时间已经接近猴年的年底了，农历猪年的新年钟声再过不久就要敲响，在年终岁尾的时刻，向所有退役军人朋友们致敬，你们是最可亲可敬的人！说到退役军人，这是一个让笔者非常熟悉的话题，不仅之前笔者创作的很多文章都是关于退役军人保障方面的，而且笔者家中的亲人有不少都是退役军人。随着退役军人群体的不断壮大，国家对退役军人这群特殊的群体的重视程度也是越来越高，在过去一年里很多关于退役军人安置方面的政策也是不断出台，更加让大家伙感到高兴的是，国家专门成立了退役军人事务部这个部门统筹所有退役军人安置方面的工作，为广大退役军人朋友们维护自身的权益撑腰做主。
回顾2018年，国家退役军人安置工作取得了很大的成效，有很多让广大退役军人朋友们感到欣慰的收获，下面就让我们细细盘点一下去年一年退役军人安置工作的亮点吧：
4个重要领域逐步放宽要求
说道军人退役工作，很多人最为关注和关心的都是标准的问题，过去的军人安置不仅安置地有规定，转业年龄有限制，自主择业安置等工作统统有标准。经过过去一年的调研和努力，最新出台的退役军人安置政策终于将安置地去向、专业年龄、自主择业安置标准以及艰苦地区、特殊岗位退役军人安置标准大大放宽了。其具体内容为：
1，退役军人安置地去向条件放宽，很多军人朋友认为民企中工作无论是稳定性还是待遇优渥程度都不如在党政机关以及事业单位。为此2018年国家专门在央企当中增加了100多个工作岗位解决退役军人后顾之忧。
2，师级干部以及高级专业技术干部的专业年龄由50周岁放宽到53岁，师级干部以及高级技术职务干部是部队的宝贵人才，其转业的时间应当放宽，使其可以在部队建设发展过程中更持续的发挥作用。
3，自主择业安置军龄放宽到18年，安置的职级放宽至所有师级以下的干部。这样很多退役军人中的有志青年可以按照自身的规划选择自己喜爱的职业，或者直接在社会当中创业，既保护了退役军人的权益又兼顾了自主择业的灵活性。
4，艰苦边远地区和特殊岗位服役满10年的干部不符合大城市安置条件，可以回原籍、部队所在地或者配偶户口所在地的地级城市安置。很多退役军人承担着边远艰苦地区和特殊军事任务，他们承担的任务压力要比其他军人大得多。因此，这类特殊群体的安置工作要兼顾其思乡之情、团圆之情和安置环境熟悉程度，这恰恰体现国家对退役军人安置工作的科学性和人性化。
3个数字吸引大家眼球
说道过去一年我国退役军人安置工作，可谓是硕果累累。日前在北京举办的2019年退役军人事务部新闻发布会上，有关负责人表示虽然现在我国的退役军人安置工作仍处在快速发展的阶段，但是工作总体已经取得了很大的进展，不仅在中央设立了退役军人事务部，而且在各个省份也设置了退役军人事务分支机构，基本上形成了总中央到地方，从整体到局部的服务网络，很多实质性的普惠性政策正在逐步推广，政策从出台到落实的力度也在不断加强。总结2018年全年的退役军人安置工作成果可以由一下几个数字概括：去年一年全国共落实80000军转干部、400000退役军人、2400名复员干部的安置工作，全国范围内对退役军人安置工作的重视程度逐渐提高，31个省、市、区成立了省市县乡村五级服务网络，由上而下的服务体系逐步搭建完成，此外，为了充分保证退役军人安置工作的满意程度，去年一年123家中央大型企业主动提供出15000个优质工作岗位，以尊重退役军人个人意愿为原则，主动参与到安置工作当中。
3项工作成为今后重点
虽然针对退役军人安置工作，从中央到地方都 出台了很多优惠的政策，但是这些政策在底层应用过程中究竟能否落到实处、发挥实效，很多人都对此持怀疑态度。之前不少退役军人表示，不知道为何自己迟迟未能享受到国家的优惠政策，对此退役军人安置工作的负责人表示，今后为了确保相关的工作能够及时落到实处，以下三项工作将成为未来退役军人安置工作的重中之重：1，将退役军人安置工作纳入到国务院督查工作内容之中，通过国务院每年开展的全国范围大督查，以最强的力度督促地方落实国家安置退役军人的各项政策，保证退役军人的权益得到及时保障。2，开展关于退役军人安置工作部级督查工作，这项工作的原则是有的放矢、突出重点，围绕每年制定的退役军人安置工作的目标和任务，以及退役军人反应出的重点问题展开督查，确保退役军人关心的问题能够得到优先解决。3，加大退役军人历史遗留问题的解决，对以表现比较突出，最具代表性的退役军人关心的问题进行考核评价，确保历史问题得到充分的解决。
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