的彷徨，唯独却看不到自己依旧存在着的改变现状的机会。

年方三十，正是成事立业的人生节点，在这个时候更不能忘掉初心，而应该总结过往的经验，重新踏上职场路上新的征程。

很多三十岁的职场人士，不愿就此苟且于事业，总是希望能够改变自己一眼看到头的结局。在看到这个题目时，我感受到问题背后隐藏的不甘，这是值得肯定的。但与此同时，多年从事销售工作，似乎事业前景一片灰暗。要想改变自己的未来，必须正确解读关于销售的本质，才能更好地在职场上发展。

二.销售的本质是什么？

根据百科的释义，销售是指以出售、租赁或其他任何方式向第三方提供产品或服务的行为，包括广告、促销、展览与服务等在内的为促进该行为进行的有关辅助活动。

销售是企业的发动机,关系到企业的运转和生死存亡，一个企业创造的直接利润无不是由第一前线的销售人员来完成，因此销售工作对于企业的价值可以说是无比重要。

认清销售的本质，才能做好销售并超越销售本身。

很多人对于销售本质的理解相对肤浅，对于销售岗位和销售工作存在偏见。

在生活中，我们常常可以听到“在公司做了这么多年还在跑销售”、“没有什么本事也就只能做做销售”类似的言论，似乎销售在他们看来就是不得已而为之,退而求其次的选择。

甚至只因为存在有些卑劣的销售为了签单不择手段的个例，而进而对整个销售群体都抱有轻视。职业没有贵贱只分，千万不要让这种偏见影响自己，别人怎么看不重要，身在销售岗位便要以客户为上帝，以公司利益为本，做好自己的工作。

销售岗的薪资待遇也是不差，而30岁在销售岗所积累丰富社会经验和广阔人脉资源都是其他岗位不能及的，切不要自我否定、妄自菲薄。

正是出于销售的正确认知，才不会在职场工作中迷失自我，销售岗并不差，相反还是很不错的。

“温室里种不出参天大树”，能够在销售岗位坚持多年，通过学习产品知识，融入企业文化，了解行业发展，掌握并根据消费者需求快速拟定决策，为企业带来收益，这又有什么失败的呢？

三.30岁还在干销售的人，真的很失败吗？

经过以上的分析，现在回顾题目，30岁还在干销售的人，真的很失败吗？答案显然是否定的，30岁还在干销售的人甚至还可能是公司里为数不多的职场赢家。

因此问题体现出最重要的是态度，在工作中树立和端正正确的工作态度，正确定位自己的身份，完成自己的工作任务同时体会工作的乐趣，进而焕发出工作的热情。

题中的问题便是对于自身岗位的质疑，对于本职工作的缺乏自信。而在工作和工作之外，自信的心态也深刻地影响着成败，尤其是在销售岗位，要有一种乐观自信的工作态度才能做出业绩、创造价值。

同时，除却工作能力与创造收益，领导最看重无非就是员工的工作态度了，好的工作态度不仅能与工作能力互补，实现实际的价值，也能得到领导的认可，带来巨大的上升空间。

30岁的职场人士还在干销售并不失败，失败的是你认为做自己的职业是失败的。

清晰认知自己的工作本质，正确理解自己的工作职能，准确定位自身位置，保持积极的工作态度，销售一样能书写自己的故事。

以上是老夏对于这个问题的理解，参考实际情况给出些许个人观点和建议，希望能为您提供些参考，岁月静好，愿你幸福！！！

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老夏分析师

看到这个题目，吓了我一大跳！我们是世界500强外企，某行业的龙头公司，销售人员基本都在30岁以上，40岁的基层销售代表更是比比皆是！这些销售员个个有车有房的，周末双休，工作也驾轻就熟，完成业绩奖金异常丰厚，这叫失败吗？我不觉得！

有人可能会问，40岁怎么还干销售呀？这就是典型的对销售类型不了解。以我公司为例，一线销售员面对的客户，要么是巨型制造业公司或央企的资深项目经理，要么是销售额过亿的经销商大老板，你觉得让一个20出头的小年轻对接，他能搞得定吗？

很多人对销售工作的理解比较肤浅，在他们眼里，销售要么是西装革履四处扫楼扫街；要么是店面商场拉客讲解卖货。他们全然不了解，管理营业额几亿几十亿的久经商海的客户，与巨型公司的项目经理纵横捭阖的谈判；这也是销售，而且是一线的基层销售！

作为一项极具综合性的职业，即使你从事的是相对简单的销售，30岁也并不失败。4S店的精英销售员、保险的钻石销售，品牌商场的五星销售，甚至是某些小公司的王牌销售。挣得钱秒杀一众白领，眼界之开阔、体察之入微更是令人叹为观止。

所以，30岁还在干销售并不失败，就是30岁还在干一线的基层销售，也并不失败。相反，甚至可能是成功人士。这中间最重要的区别在于，你对本职工作的研究有多深，坦率讲，销售能做好了，展现在你眼前的是星辰大海般的机会！

职场再出发

许多人都有一个做销售的亲戚朋友，活在成功故事里：

我的远房亲戚在北京做销售总监，年轻的时候虽然辛苦，但是现在每天不用打卡不去公司，34岁年入百万。

作为公司的创收岗位，销售的地位举足轻重。销售不只是你看到的那种扫楼，拉人的，还有许多销售代表，金融经理等等。

在普通人眼里，销售是收入高、门槛低、压力大的代名词

一个公司中收入最高的人一定是和销售挂钩的。销售人员只要你做的够好，业绩够高，薪资上不封顶。同时，销售对于学历要求也是岗位中比较低的，只要你能拿下客户，英雄不问出身。

因为高薪选择做销售，因为别无选择而做销售，这些是大部分人入行的原因。

我们许多人对于销售，都有一些刻板印象，要么神化成躺着拿钱的高薪人才，要么丑化成只会打电话洗脑的低端职业。其实销售和任何其他职位没有不同，付出与回报挂钩，都是普通人在努力奋斗。

适合销售的灵魂+优秀的平台资源+一定的运气最终才能等于我们听到的成功故事，而这三点，哪一个都不容易。

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祝你前程无忧

30岁还在干销售的人，是不是很失败?我理解你所说的销售应该是一线销售。那么我觉得对于喜欢做销售的人来说就不是失败，而且销售能带来比很多其他工作更高的收入。如果不喜欢做销售的人，30岁还在做着一线销售工作，我觉得需要想办法做出改变。

我一本毕业，干了8年销售，干过最长的销售工作是建材渠道销售业务，也干过工程销售。业绩还算不错，买房了，成家了，但我并不喜欢这份工作，不喜欢一年有一半的时间住宾馆，不喜欢天天到外面吃饭，不喜欢喝酒，不喜欢跟一些气味不相投的人打交道，不喜欢那种没有固定工作时间的生活，我只是为了那份薪水，不断的努力，不断的改变自己。我期待的工作能朝九晚五，有双休，能天天回家陪伴家人，不需要经常的应酬。我觉得做自己不喜欢的工作不大会有大的发展的，所以做了八年销售的我辞职了。

30来岁辞职转行不是件容易的事情，但我做好了准备，我愿意投入更多的精力去学习，我能接受比以前低的薪水。跌跌撞撞找到了现在的工作，做售后管理。虽然工资低点，但干自己喜欢的工作有干劲，做久了就会觉得游刃有余，心情也好多了。

村夫杂谈

上学那会儿，本人觉着干销售很丢人，也曾苦苦努力，暗下决心避免自己走销售的路子。毕业了，工作还不错，公司上下对我也很尊敬，但是我个人并不是很愉快。为什么？因为看似还不错的工作，收入却不及我们营销服务部的小员工！后来，对于销售有了重新的认识，对销售工作也有了很多的肯定！

试想，如果你是做销售的，年薪几十万上百万，无论是多大年纪，你会觉着丢人失败吗？

所有生产类的公司，或者说所有公司的营销部门，其实都是单位最重要的部门之一，毕竟这个部门是直接给公司来来业绩和利润的，而其他诸如行政等部门多是成本输出部门。所以，销售部门其实在公司低位是比较高的。

其次，销售是比较锻炼人的，有利于人的发展的前进。我们公司有好几个博士，但整体除了看书学习写报告，基本上没有太多的交流，貌似也不太会和别人打交道。但相比之下，销售部门的同事们很回聊天，也感觉很有人情味。同事，他们懂得与人打交道，与人更好的相处。

所以，销售并不丢人，销售工作也分好多种，而不同的销售工作对个股以及单位的贡献不言而喻，只要勤奋努力，销售工作照样可以做得很好，加油！

郭一鸣

巧了，刚好我们都是30岁。更巧了，刚好我们也都在做销售。不巧的是，我并没有觉得有多丢人！更不巧的是，我以前只是做销售，现在更喜欢说自己做的是营销！

从题主的问题中，明显感觉到你自己本身对于销售这个职业比较排斥，甚至有点看不起。

之前我家里亲戚朋友一般会有两种说法。一种是:要好好上学啊，不然以后就只能干销售。另一种是:要不然先找个销售工作干着，再慢慢想办法。是不是感觉很像？

我说说个人对于销售或者营销的看法。

首先，营销从业者，是全能型人才。懂的知识面要多，因为你要跟各种类型的客户打交道。会的技能也要多，因为你需要随时做好及时处理应急问题的准备。

其次，做营销销售的人，心态更好抗压能力更强。所有从事销售的朋友，都是面临强大压力而成长起来的。高压下，要么已经转行或者换职业了。要么留下的，一定是抗压能力极强的人。

最后，做销售，未来发展空间很大。我所知道的靠本事升为公司高层甚至公司总经理级别的人，绝大多数都是销售出身。

只有自己真正热爱、真正懂得销售。你才会为了自己的工作而付出努力，才能有干得更优秀的动力！

没有谁会看不起你的职业，自己心态调整好，未来一定可以很美好。加油！

我是知阳，专注职场江湖救急！希望对你有所帮助。

职场大侠知阳

对于“30岁还在干销售的人，是不是很失败？”这个问题发表下我个人的看法：

1.首先我觉得30岁还在干销售的人，并不失败。而且我本人如果要换工作的话，我肯定首选销售行业，绝不会为了面子或者图舒服而选择固定性的工作。说下我个人的真实经历吧，以前的我就是做文职类的工作，2006年进了一家品牌IC的代理公司，岗位从刚入职的业务助理，做到总经理助理。因为我是跟原厂打交道的，第一时间知道来货和备货信息，所以缺货时，各个业务员都围着我打探消息。偶尔还会买些小零食给我吃，当时的我甚至还有点优越感。因为他们业务员基本上都是大学毕业，而我只是个在自考本科还没毕业的人。其中也有些费解，为什么他们好好地会选择底薪3000来块的工作，一直干那么久。

2.当然我自己也在那家公司待了六年多，因为公司的各项福利都很健全，制度也很人性化，对这份工作我还是很满意的，也在公司由一位单身女孩子蜕变成一名母亲。其中也有业务干了2-3年就走的，直到我离开公司后，我才知道，他们多数业务员都已经开起了自己的公司，直到今年2019年，目前有在联系的4位前同事，都是以前公司的业务员，2男2女，无一例外的是，他们都有自己的公司，虽然有些已经不做IC行业了，但都是从IC行业起步的。经济上，他们都已经早早地在深圳购买了房产，而且3个不止一套，其中还有商铺。

3.之所以喜欢销售一行，主要是有以下3点原因：

1）个人觉得销售任何产品，其实都是销售自己的过程，只有客户对你这个人认可了，那么产品销售自然促成了，之前我就是从事金融行业销售的，中途有跳槽到其他公司，一般客户都是跟我走的。

2）销售是最能积累资源的一种行业，这有利于后续你创业和资源的积累。也能从中更快地发现商机和市场，同时成交一单时，对自己的认可和无法替代的成就感。

3）销售是最锻炼人的，可以锻炼综合能力。从为人处世、专业、计算、心理等等知识的掌握，可以培养自己吃苦耐劳和耐心。

综上是我个人的真实想法和回答，作为一名销售，我不但不觉得失败，反而佩服一些优秀的销售。祝大家工作顺利，健康幸福！

浅孝仁生

看来你写的这个题目，不知道你是什么类型的，我们每个人都在无时无刻销售，除非在工厂流水线的辛苦工作人员，我16岁出来边打工边读书，后来做销售，日子过得自认为还凑合，接触到的人大部分跟我一样做销售的家庭过得很好，唯独看到在工厂做流水工的拿的少，过得苦，所以真理解不了你30岁认为做销售丢人的奇葩

用户弘越

如果做了几年销售，到了30岁，还是一位普通的一线跑业务的，没有做到销售经理级别，或者年薪还是10来万，没有突破30万，这样的确来说，是有些失败的。

你是普通大学二本毕业，如果你在一线城市（如深圳），没有一技之长，很难进高端写字楼，找到高薪工作，而你又已成婚，肩上有责任，做事又必然会瞻前顾后，不会那么洒脱。

做销售，是普通人最好逆袭的方式之一，我认为，目前你仍可继续做销售，但一边做，一边还要想着办法提升自己的销售能力，你能独挡一面时，可以选择高薪的销售岗位，比如工业品销售、机械设备销售、新能源产品销售等等，这种项目销售，因为你有社会经历，又有销售经验，如果能力比较强，又懂人情事故，能吃劳耐劳，你会比一些“年龄小、更年轻”的销售员有优势。更能快速挣到钱。

当你挣到钱了，你就再也不会感觉到做销售很失败！甚至你还会觉得，那些读了重点大学、名牌大学出来的人，进了写字楼，每个月拿着1万多，2万的薪水，还不敌我一个普通二本毕业的，每月拿着3万的薪水，你会有优越感，会很自豪，也会越来越自信。

所以，我认为你目前感觉做销售很失败，原因在于：你此时做销售没挣到钱。你才会如此悲观！

不论怎样，请尽快调整好自己的心态，既然选择要继续做，就好好做，不要患得患失，如果你不想继续做这一行了，就赶紧撤，不要犹豫。

以上，供参考。我是银兰，在深圳做销售多年，头条号更新销售话术、技巧等文章，请关注。

银兰

问这个问题的人，首先你要搞清楚什么是销售？销售的本质是什么？然后再谈你所谓的年龄和销售之间的关系。

本人83年，男，05年参加工作，直到16年创业自己单干，我个人认为无论是拿薪水的员工，还是创业人员，本质上都是销售，尤其眼下自己单干以后，这种认知就更为强烈了。曾经打工时认为，销售部的就是销售，市场部的就不是，技术部门就纯粹是技术人员，后勤人员办公室文员都看起来比较稳妥，至少外观上比大部分新人销售要高大上一点。

现在在我看来其实根本不是，每个公司最大的销售就是你们公司老板，只是客户资源不同，自己所能利用和操作的资源也不同而已。而且公司每个人其实都可以看做是销售，只是销售的产品不同，客户不同。技术部销售的是自己的技术，你们老板就是他的客户，如果没有技术，丢掉了这和客户，十有八九就得换工作了，后勤和办公室文员更是销售自己给老板，因为每个人能力不同，挑战自我的方式也自然不同，如果我们不再有梦想，不再愿意挑战自我，我相信即使用最简单的体力劳动去销售自己的能力，去做清洁工保洁的时候，你也能看到销售自己时所遇到的竞争。

所以我认为，如果愿意的话，即便是到六七十岁，销售也不丢人。楼主真正的意思我猜是不是想说30岁还没做销售类的领导啊？

關鍵字: 职场 老夏 销售