五年“陳”、十年“寶” 到一家公司就走不脫的原因是……

“這裡是我的第一份工作,一呆就是十年。”

人們說老員工是寶,尤其是互聯網公司跳槽頻繁,當有的企業在苦苦思索如何挽留老員工的時候,天搜卻留下了不少人,在這裡度過了人生三、五、十載,無論是在天搜還是人生中,這日子並不尋常。

能仰望星空,也能繼續低頭趕路。

來天搜12年,幾月幾號入職是不記得了,不過我還記得剛結婚沒多久,公司讓我擔任客戶管理中心主任,當時很年輕所以有些退縮,但還是接下了任務。

有一點感觸最大:思維的廣度和高度,決定你能夠走多遠。現在我的規劃裡也會分工作層面和戰略層面,很多時候需要配合公司整體去調整步伐。

@花花


寫了一本以移商為主題的書,快2年了,終於快要出版出來了。

當時我和其他幾個人對於出書所有人都沒有經驗,整個過程很糾結,所有事情都是從0到1,一度痛苦的想摞挑子。

之前拿到最終清樣(出版社印刷前的樣本)的時候,心情就很複雜,之後如果拿到實體書估計心情會更復雜。

@桔子小姐


五年“陳”、十年“寶” 到一家公司就走不脫的原因是……

一開始做過客服,玩過設計,也帶過團隊。

自己職場上最大的成長來自天搜,遇到了敬業專業的領導,他會分享自己的經驗。我也是從他身上學到了,工作上要懂得突破自己的屏障。

@白骨精

時間越長,越覺得值得。

算上實習期已經六年多了。有過半年時間,一直打雜、幹些瑣碎的活而毫無成就感,對某些問題毫無頭緒的時候,焦慮、懊惱、一個頭兩個大。

現在多了一些優雅地解決一些難題後擁有的成就感和欣慰感。

@S付


五年“陳”、十年“寶” 到一家公司就走不脫的原因是……

五年過去,我可以不用害怕有遺憾,很多事情當時看總覺得做得不夠,現在有時候翻照片還是覺得值得回味。

@亞亞

互聯網迭代更新速度快,五年了我能做同一件事,而且這件事也能讓我做一個稱職的丈夫和父親,我覺得很幸運。

@京耳


每一次挑戰新項目,都好像重生,又好像第一天才剛來公司。

@斤邱


在這裡認識我的老公,結婚生子。我是設計師,他是產品,一起做項目的時候幾乎每天都要爭……然後就相殺相愛了……

@J.C


五年“陳”、十年“寶” 到一家公司就走不脫的原因是……


進公司剛好一年了,這是一家很有人情味的公司,能溝通解決的,基本上溝通就可以解決了,我喜歡這樣的氛圍。

@Aa侖


迷茫痛苦過後,才覺得天地廣闊。

呆到快3年的時候,開始覺得很迷茫,覺得到了一個瓶頸期,開始考慮要不要換個環境......提出了辭職,當時領導就告訴我哪裡可以學習,有哪些論壇、沙龍、活動……給了很大的幫助,讓我覺得自己在公司還是有價值的。

@串兒


剛入職的時候是做UI設計師,但我的專業是工業設計,不是很匹配,工作了一年多以後,想過辭職,跟領導溝通後,換到了現在的崗位,做初級交互設計師。

@Jackie


一個產品從 0 做到 1 時最開心,但從 1 到 10、到 60、到 100 的過程非常煎熬,要不斷思考、推翻自己,不斷地去試錯,同時去各方“求醫問藥”,最終找到一個逐漸上升的路。

@路遠有澤


五年“陳”、十年“寶” 到一家公司就走不脫的原因是……

來自五湖四海的天搜人因為各種緣由,聚集在了這裡:

有的剛畢業需要經歷種種考驗;有的到了結婚、生子的年齡,必須面對來自於現實的壓力;有的遭遇職業生涯的瓶頸,需要破繭重生......所幸,在坎坷和迷茫之後,遇到的更多是溫暖和陽光。

經歷了足夠多的酸甜苦辣,能夠共振彼此的心跳,能夠一起成長分享果實。

為什麼有人來了天搜不想走?也許這就是原因。


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