如何看待有些農民工討薪不成反而違法的現象?農民工應該如何正確維權?

覃雲偉


農民工欠薪違法的問題,完全可以避免,具體問題具體分析,出現問題解決問題 。當前,我們國家總體政治經濟環境比較和諧,但在發展過程中也必然會存在一些突出矛盾,這是可以理解的,農民工欠薪問題是一個社會問題,但解決欠薪問題有很多途徑,完全沒有必要採取過激行為。例如,擾亂社會秩序,破壞公共財物,危害他人安全等等,釀成難以挽回的後果,不但無助問題的解決,還要揹負被法律處罰的高昂成本,實在是不足取。

農民工兄弟文化程度普遍較低,法制意識不強,遇到問題缺乏理性,處理方式往往容易情緒化。在遇到棘手問題時,可能會想法簡單,不是去主動尋求法律援助,勞動仲裁,政府支持等手段。而往往選擇一些非理性的方式,比較常見的有:群體圍攻,跳樓脅迫,限制他人人身自由,扣押他人合法財物,如車輛等等 。情節嚴重的,甚至會觸及到法律。

不可否認的是,當前農民工欠薪問題十分普遍,尤其是年關,幾乎每個城市和地區都會出現農民工拿不到錢的事件。好在這幾年,政府採取很多有效措施,幫助農民工解決欠薪問題,一是由建築行業管理部門受理民工欠薪問題,採取先解決民工工資,再對違法企業追究責任,比較切實有效的保障了農民工的利益。第二,國家勞動仲裁委員會也會接受並處理民工的勞動合同爭議糾紛。用人方簽了勞動合同拒不執行違法,不籤勞動合同更違法。所以,農民工尋求勞動仲裁也是解決欠薪問題的有效手段。第三,對於上述兩種方式未落實的,農民工可以向法院起訴用工單位,用法律武器保障自己的合法權益。

再過幾個月就過年了,祝願農民工兄弟都能拿到血汗錢。如果遇到欠薪問題,理性面對,依法解決。祝大家好運!





民工貳哥


放什麼屁啊?你咋不說如何看待現在的老闆們,幹完活不給工錢?討要幾次不但不給還僱傭些黑社會,閒渣人員。黑保安打工人?要是幹完活把工資結了,哪個工人會去爬塔吊自殺?哪個工人會去跳樓?又有幾個工人撇下父母孩子和老婆去殺老闆?你個書呆子!白白扔了十幾年的狗糧!


原始居民761


有些地方的警察對這些弱勢民工的衝動行為是拘留、罰款!但是,許多的政府職能部門也應該反思一下,為什麼農民工會有這種行為出現,難道欠薪的無良企業沒有過錯!作為監管部門難道沒有責任!真正通過合法途徑真的能要到工資嗎?一味的指責農民工是不是太過了?農民工的過激行為只是底層貧窮百姓無可奈何的掙扎!


鄒東健


首先問你,農民工為何要靠違法來維權?你安分守紀又有誰來替你維權?要說農民工如何正確來維權,你無非是說走法律途徑,可是現實是走法律途徑,一個很簡單的討薪案子,你不花過一年半載的時間,你能得到結果嗎?你拖得起嗎?這樣證據那樣證明你找得全嗎?而且你走法律途徑,欠薪者會跟你死扛到底!你說你要簽好合同再做事,人家陪你籤嗎?除非是對你不利的合同,他們才跟你籤,否則乾脆不用你!再有,既使你的錢經過法律要到了,恐怕要損失一大半,誤工費,車旅費,生活費,找關係都要花很多錢!弱肉強食的社會,違法成本太低,維權成本太高。如果誰欠薪就關他個三五年,你看還有農民工要靠違法來維權的現象發生不!如果不從制度上來個徹底的改變,一切都是紙上談兵!


龍山夜雨11


這個老話題提起來讓人心酸,有些磚家,教獸會講,打關司呀,找律師呀,去法院呀,找勞動仲裁呀,盡是放屁,包工頭欠你萬兒八千,打了三年關司,還不一定要回來,有的人會說,太少,就別要了,可那是農民工的半年工資呀,主要問題是因該想想包工頭們為何敢欠農民工工資,假設他們欠1000元就判五年,他們還敢欠嗎?


用戶5104675422950


強烈建議加大對欠薪者處罰力度,加大違法成夲。從根夲上解決惡意欠薪的發生。

我是實實在在的農民,更是位地地道道的農民工。

我也是民工,我想對惡意欠薪者說,我們農民工不怕嚴寒酷熱,頂風冒雨,掙的是血汗錢。雖然不是大數目,可它卻是家裡學生上學的生活費,也許是家中老人看病的救命錢……。

我們也知道,先卻勞動局,再去仲裁,最後去法院。可跑斷腿,耗時長,我們能拖得起嗎?

極端討薪是在迫不得己,無奈之舉。我們也知道這樣做影響社會正常秩序,危害正常安全。而這一切的根源是欠薪在先。

所以加大對惡意欠薪處罰,增加違法欠薪成夲是解決問題的根夲。

又快到一年年底了,但願我們民工都順順利利拿到血汗錢,不再有極端討薪事件的發生。


一樹一世界劉


清朝的時候,貴州有個地方匪賊成患,上面排幾任縣官,前去治理,都效果不大,後又排一縣官,這縣官上任三把火,宣佈轄區內發生匪劫,如沒抓住匪徒,由當地官員負責賠償被劫人家的全部損失,自此以後當地沒發生過一起盜匪搶劫的案件。如果農民工欠薪,由當地縣級政府負責出資解決。我敢保證,不會發生一次農民工欠薪事件,天下欠薪的難事,會得到根本解決。


刺破頑石慶天出


確實存在農民工採取極端方式討薪現象,這是不可取的,是違法行為!農民工在外打工應聘時要與用人單位簽訂《勞動合同》、《勞務合同》,這是《中華人民共和國勞動法》賦予勞動者的權利和義務。用人單位在一個月之內必須與勞動者簽訂用工合同。


農民工在外打工,要保留好用工合同、工資條、考勤卡、上崗證、工作日誌、計件驗收憑證等相關證據。以便日後維權。與企業工會保持聯繫,工會是勞動者“孃家人”,要與工會組織搞好關係。

遇到工資拖欠問題,首先去找工會解決,派代表與企業商談。建築領域在工程招投標時必須繳納20%工程款的保證金,才能籤中標施工合同,因此,農民工可以要求施工方和投資方用合同保證金先行支付農民工工資。



農民工工資拖欠問題,還可以申請法律援助,去找當地法律援助中心請律師幫助討薪。農民工遇到“老賴”老闆,還可以申請勞動仲裁,去當地勞動監察部門、勞動仲裁委員會申請勞動仲裁。《勞動仲裁書》與法院判決書有同等法律效應,都是法律文書,《勞動仲裁書》生效後,可去當地執行庭申請執行。


農民工還可以去法院集體訴訟,一般只要證據確鑿,事實清楚,人民法院會啟動快速審理、快速執行程序,在較短時間幫農民工討回血汗錢!


長江老農


P走法律程序要工資,那得要到猴年馬月,農民工根本沒有這個時間,如果欠錢不到一萬元,交了律師費用還剩多少錢呢?如果你搭夥強要又犯了罪,還說不定送你監獄裡呢!這就是現實的社會,按政策要工資,地方政府部門都是應付你一下了事,根本解決不了問題!


用戶5627728


農民工如果能夠從正常渠道要到工資,還會去走極端嗎?誰沒事會拿自己生命討要工資?不是無路可走,換成你,會嗎?


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