明代武官通常為世襲制度，但如果本人有升遷，原有的世襲職位會怎麼處理？例如：戚繼光“世襲登州衛指揮僉事，後升任都指揮僉事，浙江都司，寧紹臺參將”，他升官後原有的世襲官職是仍給戚氏家族留著嗎？假如官員升遷後死了，然後他的兒子要承襲他的世襲官職，可這個官職位子上如果已經有人怎麼辦？現任官員必須給他騰位子嗎？

▲電影《蕩寇風雲》中的戚繼光與戚家軍劇照，圖/網絡。

首先，根據歷史實際，明代武官世襲爵位其實不算官職，只是個拿工資的標準而已，以戚繼光為例，他的官職是寧紹臺參將，他的世襲爵位是登州衛指揮僉事。而且只能世襲到衛一級，也就是說即便父親做到左右都督，兒子也只能世襲本衛指揮使之類，當然有的人功勞大的話次子三子也可以世襲一個百戶之類的小官。都督、都指揮使也有人世襲，但那是少數民族頭目。

▲明代木答裡山衛指揮使司銅印，圖/網絡。

其次，世襲衛所官一般每個位置都有幾個人，每個衛都可能有複數的指揮使、同知、僉事。有這個世職，但是不代表可以管理這個衛所，這幾個人都可以領工資，但其中真正管事的只有一個掌印、幾個僉書之類，都是從上述眾人中選的。像戚繼光這樣在外做鎮戍官的，就不參加選拔。

第三，世襲要經過兵部認可，兵部有足夠的權力可以擺佈讓你沒法襲爵。

▲山海關內兵部分司，圖/網絡。

勳貴武將世襲的是官員編制和薪水，就像錦衣親軍都指揮使司，實職的就一個指揮使，若干指揮同知和僉事，南北鎮撫使和十三個千戶，但有很多加錦衣衛指揮使銜的吃乾飯。由於享受世襲制度的太多，一個衛好幾個指揮使，幾十個千百戶，不可能人人領兵掌權，反正皇帝隨口一說蔭個千百戶的太簡單了。但是這種世襲很快就淪落為類似於爵位的性質了，僅僅拿那一份俸祿而已，想管事是不可能的。雖然武官的俸祿和土地理論上相當優厚，但由於兵部太貪，戚繼光家是世襲四品官，父親還做過神機營指揮副使，結果家裡窮得一頓吃不起一條整魚，上京承襲世襲官位也要四處借錢。

▲電影《繡春刀》中的總旗盧劍星賄賂上司，就是為了世襲一個百戶職位，圖/網絡。

總之，世襲武官，是世襲職務取得對於軍體制下的軍戶的人身控制權從而形成的封建貴族群體，而在兵的體制內，幾乎所有的入仕通道都是隻面向世襲武官的，也就是隻限於這些封建貴族才能取得營伍兵的指揮權。真想牢牢把持實缺，至少要像李成梁那樣不挪窩、半軍閥，而且還必須兒子多，像李如松繼承伯爵爵位、李如柏繼承世襲的鐵嶺衛指揮使。