尋良記

看到這個問題的時候，老夏覺得這個問題體現出的是錯誤的觀念，

對於銷售的本質存在認知和意識上的謬誤。

雖說30歲的職場人士具有其他年齡段知識與經驗上無法比擬的優勢，但也已經屬於職場老人，“還在幹銷售”聽起來便很失敗，可是事實真的是如此嗎？

一.審視身在職場的30歲

在《論語·為政》中有道：“三十而立。”

身在職場的30歲，正是職場生涯中關鍵的一個階段，

這個階段既不再是二十多歲懷揣夢想、青澀稚嫩的職場新人，

也還沒到人到中年停滯不前、穩定現實的工作階段，而是一個上有無限可能的階段。

在30歲這個關鍵節點，無數的職場人都在這個年齡審視自己，成功地“立”事業，成就自我價值。

30歲的比爾·蓋茨創辦的創業型企業倒閉，隨後逐步創立微軟帝國；

30歲的喬布斯賣掉了蘋果公司的所有股份，不甘敗逃重返硅谷二次創業；

30歲的李嘉誠還是“塑料花大王”，而後進軍地產市場一舉成為“地產巨擘”；

30歲的馬雲還在做自己的翻譯社，卻在日後挺進互聯網創辦中國黃頁。

那年，他們都只有三十歲，他們的三十歲又何嘗不是我們的三十歲呢？

不少三十歲的職場人士有過熱情褪去的失落，有過未來無望的彷徨，唯獨卻看不到自己依舊存在著的改變現狀的機會。

年方三十，正是成事立業的人生節點，在這個時候更不能忘掉初心，而應該總結過往的經驗，重新踏上職場路上新的征程。

很多三十歲的職場人士，不願就此苟且於事業，總是希望能夠改變自己一眼看到頭的結局。在看到這個題目時，我感受到問題背後隱藏的不甘，這是值得肯定的。但與此同時，多年從事銷售工作，似乎事業前景一片灰暗。要想改變自己的未來，必須正確解讀關於銷售的本質，才能更好地在職場上發展。

二.銷售的本質是什麼？

根據百科的釋義，銷售是指以出售、租賃或其他任何方式向第三方提供產品或服務的行為，包括廣告、促銷、展覽與服務等在內的為促進該行為進行的有關輔助活動。

銷售是企業的發動機,關係到企業的運轉和生死存亡，一個企業創造的直接利潤無不是由第一前線的銷售人員來完成，因此銷售工作對於企業的價值可以說是無比重要。

認清銷售的本質，才能做好銷售並超越銷售本身。

很多人對於銷售本質的理解相對膚淺，對於銷售崗位和銷售工作存在偏見。

在生活中，我們常常可以聽到“在公司做了這麼多年還在跑銷售”、“沒有什麼本事也就只能做做銷售”類似的言論，似乎銷售在他們看來就是不得已而為之,退而求其次的選擇。

甚至只因為存在有些卑劣的銷售為了簽單不擇手段的個例，而進而對整個銷售群體都抱有輕視。職業沒有貴賤只分，千萬不要讓這種偏見影響自己，別人怎麼看不重要，身在銷售崗位便要以客戶為上帝，以公司利益為本，做好自己的工作。

銷售崗的薪資待遇也是不差，而30歲在銷售崗所積累豐富社會經驗和廣闊人脈資源都是其他崗位不能及的，切不要自我否定、妄自菲薄。

正是出於銷售的正確認知，才不會在職場工作中迷失自我，銷售崗並不差，相反還是很不錯的。

“溫室裡種不出參天大樹”，能夠在銷售崗位堅持多年，通過學習產品知識，融入企業文化，瞭解行業發展，掌握並根據消費者需求快速擬定決策，為企業帶來收益，這又有什麼失敗的呢？

三.30歲還在幹銷售的人，真的很失敗嗎？

經過以上的分析，現在回顧題目，30歲還在幹銷售的人，真的很失敗嗎？答案顯然是否定的，30歲還在幹銷售的人甚至還可能是公司裡為數不多的職場贏家。

因此問題體現出最重要的是態度，在工作中樹立和端正正確的工作態度，正確定位自己的身份，完成自己的工作任務同時體會工作的樂趣，進而煥發出工作的熱情。

題中的問題便是對於自身崗位的質疑，對於本職工作的缺乏自信。而在工作和工作之外，自信的心態也深刻地影響著成敗，尤其是在銷售崗位，要有一種樂觀自信的工作態度才能做出業績、創造價值。

同時，除卻工作能力與創造收益，領導最看重無非就是員工的工作態度了，好的工作態度不僅能與工作能力互補，實現實際的價值，也能得到領導的認可，帶來巨大的上升空間。

30歲的職場人士還在幹銷售並不失敗，失敗的是你認為做自己的職業是失敗的。

清晰認知自己的工作本質，正確理解自己的工作職能，準確定位自身位置，保持積極的工作態度，銷售一樣能書寫自己的故事。

以上是老夏對於這個問題的理解，參考實際情況給出些許個人觀點和建議，希望能為您提供些參考，歲月靜好，願你幸福！！！

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老夏分析師

看到這個題目，嚇了我一大跳！我們是世界500強外企，某行業的龍頭公司，銷售人員基本都在30歲以上，40歲的基層銷售代表更是比比皆是！這些銷售員個個有車有房的，週末雙休，工作也駕輕就熟，完成業績獎金異常豐厚，這叫失敗嗎？我不覺得！

有人可能會問，40歲怎麼還幹銷售呀？這就是典型的對銷售類型不瞭解。以我公司為例，一線銷售員面對的客戶，要麼是巨型製造業公司或央企的資深項目經理，要麼是銷售額過億的經銷商大老闆，你覺得讓一個20出頭的小年輕對接，他能搞得定嗎？

很多人對銷售工作的理解比較膚淺，在他們眼裡，銷售要麼是西裝革履四處掃樓掃街；要麼是店面商場拉客講解賣貨。他們全然不瞭解，管理營業額幾億幾十億的久經商海的客戶，與巨型公司的項目經理縱橫捭闔的談判；這也是銷售，而且是一線的基層銷售！

作為一項極具綜合性的職業，即使你從事的是相對簡單的銷售，30歲也並不失敗。4S店的精英銷售員、保險的鑽石銷售，品牌商場的五星銷售，甚至是某些小公司的王牌銷售。掙得錢秒殺一眾白領，眼界之開闊、體察之入微更是令人歎為觀止。

所以，30歲還在幹銷售並不失敗，就是30歲還在幹一線的基層銷售，也並不失敗。相反，甚至可能是成功人士。這中間最重要的區別在於，你對本職工作的研究有多深，坦率講，銷售能做好了，展現在你眼前的是星辰大海般的機會！

職場再出發

許多人都有一個做銷售的親戚朋友，活在成功故事裡：

我的遠房親戚在北京做銷售總監，年輕的時候雖然辛苦，但是現在每天不用打卡不去公司，34歲年入百萬。

作為公司的創收崗位，銷售的地位舉足輕重。銷售不只是你看到的那種掃樓，拉人的，還有許多銷售代表，金融經理等等。

在普通人眼裡，銷售是收入高、門檻低、壓力大的代名詞

一個公司中收入最高的人一定是和銷售掛鉤的。銷售人員只要你做的夠好，業績夠高，薪資上不封頂。同時，銷售對於學歷要求也是崗位中比較低的，只要你能拿下客戶，英雄不問出身。

因為高薪選擇做銷售，因為別無選擇而做銷售，這些是大部分人入行的原因。

我們許多人對於銷售，都有一些刻板印象，要麼神化成躺著拿錢的高薪人才，要麼醜化成只會打電話洗腦的低端職業。其實銷售和任何其他職位沒有不同，付出與回報掛鉤，都是普通人在努力奮鬥。

適合銷售的靈魂+優秀的平臺資源+一定的運氣最終才能等於我們聽到的成功故事，而這三點，哪一個都不容易。

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祝你前程無憂

30歲還在幹銷售的人，是不是很失敗?我理解你所說的銷售應該是一線銷售。那麼我覺得對於喜歡做銷售的人來說就不是失敗，而且銷售能帶來比很多其他工作更高的收入。如果不喜歡做銷售的人，30歲還在做著一線銷售工作，我覺得需要想辦法做出改變。

我一本畢業，幹了8年銷售，幹過最長的銷售工作是建材渠道銷售業務，也幹過工程銷售。業績還算不錯，買房了，成家了，但我並不喜歡這份工作，不喜歡一年有一半的時間住賓館，不喜歡天天到外面吃飯，不喜歡喝酒，不喜歡跟一些氣味不相投的人打交道，不喜歡那種沒有固定工作時間的生活，我只是為了那份薪水，不斷的努力，不斷的改變自己。我期待的工作能朝九晚五，有雙休，能天天回家陪伴家人，不需要經常的應酬。我覺得做自己不喜歡的工作不大會有大的發展的，所以做了八年銷售的我辭職了。

30來歲辭職轉行不是件容易的事情，但我做好了準備，我願意投入更多的精力去學習，我能接受比以前低的薪水。跌跌撞撞找到了現在的工作，做售後管理。雖然工資低點，但幹自己喜歡的工作有幹勁，做久了就會覺得遊刃有餘，心情也好多了。

村夫雜談

上學那會兒，本人覺著幹銷售很丟人，也曾苦苦努力，暗下決心避免自己走銷售的路子。畢業了，工作還不錯，公司上下對我也很尊敬，但是我個人並不是很愉快。為什麼？因為看似還不錯的工作，收入卻不及我們營銷服務部的小員工！後來，對於銷售有了重新的認識，對銷售工作也有了很多的肯定！

試想，如果你是做銷售的，年薪幾十萬上百萬，無論是多大年紀，你會覺著丟人失敗嗎？

所有生產類的公司，或者說所有公司的營銷部門，其實都是單位最重要的部門之一，畢竟這個部門是直接給公司來來業績和利潤的，而其他諸如行政等部門多是成本輸出部門。所以，銷售部門其實在公司低位是比較高的。

其次，銷售是比較鍛鍊人的，有利於人的發展的前進。我們公司有好幾個博士，但整體除了看書學習寫報告，基本上沒有太多的交流，貌似也不太會和別人打交道。但相比之下，銷售部門的同事們很回聊天，也感覺很有人情味。同事，他們懂得與人打交道，與人更好的相處。

所以，銷售並不丟人，銷售工作也分好多種，而不同的銷售工作對個股以及單位的貢獻不言而喻，只要勤奮努力，銷售工作照樣可以做得很好，加油！

郭一鳴

巧了，剛好我們都是30歲。更巧了，剛好我們也都在做銷售。不巧的是，我並沒有覺得有多丟人！更不巧的是，我以前只是做銷售，現在更喜歡說自己做的是營銷！

從題主的問題中，明顯感覺到你自己本身對於銷售這個職業比較排斥，甚至有點看不起。

之前我家裡親戚朋友一般會有兩種說法。一種是:要好好上學啊，不然以後就只能幹銷售。另一種是:要不然先找個銷售工作幹著，再慢慢想辦法。是不是感覺很像？

我說說個人對於銷售或者營銷的看法。

首先，營銷從業者，是全能型人才。懂的知識面要多，因為你要跟各種類型的客戶打交道。會的技能也要多，因為你需要隨時做好及時處理應急問題的準備。

其次，做營銷銷售的人，心態更好抗壓能力更強。所有從事銷售的朋友，都是面臨強大壓力而成長起來的。高壓下，要麼已經轉行或者換職業了。要麼留下的，一定是抗壓能力極強的人。

最後，做銷售，未來發展空間很大。我所知道的靠本事升為公司高層甚至公司總經理級別的人，絕大多數都是銷售出身。

只有自己真正熱愛、真正懂得銷售。你才會為了自己的工作而付出努力，才能有幹得更優秀的動力！

沒有誰會看不起你的職業，自己心態調整好，未來一定可以很美好。加油！

我是知陽，專注職場江湖救急！希望對你有所幫助。

職場大俠知陽

對於“30歲還在幹銷售的人，是不是很失敗？”這個問題發表下我個人的看法：

1.首先我覺得30歲還在幹銷售的人，並不失敗。而且我本人如果要換工作的話，我肯定首選銷售行業，絕不會為了面子或者圖舒服而選擇固定性的工作。說下我個人的真實經歷吧，以前的我就是做文職類的工作，2006年進了一家品牌IC的代理公司，崗位從剛入職的業務助理，做到總經理助理。因為我是跟原廠打交道的，第一時間知道來貨和備貨信息，所以缺貨時，各個業務員都圍著我打探消息。偶爾還會買些小零食給我吃，當時的我甚至還有點優越感。因為他們業務員基本上都是大學畢業，而我只是個在自考本科還沒畢業的人。其中也有些費解，為什麼他們好好地會選擇底薪3000來塊的工作，一直幹那麼久。

2.當然我自己也在那家公司待了六年多，因為公司的各項福利都很健全，制度也很人性化，對這份工作我還是很滿意的，也在公司由一位單身女孩子蛻變成一名母親。其中也有業務幹了2-3年就走的，直到我離開公司後，我才知道，他們多數業務員都已經開起了自己的公司，直到今年2019年，目前有在聯繫的4位前同事，都是以前公司的業務員，2男2女，無一例外的是，他們都有自己的公司，雖然有些已經不做IC行業了，但都是從IC行業起步的。經濟上，他們都已經早早地在深圳購買了房產，而且3個不止一套，其中還有商鋪。

3.之所以喜歡銷售一行，主要是有以下3點原因：

1）個人覺得銷售任何產品，其實都是銷售自己的過程，只有客戶對你這個人認可了，那麼產品銷售自然促成了，之前我就是從事金融行業銷售的，中途有跳槽到其他公司，一般客戶都是跟我走的。

2）銷售是最能積累資源的一種行業，這有利於後續你創業和資源的積累。也能從中更快地發現商機和市場，同時成交一單時，對自己的認可和無法替代的成就感。

3）銷售是最鍛鍊人的，可以鍛鍊綜合能力。從為人處世、專業、計算、心理等等知識的掌握，可以培養自己吃苦耐勞和耐心。

綜上是我個人的真實想法和回答，作為一名銷售，我不但不覺得失敗，反而佩服一些優秀的銷售。祝大家工作順利，健康幸福！

淺孝仁生

看來你寫的這個題目，不知道你是什麼類型的，我們每個人都在無時無刻銷售，除非在工廠流水線的辛苦工作人員，我16歲出來邊打工邊讀書，後來做銷售，日子過得自認為還湊合，接觸到的人大部分跟我一樣做銷售的家庭過得很好，唯獨看到在工廠做流水工的拿的少，過得苦，所以真理解不了你30歲認為做銷售丟人的奇葩

用戶弘越

如果做了幾年銷售，到了30歲，還是一位普通的一線跑業務的，沒有做到銷售經理級別，或者年薪還是10來萬，沒有突破30萬，這樣的確來說，是有些失敗的。

你是普通大學二本畢業，如果你在一線城市（如深圳），沒有一技之長，很難進高端寫字樓，找到高薪工作，而你又已成婚，肩上有責任，做事又必然會瞻前顧後，不會那麼灑脫。

做銷售，是普通人最好逆襲的方式之一，我認為，目前你仍可繼續做銷售，但一邊做，一邊還要想著辦法提升自己的銷售能力，你能獨擋一面時，可以選擇高薪的銷售崗位，比如工業品銷售、機械設備銷售、新能源產品銷售等等，這種項目銷售，因為你有社會經歷，又有銷售經驗，如果能力比較強，又懂人情事故，能吃勞耐勞，你會比一些“年齡小、更年輕”的銷售員有優勢。更能快速掙到錢。

當你掙到錢了，你就再也不會感覺到做銷售很失敗！甚至你還會覺得，那些讀了重點大學、名牌大學出來的人，進了寫字樓，每個月拿著1萬多，2萬的薪水，還不敵我一個普通二本畢業的，每月拿著3萬的薪水，你會有優越感，會很自豪，也會越來越自信。

所以，我認為你目前感覺做銷售很失敗，原因在於：你此時做銷售沒掙到錢。你才會如此悲觀！

不論怎樣，請儘快調整好自己的心態，既然選擇要繼續做，就好好做，不要患得患失，如果你不想繼續做這一行了，就趕緊撤，不要猶豫。

以上，供參考。我是銀蘭，在深圳做銷售多年，頭條號更新銷售話術、技巧等文章，請關注。

銀蘭

問這個問題的人，首先你要搞清楚什麼是銷售？銷售的本質是什麼？然後再談你所謂的年齡和銷售之間的關係。

本人83年，男，05年參加工作，直到16年創業自己單幹，我個人認為無論是拿薪水的員工，還是創業人員，本質上都是銷售，尤其眼下自己單幹以後，這種認知就更為強烈了。曾經打工時認為，銷售部的就是銷售，市場部的就不是，技術部門就純粹是技術人員，後勤人員辦公室文員都看起來比較穩妥，至少外觀上比大部分新人銷售要高大上一點。

現在在我看來其實根本不是，每個公司最大的銷售就是你們公司老闆，只是客戶資源不同，自己所能利用和操作的資源也不同而已。而且公司每個人其實都可以看做是銷售，只是銷售的產品不同，客戶不同。技術部銷售的是自己的技術，你們老闆就是他的客戶，如果沒有技術，丟掉了這和客戶，十有八九就得換工作了，後勤和辦公室文員更是銷售自己給老闆，因為每個人能力不同，挑戰自我的方式也自然不同，如果我們不再有夢想，不再願意挑戰自我，我相信即使用最簡單的體力勞動去銷售自己的能力，去做清潔工保潔的時候，你也能看到銷售自己時所遇到的競爭。

所以我認為，如果願意的話，即便是到六七十歲，銷售也不丟人。樓主真正的意思我猜是不是想說30歲還沒做銷售類的領導啊？

關鍵字: 職場 老夏 銷售