有這樣一個群體，被鄉親們稱為村裡的120，他們守護著周圍十里八村村民的健康，哪家有人生了病，往往首先想到的是他們，這個群體就是鄉村醫生。
孤獨的堅守：海拔4200米的村醫
謝周榮是四川省北川縣小壩鎮聚寶村一名羌族村醫，行醫已經47年。今年66歲的謝周榮，已經過了退休年齡，但是他如果退了，周邊三個村一千多個村民看病就成了大問題。
四川省北川縣聚寶村衛生站醫生 謝周榮：我如果退休了，那老百姓就只能到大醫院，或者去街上找藥攤買藥。
在當地，村醫短缺的問題越來越嚴重，想要吸引年輕人來當村醫更是困難。其中一個重要原因就是收入低。以當地人口最少的55人村為例，村醫收入十分微薄。村醫一年的收入，不足八千元錢，一個月六百多元。
改革+提高 解決村醫困境
在四川，鄉村振興的計劃中，村醫改革已經悄然開始。
四川省北川縣副縣長 唐麗：縣裡拿出250萬元培養100名定向培養村醫。截至目前，有50%的村醫，是30歲以內的年輕人。如果村醫通過基本藥物制度補貼，通過公共衛生服務和一般診療，不能達到月均2000元的話，財政會給予補助，讓村醫月工資能達到2000元。另外，通過購買養老保險的方式，來解決年輕村醫的後顧之憂。原來沒有買養老保險，現在退出鄉村醫生的老村醫，有每年1200元的退出補貼；在職的村醫可以購買養老保險，根據購買的養老保險，政府會給予40%和50%的購買養老保險補助。
要想讓鄉村醫生為鄉村群眾提供更好的醫療服務，一靠提高技術、二靠改善待遇。
在國家十三五期間的規劃中，政府將實施基層衛生計生人員能力提升工程,按照規劃，全國140萬鄉村醫生將接受免費培訓。同時鄉村醫生的待遇問題，也被提到了改革的日程上，2018年，廣東省對村醫實行基本工資+個人因素補貼的政策；安徽省宿州市泗縣規定鄉村醫生的薪酬水平每月不低於3500元；青海省健全多渠道補償政策、建立了鄉村醫生養老制度，全省95.1%的村醫參加了新型農村養老保險，部分條件較好的地區安排村醫參加了職工養老保險。各地的農村，都在圍繞著鄉村裡的醫療問題，展開著改革。
改革就是要改出一片新的天地，利於廣大民眾的福祉，利於國家產業的完善和發展，隨著改革措施的不斷深入，鄉村裡醫療水平的提升，醫療制度的完善，會穩步成為現實，也只有完善了這些生活中的必須保障，美麗鄉村才能真正的美麗，才能真正的迎來更大的活力。（來源：央廣網）
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