不想说话又看不下去
发奖金？没有视觉效果，没有广告效应。发礼品可以发朋友圈，拿回家有面子。由其送给丈母娘，倍儿有面儿是不是。给钱当时高兴一阵儿，也可能根本不在意。如果是4位数以上那当然选奖金了，问题是很少有这么大方的老板。而且年节福利和奖金应该不冲突。
春韭秋松
我认为，党政机关、事业单位和国有企业，在符合上级相关规定的情况下发年终奖，不发现金发实物，除了个别领导思想观念不同外，主要是相关领导和经办人员想得回扣和好处，买的礼品赿贵重，金额越多，相关领导和经办人员得到的实惠就越多。其他企业的老板和经办人员的做法大都属此类情况。
如果是在不符合上级相关规定的情况下发放年终奖，发实物不发现金，就可以获取购物正规发票，合理合法地避税，使财务会计账务合规合法，顺利应对审计、税务等部门的审计和监督。
当然，有些公司的领导，不发现金发实物，是想通过购买贵重礼品，显示企业自身实力，扩大其对外影响力，达到拓展企业业务经营范围、生产规模等目的。还有一些领导，想通过购买业务相近、相关、相连企业的产品，来扩大企业间的业务往来，实现业务互补、互惠互利，达到双赢，多赢，共赢的目的。例如，单位把高档手机、笔记本电脑等办公用品作为年终奖来发，既可以方便办公，提高工作效率，还可以提升单位在同行业、员工在同学、战友、亲朋好友，特别是合作伙伴中的形象；既可以合理合法地处理账务，还可以密切同销售商的关系，并得到好处，一举数得。等等。
至善成仁
这就像有些领导喜欢建大工程项目一样，工程量越大，回扣数额越多。公司也不例外。
我清清楚楚记得，家人在一家保险公司工作。年终奖发了一个彩色电视机，包装纸箱上写的是上海牌电视。
打开纸箱接通电源，有图像有声音，但是绝对不正常。图像湖不拉几，声音就像过去老旧收音机的音声。我想这肯定是假货。打开电视机后盖，显像管黑乎乎的焦黑状，线路却是新的。
当时就打通了上海市114查号台，客服态度很好，非常给力，说上海电视机厂早就不生产电视机了。
第二天就举报到当时的工商局。不出所料保险公司发的奖品全部都是老旧报废电视机组装。保险公司将发出去的废旧组装电视机收回去，一个人发了700块钱算了事。
所以说，很多单位宁愿发东西，也不愿发钱。因为钱一分是一分，含糊不了。
SXXY0405
省钱呗，现金就是实打实的，一点羊毛都剪不了，让采购部一点花花肠子都甭想。企业都是想花小钱办大事，门面是必须的。
年终将至，好一点的单位都会给员工发年终福利，有人说钱更实在，是钱实在，真金白银拿出来，我记得我以前的单位就是这样，每个员工过生日，给每个员工打三百块钱，没两年，就变成一个大生日蛋糕了，后来从侧面消息得知，好多员工都把这个钱当成了自己的小金库私房钱了，本来是公司对每个员工生日的小小关爱，也是从另一个方面向员工宣传企业自己，结果只有员工自己知道，没有给企业自身起到宣传做用。改了大蛋糕，钱还少花了，因为团购有优惠都知道都，广告效应也有了，企业面子形象也有了，别人，家人会说，这个企业关心职工等等，小的变化变成了大家的口碑。
这就如同年终福利一样，年终福利发的越多，别人越羡慕这个企业，钱只进你的卡里，自己不说别人看不到，福利你不说，你也要用手提回去，大包小包是人们亲眼所见，现实的好企业形象，可以说，好企业为形象，钱不是问题，小企业是都想沾，既想要面子，还想要少花钱多办事，里子面子都要有。
东72607259
看到这个问题，我马上去问了领导，公司今年的年终奖发什么？
领导说，发个鸟。
我听了想：这还得准备鸟笼，鸟食，隔三差五还要出去遛鸟，搞卫生等等，这是个花时间又耗钱的事情。。。最重要的是，现在年底了，快递马上就停运了，买鸟笼来不及。。。
于是我说，那我不要了。
蓝律师法律咨询
让我想起有一年，四桌年夜饭，老板说，光桌上的野生小黄鱼就3000一条，大家吃好喝好
年终奖就发了老板丽水老家特产，每人一包丽水红薯干，两把面条
永远忘不了。
自己开公司后，发现金吧，多大能力发多少现金，礼品什么的虚的就免了。。
糖糕丫
我呆过民企十多年，也做了很多年的管理层，当年，我们公司也是每到年底要发几百元礼品，当时东西都摆在大堂里面，还专门派人发放给职工，有些职工一下子拿不掉这么多东西，就只能分二三次拿，你要説东西精贵么，倒也不是，但是企业每年发这么多东西给员工，周围的人就过来看热闹，这也是营造一个喜庆的气氛，但是你拿了礼品，年终奖相对少了，这也就不奇怪了。
后来，企业逐步转发购物卡，由职工自己去买，一次性发个1000元的购物卡两张，结果员工们都不满意，最后众口难调，就直接发到奖金里面了。那么，公司为什么宁愿发礼品，又不愿意多发现金呢？
第一，如果发出去是现金，春节到了似乎也没什么活动，为了营造一个喜气祥和之年，老板更愿意发礼品，这样让别人看到企业的蒸蒸日上的效益和福利待遇，有利于做宣传打广告。
第二，你别看表面上看，有500多元的礼品，真正内在价值也只不过是2-300元，老板可以偷偷省下钱来，去做更大的项目，你想如果在一个人头上刮掉150元，人多了也可以省下一笔钱的。同时，后勤部门的主管都是老板亲戚，也要让他们过过年的。
第三，老板故意叫的下采购了一份500元的年货，实际上价值也只有200多元，但是表面上还是挺好看的。届时就可以送给客户、区领导等方方面面都要打点，体面过人，但又表达了感谢之情，如果年底送客户和领导红包就不好看了。所以，作为企业也要备点年货发给相关客户和领导。
不执著财经
原来我们公司是发10斤金锣冷鲜肉（管这个事的老丈人家里开了家冷鲜肉店），一桶鲁花，胡姬花花生油，春节和中秋节都是这样！春节的时候有优秀员工奖多发十斤野猪肉或者牛肉！第一次发的牛肉我送人了，第二次发的野猪大腿拿回家了但是没有吃！
走慢一点点67642917
我也同意，很多老板爱网购，很多东西既便宜质量又次，那年年会有一个人抓了一个特等奖大彩电到家不能用。
任何一个信封都能装下1万元，那多小呀！买点各种比如面包机，候年弄猴。猪年弄猪，今年鼠年了弄鼠一批发那多占地方！
那年我们羊年我弄了大小三个。
有的是打折的旅游，看似贡献奖，给你出费用，最后赚了几天回来一购物，一年的先进不但没挣到钱，还赔了！
还有很多单位乐意发购物券，一个是有关系的老找领导，二是办事者拿提成。所以当兵的如果遇到天天喊感恩不发人民币的，就有好单位就跳槽，他们不怕，因为新人成本低，他们经营理念实际就是骗！
快乐的多多
我猜的几种可能
1 采购有回扣
2老板为讨好某个领导，某领导子女在卖这些东西
3仪式感，加强宣传，名义上随机抽奖，安排上领导干部的中奖
4人太多，一人发几百，又说不过去，例如采购一批茶叶，买200元一斤，对外宣称是一斤800元。
5始终为了省钱。
6合作公司互换礼品🎁，或者是某供应商，厂家指定购买他们公司的东西，比如某力手机，指定零件供应商要买他们多少部手机。
7其他
