《“最美温州人”礼遇和帮扶实施办法（暂行）》已于本月9日施行，“最美温州人”自获得荣誉未超过2年的，可申请户口迁入温州市区。
该《办法》由市文明委制订，共5章23条，对礼遇对象和范围、方式与内容等作了规定，旨在大力弘扬社会正气，规范“最美温州人”待遇保障工作，推动全社会礼敬“最美温州人”。
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礼遇对象与范围
助人为乐、见义勇为、诚实守信、敬业奉献、孝老爱亲等方面表现突出、社会认同的海内外温州人以及在温州工作生活的非温州籍人员。
主要包括：“最美温州人”、“最美温州人——温州市道德模范”、“最美温州人——感动温州十大人物”、“最美温州人——温州好人”等类别。
礼遇方式
坚持精神鼓励和物质奖励相结合的原则，以精神鼓励为主。
保障“最美温州人”享有表彰奖励待遇
1.“最美温州人”由市委宣传部、市文明办采取上门慰问、座谈慰问等方式，颁发“最美温州人”荣誉证书，并根据《“温州银行•最美温州人”公益基金使用管理办法》有关规定，给予一定的慰问奖金。
2.“最美温州人——温州市道德模范”由市委、市政府作出表彰决定，颁发荣誉证书、纪念品和2万元慰问奖金。
3.“最美温州人——感动温州十大人物”由承办机构在每年3月份举行的“最美温州人——感动温州十大人物”颁奖典礼上颁发荣誉证书、发放奖金。
4.“最美温州人——温州好人”由市文明委发文表彰，颁发荣誉证书、纪念品，并根据《温州好人关爱基金》有关使用管理规定，对符合条件的部分获奖人员给予一定的慰问奖金。
保障“最美温州人”享受充分的政治和社会待遇
1.公益性活动，应邀请“最美温州人”代表出席。对已牺牲的“最美温州人”，可邀请其家属代表出席。
2.各级各有关部门应定期走访慰问“最美温州人”，帮助解决他们工作生活中的实际困难。在元旦、春节等节日，要将“最美温州人”作为各级领导节庆慰问的重要对象。
3.有关单位要组织开展“最美温州人”巡讲报告会和交流学习活动，为其参加各类社会公益活动提供必要支持与保障。
4.各有关金融机构要采用信用方式给予有贷款需求的“最美温州人”优先安排授信贷款额度，加大对“最美温州人”信贷扶持力度，扩大道德信贷影响力。
5.各级各部门应优先聘请“最美温州人”担任行风建设、道德建设、文明创建等监督、指导、评议等工作。
6.“最美温州人”自获得荣誉未超过2年的，可申请户口迁入温州市区。
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保障“最美温州人”享有一定的生活补助
“最美温州人”本人及家庭生活困难，如符合低保家庭、困难家庭、低收入家庭或残保对象条件，并可提供有效证明的，经本人申请，在相关政策外，可酌情给予一次性生活补助或慰问金。
补助经费经“最美温州人”推荐地宣传部或文明办初审，由市委宣传部或市文明办审核确认后发放。所需经费由“温州银行•最美温州人”公益基金或温州好人关爱基金中列支。各县（市、区）每年要安排一定的帮扶资金，定期慰问、补助生活困难的“最美温州人”。
保障“最美温州人”就业权益
1.“最美温州人”因公影响身体健康而不适合在原岗位工作，用人单位应为其调换适合的岗位；非因法定事由、非经法定程序，用人单位不得单方面解除与“最美温州人”的劳动关系。
2.为有需求的“最美温州人”免费提供就业培训，为其在办理求职登记、就业推荐、择业指导、心理辅导等方面提供帮助，优先帮助解决就业困难。
3.“最美温州人”受伤致残后尚有一定劳动能力而无工作单位的，依据《中华人民共和国残疾人保障法》和所在地有关规定，由当地政府有关部门优先帮助解决就业。
其他权益
1.“最美温州人”在工作、生活中需要维护自身合法权益并符合法律援助条件的，司法行政机关及法律援助机构应根据诉求，优先提供帮助。
2. 鼓励有关职能部门根据实际制定出台对“最美温州人”关心关爱的相关政策和措施，让“最美温州人”在交通出行、参观游览、子女入学入托、健康体检、人身保险等方面享有优惠政策和便利条件。
3.“最美温州人”推荐地负责对需帮扶“最美温州人”的实际情况进行核实，杜绝弄虚造假。生活困难的“最美温州人”的认定，由推荐地宣传部或文明办提出意见，同级民政部门负责核实。
此外，办法中还规定，
“最美温州人”因工作、生活等原因迁往市内异地的，由迁入地根据具体情况落实其相应待遇。迁出本市的，由迁出地和迁入地协商解决。
“最美温州人”有严重违反社会主义道德或违法违纪行为的，经调查核实，按有关程序撤销其荣誉称号，取消相应待遇，收回荣誉证书、纪念品。
针对本办法颁布前已评选的“最美温州人”，自本办法颁布施行起，享受本办法中除表彰奖励外的各项待遇。
温州道德馆
近年来我市还不断推出关心关爱“最美温州人”的举措。
如通过建设温州道德馆、杨府山道德主题公园等，集中展示各类“最美”典型事迹，并以“最美温州人”为原型，拍摄或制作电影、评书、戏剧、连环画等，让“最美人物”成为家喻户晓的“明星”。
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