用户106824068429

有些人耗费时间精力非得要进每月两三千工资的事业单位，自然是有道理的。人都是自私的，在利益面前，都希望自己得到最大最多的好处。事业单位工资不高，但福利很好。

你说的每月两三千工资的事业单位，估计是在内地的小城市。在一线城市，事业单位的工资是不止这个数的。大家打破头都要挤进去事业单位，肯定是有利可图的，群众的眼睛都是雪亮的，没有利益的事，他们可不会干。

一、进事业单位父母脸上有光

在父母眼中，事业单位，是一种权利的象征。无论你在哪个部门做一个微不足道的小科员，父母说出去仍然觉得值得骄傲。能进事业单位不仅给你一份工作，并且给了全家一份荣誉。

二、进事业单位好找对象

男大当婚，女大当嫁，毕业了，参加工作以后，找对象的事也要提上日程了，父母心急想抱孙子，老人家等不了。于是开始相亲找对象，婚姻嘛，就是要讲条件的，一个女孩子要是有个事业单位，即使她的样貌，身材一般，也能找到一个十分优秀的老公，如果男女双方都是国家公职人员，双方父母对这门亲事肯定十分满意。

三、事业单位的收入

事业单位的收入比上不足比下有余，在当地算是中等收入吧。

一个女孩子要是有这份收入，只要不是大手大脚，追求奢侈生活，也可以活得十分滋润了。

一个男生拿这份收入就很有压力，中国的国情决定一般男主外，女主内，男人得负责养家糊口，所以，男生的压力比较大，要拼命努力，争取晋升才行。

我的亲戚在广东一个四线城市，2018年入职的，事业单位工作人员，收入加起来约5000元/月左右。这个收入要买房子当然很困难，好在他们都是本地人，家里不缺房子。

四、事业单位收入稳定

在事业单位，工作清闲，有双休日，节假日，收入稳定，不必发愁被辞退或公司破产，关键若干年后事业单位的退休金还要比普通职工高一截。做生意那都是抠脑子挥汗流泪赚来的辛苦钱。若有经商的天赋还是经商好，没有的话还是体制内待着好。

五、事业单位带来的隐形利益

大家通过各种渠道，抢夺事业单位一个职位，不是没有原因的，他们的目标当然不是每个月那点工资，他们是看重社会地位，以及特权带来的隐形利益，这些东西可不是钱能买来的。都说小富靠勤，大富靠势，错不了。

六、事业单位有助扩充人脉

我们生而为人，总归还是社会关系的产物，自然与人际往来脱不了干系。有些单位可以扩展人脉和关系，即使以后不呆在体制内了，以后办事会很方便。人脉是什么？人脉即财脉，当然你得会用。

总结：月工资两三千的事业单位工作，确实没有什么值得稀罕的，但是人家看中的是，事业单位来的隐形利益和人脉。

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大鱼爱吃小橙子

社会地位

说到事业编，很多人抢破头都想往里钻，了解过工资之后觉得也不高，但是很多年轻人的父母都鼓励孩子往体制里走。不得不说这些有编制的单位，在社会上的地位确实高。

老一代人的心里，这些一听是体制内的工作，就认为是个高收入高定位的工作，其实薪资勉强够温饱而已。

稳定

体制内只要你不犯大错误，自己愿意混日子，相信这是一份能感到退休的工作，每月稳定的收入不比担心丢掉工作。

共享人才

对于这个问题，本人觉得还是很有发言权。我是一名2000年的中专毕业生，刚毕业那会儿也是信心满满，认为自己可以凭借自己的能力闯出一片天，结果是撞了个灰头土脸。在家人的极力劝说下才考了一个农村教师，不过现在我在教育局工作。当时农村的教师工资是相当低，我刚参加工作好像才200元多一点，不过每年都在递增，现在我也拿到了三四千，我体会最深的就是事业单位比起其它单位就是压力不大，相对比较安逸，更重要的一点是在上一辈儿人眼里是铁饭碗，是正式工作。

杨京选

我想你身边肯定没有在事业单位工作的亲朋好友吧！

1. 不要单单看工资，要看综合收入。每月两三千工资的事业单位，一般都是在三四线的小城市里。这里平均工资也就四五千元，而且大部分企业员工是没有社保和公积金的。事业单位奖金、社保、公积金、各种补贴综合收入基本上不会比企业员工少。

2. 同样的综合收入，事业单位工作强度低。<strong>事业单位的，早九晚五，做五休二，有值班就调休，有事就和同事打声招呼去办。工作职能上属于甲方，基本上按照规定检查、处理、收费就可以了，工作强度低。

3. 工作稳定，养老待遇好。只要政策没大变化，基本上可以工作到退休，非常稳定。就算没有突出贡献，每过几年都会调薪调级一次。而且退休后的养老待遇比企业好。

4. 事业单位的社会地位高。这个就不言而喻了吧，这是社会的共识。而且在事业单位工作，生活中的圈子都是属于职能部门的同事，这样的人际关系才是最宝贵的财富。

磐石底座

事业单位工资的确不高，以小公所在的西部三线城市为例，管理7级扣除五险两金及30%的绩效到手不到3500，管理8级3000左右，管理7级相当于正科、8级相当于副科，正科副科到手工资两三千，说出去好多人不信，无奈这是事实，你信还是不信，工资就在哪里，纹丝不动。这样的工资水平，真不如去酒店当服务员。

既然工资这么低，为什么还有那么多人打破脑袋也要挤进来？

原因很简单，事业单位足够稳定。中国上下五千年，对于社会阶级的认识根深蒂固，农不如工，工不如商，商不如仕。寒窗苦读，为的是有朝一日鱼跃龙门，迈入体制的门槛，哪怕是事业单位也在所不辞。这就是中国的社会认知环境，只要在体制内，别人听了多数会高看一眼，自己有地位，父母家人有面子。更何况当下的经济环境并不理想，创业前景难料，就业机会难觅，而事业单位拥有稳定的收入、福利和退休待遇，朝九晚五工作相对轻松，还可以兼顾家庭，相对于企业朝不保夕、时不时加班还没加班工资的状态，不知好了多少倍。有机会进入，当然不会放过。这种心态，年龄越大经历越多越明显。

小公有位老哥，以前是某局二层机构的一名在编职工，手中掌握一定权力，以前在岗时日子过得挺潇洒的，后来看朋友做公司赚钱，心痒痒也忍不住辞职去开公司创业，结果没干两三年又考回了体制，进了另外一家事业单位从基层干起。问他为什么要回来，他说，出去才知道外面的苦，虽然钱拿得比上班时候多，但四处求爷爷告奶奶，还要考虑十几个员工的吃饭问题，心太累，不如上班舒服。这就是事业单位的诱人之处。

综合来说，作为职业来说，事业单位不失为好去处。但好不好要视个人情况而定。如果家庭经济条件不错，在事业单位过日子会很滋润；如果家庭经济一般甚至很差，最好别去事业单位，你熬不起！

我是小公，专注体制问题解答，感兴趣或有疑问的可以关注我，私信交流

80后小公

真正的事业单位～不是你想的工资2-3千！！事业单位中的编外人员或下属单位的聘用制人员才是这么低的工资！！！

真正的事业单位～工资水平绝对是在当地平均工资左右！！确实是比上不足比下有余～～也足够在当地有稳定的生活！！何乐而不为！！

事业单位的工作也不像私企竞争压力大！！而且越到40岁往上～越有优越感！！再找一个同样事业单位的伴侣～～那绝对是非常稳定！

就算是事业单位的编外人员～或者聘用制～合同制的工作人员～事业单位也不会像私企一样随便开除～工资虽然不高～～但在当地也够生活！！

然而～私企工作！！有能力是必须的～～说白了你给老板挣一块～老板才有可能给你发5毛！随着年龄的增加～除极少数精英～压力会越来越大！！人到中年时～上有老下有小！！压力山大！！

再说工资待遇！！

事业单位的工资待遇当然是比不上好的私企！！但是事业单位的工资待遇是非常稳定的！！一直处于当地收入的平均线左右！而且是稳定增加的！！私企却是不一样的！！工资待遇是一个抛物线！在未来的某个时期或许会是0.......

俗话说的好！！！有多少钱吃多少粮！！！不管是事业单位工作还是在私企工作！！每个人的生活都是按照自己收入或家庭收入的多少来匹配什么样的生活！！事业单位工作～稳定～一直过着稳定向上的生活！！目标是虽然看起来不高大却是实实在在的上坡路！！私企工作！！压力大～收入高！！可是会有瓶颈～然后就是下坡路！！俗话说住惯了5星级酒店再去住快捷～～可想而知！！

一只小狗集

首先在老一辈人的思想观念里，进入国家体制单位后，是一种光宗耀祖的体面事情，毕竟进入体制内，社会地位都会有相应的提高，当别人问起你和你的父母：“在哪上班呢”说在哪哪单位上班，会有一种莫名的优越感。

一、 在我看来，现在社会就业压力着实不小，如果你没有丰富的知识储备，没有过硬的技术技能，很难找到一份长期稳定且又收入高的工作，就算进入某某公司上班后，公司内部竞争压力太大，当你对公司不能做出贡献的时候，往往面临辞退的风险。

二、在进入事业单位上班后，虽然到手的工资只有两三千，但是那个在扣完失业、养老、住房公积金等等之后到的工资，国家都是有相应的补贴标准，当你干到退休的时候就能显示出相应的优势，并且还能享受国家规定的各种假期福利。

三、 竞争压力小，且工作稳定，如果没有升职需求的人，只要做好自己分内的工作，别出差错，就能安稳度日。

四、在事业单位上班，可以接触各层面的关系，无论是体制内的还是体制外的人，能很好的处理人际关系的话，对自己在以后的发展道路上都是不错的隐性人脉。

五、现在国家鼓励事业单位人员创业，也是很好的政策，允许人员去企业进行工作，本身就是一种优势所在。

六、能解决自身的婚姻幸福，无论是男方和女方都希望找的对象有一份稳定的工作，就算长相一般，也能很好的解决自身的婚姻问题。

兜里有块云朵糖

你的提问暴露了你内心的清高与傲慢，你哪来的自信说事业单位收入只有三四千？我就是事业单位中的教师岗，基本工资三四千没错，但是我们还有职称工资，年终绩效和教学成绩奖金以及各种福利，七七八八加起来一年也能有十几万收入。而且收入不是死的，比如教学成绩搞的好，学生期末考试考的比较好，教育局都会给教师下发可观的奖金，比如提干，从普通老师提到校中层主任每年有两万补贴，从主任提到校长级别每年额外有四万补贴。最重要的是我们还有三个月假期，能好好休息当然也可以利用这个时间捞外快，所以你看不起事业单位，其实你是考不上好吧。

千寻8108

那些费尽心思和精力非要考进事业单位的人，真的只为了那每个月两三千的工资吗？真的不是这样。想要这社会上找到月入过万的收入挺难，但是要找到月入3000的还是非常容易的。那么为什么还有人不愿意去企业单位而选择去事业单位呢？

原因就在于事业单位有着企业单位所没有的稳定性。我们都想挣大钱，想要一夜暴富，但是极少数人能够有这种能力。那么在没有能力挣大钱的前提下，我们最关注什么呢？当然是稳定性了。无论外界环境多么复杂多变，能够有一份保障性工作，就有了稳定的收入来源。而那些虽然拿着高工资，表面风光的人，背后却遭受着非人的折磨，甚至很多工作等你到了年纪，就会无情的将你一脚踢开，等到那时候，恐怕再想找到一份工作就不是件容易的事了吧？

每个人有每个人的本事，本事没有那么大，追求稳定并无不妥，海阔凭鱼跃，天高任鸟飞，你有本事你就去挣大钱，也不会有人嫉妒你，当然没本事的话，就要找打属于自己的位子了!

职场领航

其实题主问的问题本就有问题。

“耗费”，“非要”，“我做副业挣都比这多”这些话都告诉我们题主有着比事业单位相比起来至少在收入上更好的选择。但是有时候我们不能一切都向“钱”看。

以目前的一些情况举例说明：

（

http://fj.zgsydw.com/zhaopin/20190820/13412_1.html

考事业单位的应该可以主要分为三种人：

1：只需要寻求一个安稳的工作，对工资收入要求不高；

2：事业单位的工作即使相比于当下的工作时更加优异的（在工资、工作时间、工作强度、社会地位、离家的距离等方面）；

3：现在报考事业单位是为了之后的考公。

所以题主不要只看到“工资”这一项，工作所涉及的太多太多。

關鍵字: 职场 职业规划 事业单位