浪潮云,给渠道下猛药!(附:浪潮云最新渠道政策解析)

嘿嘿嘿,

给为看官老爷,圈儿里的老鸟们,

给大家分享下Inspur 的渠道政策

背景

合作伙伴(渠道)现在比较迷茫

以前卖硬件和软件,产品门清,套路娴熟

但是,现在客户需求转变

态势

云计算成为一种主要产品售卖形态

如果还固步自封,不思转型

那么很快就会被云计算的大潮所淹没

在这样大环境之下

我们这些渠道该如何活下去?

我们这些渠道能扮演什么角色?

.....

所以

为了让小伙伴们能看清未来

坚信跟着浪潮依然有肉吃

浪潮云,给渠道下猛药!(附:浪潮云最新渠道政策解析)

I need You

浪潮一上来就表态

云计算的宏图大业

依靠自己的力量独立发展,这事玩不大

必须全力依靠合作伙伴,才能匹敌天下

由此

浪潮云制定了一种全新的渠道模式,叫

浪潮云,给渠道下猛药!(附:浪潮云最新渠道政策解析)

一、新模式下,浪潮和渠道如何分工?

云计算生意

浪潮能做什么?渠道能做什么?

各自扮演什么角色?

浪潮把客户上云的业务分为七个环节

看如何打配合?


第一个环节,备好弹药库,开炸

① 产品、资质输出

浪潮输出产品

浪潮目前云计算产品

有8大类、107项服务

浪潮云,给渠道下猛药!(附:浪潮云最新渠道政策解析)


浪潮输出资质

浪潮云,给渠道下猛药!(附:浪潮云最新渠道政策解析)


这些资质不是一般厂商能全搞得定的

② 方案输出

目前浪潮有7大行业22种解决方案

③ 营销推广,打广告,造势

➜浪潮出钱,联合大家一起露脸

浪潮打广告的狠劲,大家都见识过

未来三年,预计市场推广费投入10亿

这次去三亚机场,就看到浪潮云广告,贼大

并计划2018年全国巡展,轰炸70个重点地市、


第二个环节,商机挖掘

① 浪潮电话销售的商机➜分给渠道

② 浪潮云平台在线商机➜分给渠道

③ 线下商机➜主要靠渠道挖掘


第三个环节,客户的需求沟通

① 做沟通辅导

浪潮把过往项目的成功经验先告诉你

同时也把告诉你

② 陪同沟通➜如果渠道需求,浪潮协助干

云计算方案有一定的技术难度和门槛

浪潮云,给渠道下猛药!(附:浪潮云最新渠道政策解析)


③ 客户需求确认➜渠道干


第四个环节,方案规划,到实操阶段

① 浪潮的云化经验可以给渠道做背书

政务云方面

132个省市客户,20000+政府应用已迁上浪潮云

企业云方面

33年的企业信息化经验,企业客户40万+

② 必须要搞成「差异化方案」

浪潮云,给渠道下猛药!(附:浪潮云最新渠道政策解析)


才能让客户眼前一亮

目前客户对“数据”很敏感、很有兴趣

那么“数据”就是差异化方案的重要砝码

浪潮一直在闷声打造自己的“数据能力”

浪潮有2块数据

政府开放数据+互联网数据


第五个环节,业务梳理阶段,摸客户“家底”

三步开展

①摸家底➜渠道在前方摸

②做咨询➜浪潮和渠道一起做核心支撑

③搞测试➜渠道在前方做,浪潮提供免费测试资源

这一步,非常重要,实际上推着用户往前走



第六个环节,业务迁移阶段, 输出迁移能力

业务迁移是原来系统迁到云上

浪潮认为以下四大关键要素

迁移工具,技术专家,迁移计划,应急预案

才能确保迁移成功

所以

业务迁移➜浪潮输出四大要素能力,培训渠道


第七个环节,云上运维阶段

最后一个环节,进入到云上运维

需要

① 一个本地化团队➜浪潮和渠道,共同支撑

很多时候客户选择你,就是因为离得近

② 一个运维专家➜帮渠道培养技术专家

③ 一个运维平台➜浪潮云提供支撑服务

这七个环节,浪潮想得细致,也很朴实

分工取长补短,形成合力

二、浪潮云最新渠道体系

渠道分类,六大类

浪潮云,给渠道下猛药!(附:浪潮云最新渠道政策解析)

渠道等级,四等级


浪潮云,给渠道下猛药!(附:浪潮云最新渠道政策解析)


所以,最终

浪潮云合作伙伴体系

浪潮云,给渠道下猛药!(附:浪潮云最新渠道政策解析)


激励收益政策

合作伙伴收益主要包含四个层级,分别是

浪潮云,给渠道下猛药!(附:浪潮云最新渠道政策解析)


这四个层级的激励是叠加的、持续的


激励计划相当刺激,在这里不太方便公布

三、浪潮云的总体投入为30亿

未来三年

浪潮计划发展合作伙伴规模达到8000+

浪潮云,给渠道下猛药!(附:浪潮云最新渠道政策解析)


伙伴赋能方面

2018年计划培训10000+人

工程师达到3000以上

同时希望助力300+的合作伙伴实现云转型

最后,有人问浪潮执行总裁王洪添

浪潮做云,最大优势是什么?

他憨厚得笑笑说,要说最大优势

就是比较熟吧

渠道对客户人脉熟

我们对客户业务熟

兄弟同心,其利断金


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