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我當然要堅持了!我目前的工作就是每天工作12個小時,哪怕有假期經常也在工作,何況還賺不到每個月8萬!
我相信這道選擇題如果是交給其他人做,大部分人也會願意堅持去幹。
下面,就這個話題,我個人說說自己的一些看法,僅供大家參考。
一、月入8萬,已經超過你周圍95%以上的職場人
放到我周圍去看,保守地說,一個月如果可以達到8萬的收入,那至少是超越了95%以上的職場人!
說95%還是略微保守一點,有可能就是超越了99%以上的人!
我們來看看什麼樣的人可以達到月入8萬:
首先是機關公務員,在這個收入陽光化的年代,公務員包括其領導幹部的收入是不可能達到月入8萬的。
我身邊有好多同學都是體制內的事業編制或者公務員,能達到二三十萬一年就算是不錯了!一般科員也就是10多萬的收入。
其次是企業員工,這是數量最多的一群人,無論是民企還是國企,要想月入8萬實在太困難了!
說一些混得比較好的員工,我一個朋友在阿里上班,如果算上股票分紅這些,勉強可以平均達到月入8萬的水平,年薪一百萬左右。但是他付出的工作強度每天至少14個小時,週末也基本等於無休。
然後也有上市公司做高管的朋友,不考慮股權期權,僅僅月收入也沒有達到8萬這個數字。
普通中小私企的就更不可能了,月薪8千都算是不錯了!
最後再說說做生意和創業的人群,的確有一些做得比較好的老闆,年收入可以超過100萬,但更多的人現在想生存都很困難,能不虧錢不舉債就算不錯了!
綜合以上來看,月入8萬那絕對是人群中的佼佼者了,如果有這樣的機會,放棄休息日又有什麼可惜的呢?
二、經濟不景氣的當下,沒有理由拒絕8萬的高薪!
自2018年下半年以來,很多企業紛紛裁員或者倒閉,失業的人比想象得還要多。
比如我身邊有個朋友就是去年失業在家的。
他在這家企業已經工作了整整十個年頭,這公司還是家上市企業,此前一直挺穩定的。
可是去年風雲突變,因為資金鍊斷鏈,這家企業不得不被人併購。
於是我朋友這樣的老員工很多人都下崗了,儘管也領取了一筆補償金,但依然只是杯水車薪。
這種經濟不景氣的情況一直持續到現在,尤其是許多中小企業,生存都越來越艱難,能保證給員工發工資就不錯了,就不要指望什麼加薪的機會。
所以,你如果問月薪8萬,每天12個小時全年無休你幹不幹,我告訴你這樣的機會我是絕對不會放過的!
一個月8,一年就接近100萬,你可知道這樣的收入普通人可能得幹上10年呢!
三、沒有機遇和資源,普通人就算每天不眠不休都沒法賺到一個月8萬!
如果有人說:我每天不睡覺不吃飯,24小時工作,全年365天如鐵人一般努力,是否可以賺到8萬月薪呢?
我想潑點冷水:這也非常難!
這年頭,各行各業能持續賺錢,還是高薪賺錢實在不容易!
早些年的互聯網行業賺錢不,可如今一些互聯網大廠也紛紛開始縮招、裁員;
再早些年房地產行業躺著也能賺錢,可如今房價不跌就算不錯了,很多房產銷售都紛紛轉行。
再說如今很火熱的自媒體行業,雖然直播賣口紅年入可以上億,可你就能確信這樣的賺錢效應能持續好多年麼?我看不出三年,這些網紅直播恐怕都要失業。
所以,你再問我,月入8萬,每天12小時幹不休息,能不能堅持?
我告訴你,我可以堅持幹到退休你信不?
寫在最後
以上,就是我關於這個話題的一些思考,希望對大家有幫助。
作者:丁路遙知事,頭條職場教育領域營銷號排行榜前十,2019年度職場領域十大頭條號,高級人力資源管理師,國家二級心理諮詢師,企業管理諮詢顧問,資深職業規劃師,擅長個人職業諮詢與心理諮詢輔導。歡迎點擊關注我。
丁路遙知事
我有一位朋友,做建築工地,他所在的建築工地為了搶工期,讓員工們加班加點的幹活,當然在這期間正常睡眠時間還是有保證。
他連續工作了三個月,沒有耍過一天的假,而且薪資待遇不過萬元每月,當初我問他為什麼不休息,有兩個原因。
原因一:搶工期,想休息也只能是奢望。
原因二:賺錢不容易,加班加點才能賺到更多的薪資待遇。
其實不僅僅是這位做建築工地的朋友,還有很多其它行業的朋友也是一樣,另一位做服務行業的朋友,每天工作十二個小時,每月正常休假三天,待遇不超過五千。
也就是說,想要掙得高薪資,高待遇並沒有想象中的那麼容易。除了你要有一定的本事,還與你所選的行業也有關係,有的行業本身就有侷限性,即便你再厲害,表現再好,可能薪資待遇也會太高。
回到問題中來,如果每月給你8萬,沒有假期,每天共同12小時,你能堅持麼?
答案是肯定的,相信很多人都能堅持。
現在,即便是有些早九晚五的行業它的實際工作時間也並非真正的能做到早九晚五。有些朋友雖然按時按點的下班,但依舊會加班,只不過不會在公司加而已。各行各業的競爭太大,用人單位想要發展,離不開精幹的員工。
員工如何才能變得精幹?事實證明,離不開學習與實踐,而學習也是需要一定的時間的,因此綜合算下來,基本很少有行業能真正的做到早九晚五。
在這期間,我們不能忽略一個很現實的問題,那就是收入。月入過萬的行業雖然很多,但真正能拿到月入過萬的朋友卻並不多。因此,這麼好的工作機會,這麼高的收入,即便沒有假期也沒有什麼關係。
在這樣的用人單位工作一年的收入,是普通用人單位工作十年甚至十幾年的收入,想必很少有人會拒絕。
再則,人生每一次翻盤離不開機會,舉個簡單的例子來說,你想要去投資得有資金,有這樣一份工作恰恰能成為你改寫人生的機會。
就好比你工作一年,就有了人生第一桶金,自然而然投資做生意,做小買賣完全不成問題。
這麼划算的買賣,苦一陣子總比苦一輩子好,想必很多人都會選擇苦一陣子。
肖軍說職場
肯定能,視工作環境和工作強度決定能堅持的天數。以我目前的工作環境和工作強度來假設的話,我應該能堅持2年,剛剛好能把房貸還完。如果工作強度低一點的,應該能堅持時間更久。
我從畢業開始入職一家互聯網公司打拼,996工作制,每天工作時間基本超過12個小時,已經5年了,現在月薪3W,與題目中的描述就差了個沒有休息日,所以以目前我的工作環境來說,一個月8W,堅持2年肯定沒有問題,再久就不行了,畢竟工作強度還是相對較大的。換成一個其他工作強度低一點的,比如行政崗、快遞、外賣、廚師、保潔或者保安這種,我覺得我能幹到退休。
這個問題對於絕大多數普通人來說,答案基本都是可以的。因為:
一、8W的月薪實在太高了
2019年全國居民人均可支配收入是30733元,貧困地區人均可支配收入11567,對於貧困地區的人來說,題目中的場景一年基本就是目前一輩子的收入,換誰誰都幹,不要小瞧普通人缺錢的程度以及對金錢的熱愛。
二、每天工作12個小時以上其實很普遍
目前社會上常見的高薪行業,IT/互聯網和金融類的相關工作,每天工作12個小時以上相當普遍,996的工作制基本是行業默認的工作制,雖然網上經常有人抱怨,但是依然很多人都選擇默默忍受,畢竟待遇好、工資高,即使是這樣,3W的月薪其實已經是中上等水平,一下加到8W,很多人會拼命的。
所以能堅持是肯定的,至於堅持多久,完全看工作環境和強度,如果工作環境很惡劣,比如經常接觸有害物質或者去戰亂的國家工作這種對生命造成威脅的,那肯定不行,畢竟有錢賺也得有命花才行。如果是普通工作,那請第一個叫上我。
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職場精髓
我認為「能」
現在這個創業不友好的年代,有多少創業者能月入8萬?
8月-9月,我做了項調查,100家新開的門店和公司,到目前,還在經營的有5家!10%都不到的成功率!!!
有一家店,我特別有印象,8月初裝修,8月15試營業,9月初我因為有事去了觀音橋九街,恰好路過,看見門上貼了一個大大的門面轉讓,還碰見了老闆,因為前面有交流,也比較熟,老闆給我抱怨現在生意不好做,前面賺的錢基本都虧差不多了,這次虧了差不多200萬……
大學城有個開燒烤的小哥,月流水30萬,因為覺得這邊生意好,想擴張,於是在南平四小區盤了一個門店,投資了60萬,開了一個月,關門……
一個朋友,做掃臉支付,本以為支付寶的藍海項目,應該不差吧,和朋友一起,合夥投資了30萬,結果做了以後才發現這行關係門路渠道一樣不能少,啥沒有隻做地推根本經營不下去,直接虧損……每天只睡3-4個小時……
還有一個大學城的姐姐,開了個一站便利店,除去門店租金和進貨的成本,每天工作18個小時,一個月純利6000多……轉讓費好久能賺回來都是未知
而創業者,工作12小時以上的比比皆是,你這條件,估計能搶破頭,現在的創業,光靠賣力氣,能吃苦什麼的,是沒出路的,吃苦耐勞是基本素養
斷頭的維納斯
能堅持!我有一個朋友在創業,每天工作12個小時,手機基本是24小時待機,每天都是7×24小時的狀態,但是大家都知道創業公司存活率很低的。所以他必須更加努力,要抓緊時間創造更多價值,但是他還要支付員工工資、辦公室的租金水電,每一筆都是開銷。因為是小公司,整個營收下來,他自己也沒有做到月入8萬。
我認為我能夠堅持最多三個月,但是有這樣的機會一定會嘗試,為什麼這樣說?
首先月入8萬真的很多。
之前有調查過,中國月入過萬的人都在少數,1個月8萬塊錢實在是比較難得。工作以後才發現,錢真的非常重要。
特別是對一些有中年壓力的人來說,每天拼死拼活不就為了賺錢嗎?有這樣一個賺錢的機會為什麼不抓緊呢?
第二,每天工作12小時並不罕見。
很多在職的工作者可能就是這樣的狀態。互聯網從業者的生活就是996,創業者007。誰沒有到每天工作12小時了?週六週日加班的人也不在少數。
華為給應屆生開的工資很高,但是工資高必然代表著壓力大,休息時間少,很多人每週加班,每天23點多回家。而他們很少有人能夠做到每月8萬吧。
但我覺得題主問能不能堅持的話,我最多堅持三個月。畢竟這樣連軸轉的日子,身體真的吃不消。
總得為以後考慮一下,不然現在用身體來換錢,以後就得拿錢來換身體。
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簡屋
我十幾年前剛創業就是這樣乾的,每天早上7點半到,晚上9點左右走,一年只有春節休五天假,平時一般睡公司裡,吃飯也不吃幾點吃,早上靠同事帶,中午、晚上吃,叫人去買,這樣幹了大概七八年了,每月拿三千元,年底基本沒分紅...
現在好了,不用幹活了,沒人管、想幹啥就幹啥.啥...
看客QDQ
說說我的經歷吧!從一六年一月一日起到一九年五月停,在北京海淀區紫竹橋附近的超市裡經營豆製品。每天早上四點四十分鬧鈴一響,就起床去超市工作,中午吃飯休息兩個小時,到晚上十點下班,每天工作十五個小時,一年三百六十五天,天天上班,春節初一也正常上班,整整幹了三年多,對了,中非論壇會議開會時外賓在香格里拉大飯店住,怕岀意外讓我停了二十天。還一月八萬裡,我這麼辛苦,每天工作十五個小時以上每月才掙二萬元左右。你給我每月六萬吧,我給你工作十年,中不中?
我是一個獨自等待的牛
不僅能,而且曾經就這麼做過!
16年的時候,公司業務非常好。
一個月培訓4期課。一期5-6天。
光上課就用23天(三期6天,一期5天),不能休息。
上課前1天,要整理教室等,不能休息。
每個月要開一次員工大會,當天不能休息。
光這些,就用了28天了。
偶爾還有員工內部培訓、產品培訓、部門會議等,這裡耗一點,那裡拖一下,一個月下來,沒得休息實屬正常不過了。
說完了上班月休息時間,我們再說說日工作時間長度。
整理教室,開員工大會這種上班日,事情不多,都能循著點,正常上下班。
但培訓不一樣。
我們上課時間是早上9點。
一般我們八點半就得到,開教室門,準點水果點心,打開PPT等。我們得做好萬全的準備去迎接我們的學員來上課啊。
下課時間,不定!學員想什麼時候走,我們就得陪到什麼時候。9點10點都算正常。
最晚的老師,陪過凌晨1-2點。
除了現場陪,私底下,學員還會有各種問題通過微信來尋問我們。
當期的加之前的。問題數不勝數。每天不回答到1-2點,都不算正常!
這也是工作吧,完全推不掉!只是我們沒在辦公室罷了。
說真的,那兩年,連老公都嫌棄我。
說我每天就算躺在床上都在回學員問題,夫妻之間反而沒一點交流。
我們這樣拼死拼活幹,工資多少呢?
一般也就2-3萬!
所以,你問,8萬塊一個月,幹12小時,能否接受?
這有什麼不能接受的。
先來半年再說!!
不僅如此,我還要拉著我老公、我哥我弟、我們家所有年輕人一起去呢!
只要真能賺這麼多,毫無怨言!
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半年下來,就能在杭州首付了,多好!
努力的方老師
哎呀,怎麼說呢,一個月要是有8萬塊錢的工資,嗯,我覺得是願意去做這份工作,嗯,雖然辛苦,但是也有一定的回報。可惜這8萬塊錢與我無緣。現在的我連8000塊錢都拿不到家。我希望自己努力,嗯,如果常常真給我這麼個機會,嗯,我還是去爭取這8萬塊錢的工資,12個小時的工作,嗯,我願意去付出。
奕明天下
很高興回答此問題。
必須能,12小時買這八萬元值得,細數現在有多少人每天干到不止12小時,月入1萬就已經不知道好到哪裡去了,就舉幾個我跟前的例子
1.我的父親,經常給人家蓋房做工,一天至少14個小時,也就180元左右,一個月也就500左右,或許大多數人認為這壓根沒有可比性,不是一個層次,但卻是一個性質。什麼人在什麼崗位幹什麼事,是根據這個人的能力所決定的。
2.再者我的老公,高端汽車4s店經理,雖說不用幹太多活,但卻是最操心的一個人,什麼事情都要處理,總是去的早回來的晚,每天幾乎都超過12小時,而且跟沒休息一樣,付出和回報完全不成正比,如此一來,身體消耗太多,負面情緒也就隨之而來,身體累心更累,所以去年5月份,他放棄了別人認為體面的高薪工作,和她姐姐去了俄羅斯干起了導遊,從他的口氣中完全能感知到他變了,變得開朗,愛笑,不僅如此工資也比之前多了,時間上有時比12小時還要多,雖說沒有說的8萬那麼多,但至少心裡舒服。
8萬元的工資對於普通階層來說算是高薪中的高薪了,除了誘惑力,更多的可以解決很多家庭的生活壓力,幾乎80%的人都會好選擇,至少我會,不知道有沒有和我有同樣選擇的人