夸夸我身边的“最美”典型

妇女议事会 | 夸夸我身边的“最美”典型

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最美

3月12日下午,郎溪县建平镇南西村妇联在村委会召开2019年第一次议事会。南西村妇联执委及优秀妇女代表参加,市妇联主席彪明翠、郎溪县妇联主席张燕等亲临会议指导,南西村党总支书记、主任夏友宝参加并主持会议。

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市级五好家庭户汪春莲

首先向大家介绍了自家情况。

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汪春莲是南西村本地人,是一个四世同堂的七口之家,家庭人口多却从未“红过脸”,婆婆生病住院都是以她为主伺候和张罗,媳妇与她也相处地像亲闺女一样,现在即将迎来第二个小孙孙。她不仅自家生活和睦,还是方圆十里有名的热心人,经常被邻居请去调和家庭矛盾。

在这次议事会上,

她还向村妇联提出了一个小建议:

多组织一些老年人能参加的集体活动,让老年人老有所乐。

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在听了汪大姐关于自己孝敬公婆、关爱子女的情况介绍后,村妇联执委夏锡芬十分感动的说:

原先我以为自己在家庭中做的已经很好了,今天听了汪大姐的介绍后,才知道自己还是有很多地方做的不足,今后我一定要以汪大姐为榜样,更加关心老人,做个好媳妇。

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村妇联执委袁有凤受到启发,向大家推荐了邻居家的“最美”家庭事迹。

参会代表王梅则向大家介绍自家情况,勇敢的推荐自家为“最美家庭”。

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大家积极发言,各抒己见,

气氛活跃和谐。

最后,大家一致同意:

  • 在今年的“国际家庭日”前后,表彰一批村级“最美家庭”,这些优秀典型还将积极向上级妇联推荐;

  • 同时要以开展寻找“最美家庭”活动为抓手,以更加饱满的热情和积极的工作态度投入到工作中,用小家的幸福安宁推进大家的繁荣发展,切实发挥好基层妇联组织的桥梁纽带作用。

这些意见,还将提交村“两委”,

由相应的会议讨论通过后,

由村妇联主席负责落实。

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南西村党支部书记、主任夏友宝对本村妇女工作给予总结和表扬,并表示,将一如既往地支持妇女工作,支持妇女参与议事,希望村妇女议事会能议出更多全村性、大局性的议题,让南西村更加兴旺和谐。


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会议过程中,宣城市妇联权益发展部杨琳对如何运用“五步工作法”开好妇女议事会、发挥好议事会的作用提出建议。市妇联主席彪明翠不时对大家的发言给予鼓励和评价,并对我市寻找“最美家庭”活动开展情况做了介绍:自2014年寻找“最美家庭”活动开展以来,我市共评选出五好家庭和最美家庭3万余户,其中国家级12户、省级81户、市级602户。

彪主席指出:

寻找“最美家庭”活动,寻找的是价值,寻找的是正能量。妇联组织和妇联执委要进一步深化家庭文明建设,立足家庭做文章,积极倡导广大妇女发挥贤妻、良母、孝女、善邻作用,积极倡扬尊老爱幼、男女平等、邻里团结的家庭美德,大力挖掘、宣传先进典型,用先进典型家庭的感人事迹来感染群众、影响群众、激励群众,使妇联工作更加接地气。

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为全面贯彻中央和省委党的群团工作会议精神,推动妇联基层组织建设改革创新,按照安徽省妇联《关于推进乡镇(街道)妇联组织区域化建设工作的指导意见》要求,2017年,宣城市妇联率先在全省开展乡镇(街道)妇联组织区域化改革,95个乡镇(街道)、2个开发区、764个村(社区)全面完成“会改联”任务,当选执委10377人,妇联工作变单兵作战为团队作业,妇女组织触角不断向村民小组、居民网格等妇女生活的最小单位延伸。市妇联统一印发《执委工作制度》、《联系妇女群众制度》、《妇联工作公开制度》、《项目领办制度》、《执委轮值制度》等6项制度,各地则根据需要,增加相应的妇联工作制度,以发挥基层妇联自主创新能力。新一届妇联组织成立后,为充分发挥妇联职能,发挥妇联班子成员所长,真正为妇女群众做实事,办好事,解难事,创新妇联工作模式,各级妇联以执委为主要成员,将女致富能手、女性模范人物、女党员等先进代表广泛吸纳进来,组建成立妇女议事会,由妇联主席任会长,每位成员分别联系各个村民小组,协调解决家庭纠纷、积极参与社会事务,维护妇女儿童的合法权益,提高了基层妇女参与社会治理的能力和水平,发挥了妇女群众在建设和谐社会中“半边天”作用”。

2018年宣城市村(社区)“两委”换届完成后,全市770个村、94个社区中,有女性正职的村149个,占比19.4%,其中女性村委会主任108名,占比14.0%,超过国家和省目标值4个百分点;有女性正职的社区45个,占比47.9%,其中女性居委会主任36名,占比38.3%。相关数据在全省领先

基层社会治理离不开

广大妇女的参与。

为进一步发挥妇女群众在基层民主治理中的作用,做好新形势下的妇女维权工作,2018年8月,宣城市妇联印发《关于大力推进·妇女议事制度·的通知》,在全市乡镇(街道)和村(社区)妇联全面推行《宣城市妇女议事制度》,构建议事平台,建立诉求表达机制,把妇女议事作为基层妇联组织能力建设的一项重要工作,代表和维护好妇女群众的合法权益,使妇女议事成为推进基层民主治理的制度自觉,内化为妇女群众的民主素养。

《宣城市妇女议事制度》

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议事在同级妇联执委会的领导下进行。

  • 1、每季度或适时视情开展妇女议事工作,参与议事的妇女需大公无私、热爱妇女工作,有一定的议事能力。

  • 2、议事内容为本地经济社会发展中的重大问题,妇女儿童发展中的重大事项、民生实事或推荐评选、权益维护等。

  • 3、议事方式可灵活进行,参与议事妇女需提出合理化建议或意见,踊跃发言,阐述观点、认识。

  • 4、议事时间和内容需提前通知参会人员,指导参会人员开展事前调研,掌握情况,做好参会各项准备工作。

  • 5、议事中应广泛宣传党的惠民政策、法律法规,加强培训教育,切实提高议事者的参政议政能力。

妇女议事“五步工作法”,即:

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确定议事主题,让议事主题更具传递性;

邀约议事对象,让议事主体更具代表性;

开展议前调研,让议事流程更具规范性;

精心组织议事,让议事形式更具多样性;

推动成果转化,让议事成果更具实效性。

图文 | 市妇联权益发展部

审核 | 杨 琳

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