38岁女教师含泪辞职,有关方为何至今无回应?你怎么看?

吴文建


看过张老师的这篇文章,文章写得很写实,也是触动了不少同行们的痛点,所以这篇文章成了一篇爆文。

当前教师工资待遇低,没有社会地位是共识,非行业内的不要喷,这是实际,不然国家不会一直在提要提高教师工资待遇,在年初出台的《全面深化新时代教师队伍建议改革的意见》中将对提高教师待遇,提升教师社会地位进行重点强调。

作为教师同行,更不必喷这些提法提了多年,总是水中月,镜中花。随着社会的发展,教育事业的发展,虽然教师待遇、地位没有得到基本性的改变,至少一直也在越来越好。教师待遇低是教师待遇结构的问题,作为主力军的年青教师,需要真正负担家庭的他们生活压力实在很大。前段时间公布的教师平均工资8.2万,我相信它的真实性,但正如许多同行评论的那样,我们都被平均了,这说明教师工资地域差异太大。

但同为一名教师,身临其境中,却认为教师的现状远没有一些文章和一些同行说的那么悲情。可能人就是这样,眼睛总是往上看,其实没有那一行容易,没有那个职业刚入职的年青人不面临压力。不要又喷我说,一个高级教师,站着说话不腰疼,没有哪个人一入行就是高级教师,最初我也有过工资151每月的日子,到现在工作二十五年,也只能说能过个平常人的生活。

很欣赏张老师说的,你可以不离开体制,但请你保持离开体制的能力。不论是今天的张老师,还是曾经火遍网络的“世界那么大,我想去看看”,现实是要么有离开体制的能力,要么有离开体制的条件。张老师的公众号很早就知道,也看过不少她写的文章,可以说她如今公众号的收益不知是做教师工资的多少倍,张老师是那个有离开体制的能力的人,所以她选择离开,这是别人的自由。

而我们留在体制内的,除了接受现状,则只能是让自己变得更好,你也可能成为下一个去看世界的人。

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轻风教育


我就是这篇文章的作者金小贝,本名张景娟。我已经开始了新的征途,也请大家不要再讨论这件事了。

我不想因为这件事对我之前的学校造成什么影响,平心而论,我对我教了这么多年的学校有着很深的感情。基层老师的无奈是你们想象不到的,当然,基层的领导也有自己的无奈。

一切都已过去,我只想以后过得更好。

我现在已经正式辞职了,在精心写我的公众号:知心小贝。

对所有体制内的朋友,我只有一句话:你可以不离开体制,但请你保持离开体制的能力。

底气加勇气,我们才能活得更好。

在八小时之外,给自己深挖一口井,留一条能够保留尊严的退路。

谢谢各位关心我的网友!


知心小贝


有关方面我的理解就是教育主管部门,说白了就是教育局。其实这件事没有回应就是最好的回应。

张老师辞职的三大理由现在的教育部门一项也解决不了,如何回应?

工资县级财政说了算。

各种考评和留痕是上级各个主管部门分别压下来的。

而教师发展空间更不是有关方面说了算的。

这里有体制因素,有社会环境因素,也有小环境的因素。其实我们最怕的就是危机四伏找不到敌人。谁都能管着你,谁说了又都不算。找你干活时政出多门,你反映问题和利益诉求的时候,到处推诿,到处碰壁。这种管死不管埋的方式在基层已经很普遍了。大多数体制内的人认可接受并习以为常,认为理所应当的,失去了质疑的勇气。

保持飞翔的能力,业余时间少一分钻营和应酬,多用心做好自己擅长的喜欢的东西,互联网时代不会埋没你的才华!

很多时候清高就清高到底,一身风骨也让人佩服,入世就踏踏实实入世,和光同尘,。


一起葡萄


三十八岁女教师含泪辞职。“含泪”——不舍、留恋、无奈;“辞职”——生存、尊重、自我实现。三十八岁令人羡慕的年龄,年富力强,精力充沛,经验丰富成熟,正是在三尺讲台上“指点江山,激扬文字”实现抱负的年华,却含泪隐去,令人叹息、惋息。是个人、学校、国家的损失,也是资源的费。有关方至今没有回应,这是对人才的漠视,这是对人才、职工、下属的不尊重。本着对女老师、对学校、对国家负责任,有关方应该出面挽留、问候,解决教师困难。即使女教师决然辞职,也是对其他老师一个安慰。本人参加工作三十五年,中教二级。位悲不敢忘忧“职”,老子说:不失其所者久。共勉!!!


马井山172


我是天津的,我们这老师的工资和公务员是一样的,工资在我们这儿基本上是普通工人的两倍,还不算公积金,公积金还5,6千呐,还敢说养不起家,那我们普通老百姓都他妈饿死啦,你们这些小知识分子,整天在网上晒工资低想绑架国家给你们涨钱,真是贪得无厌呐,你们上课不好么教学下课办补习班,串通书店买书得提成,挣了多少黑心钱到网上一晒一晒,你们把中国祖辈传下来的那点教书育人的美德早就丢的连你妈都找不到了。你们现在最主要的是研究一下,怎么做才对得起老师这个尊称,而不是涨工资,因为现阶段你们还真不配,不要老和那些挣了钱的老板,明星比收入,你们没有人家的本事,踏踏实实做好自己的本职工作你们才对得起你们现在的待遇。


金木水火土


我32年教令了,小学一级教师,马上就要退休了,心里那种无助无耐失落无法言讲!论教学成绩咱没拖过后腿,论同志间的互帮互助我自以为自己做的不错,一生不会请客送礼,不争名不争利,只想着教好学生对待起自已的良心。今年春期的教学成绩我又名列全校同阶段7个班的第一名,由于马上退休,怕退休后如果没有市级优秀教师证书影响退休的工资,故今年申报了市级优秀老师,由于现在网上的东西不太懂,近年没有获过奖,于是就被学校自拟的条条框框给框掉了!心里那个不舒服和无耐真的别人无理解的!


手机用户6037290520


你们一个个喷子都是垃圾,还2千多的工资谁信啊?一只只没见过世面的井底之蛙。
我为我的同仁和老乡张景娟点赞!当时在咱们南阳朋友圈里传你的事我就知道你有了更好的归宿,果然不错!恭喜你!在这个自媒体的时代,我们教师就是要发挥自己的文字语言优势,就算不能都像你一样有能力离开,也要为教师发声,为教育发声。


在这里要声明:在我们河南南阳,教师的工资就是这么低,所以那么些个不信的井底蛙们闭嘴吧!不要把每个人想象的像你们一样差劲👎!

为什么相关部门没有发声,因为他是相关部门他不需要对一个小小的教师做的一件小小的事发声!

另外,我们这边辞职的教师不说非常多,最起码不鲜见,今年我们学校5个老师走了两个,课都没法安排,苦了我们的学生,可是我们都理解这些辞职的老师。

可以肯定的说,如果我们有更好的出路都会辞职,并且都会得到同事的祝福和赞扬。

至于有些喷子喷的你为什么不辞职?我给你说实话:就是我能力不够!这没什么可被耻笑的!因为留在老师队伍里的都是能力不足的人,
有能力的人谁愿意当老师!

因此,我们的教育事业饱受诟病,我们教师的能力被人嘲弄,我们的百年大计岌岌可危,活该,如果有一天教育事业完了,记住:教师如果有责任,喷子的责任也不小!


鑫鼎赛亚


【知心小贝】:

我就是这篇文章的作者金小贝,本名张景娟。我已经开始了新的征途,也请大家不要再讨论这件事了。

既然当事教师都已经发声了,我们旁观者还能说什么?

她都能理解,我们还有什么不能理解的呢?理解基层老师的无奈,理解基层领导的无奈。

她的含泪多数是对19年教学的不舍之情,只不过拿这些不尽如人意的现状作离职的导火索而已。

她及其同行之所以选择跳槽的原因无非是以下三点。

1工资低。同为一片天就是有工资高的,有工资低的。工资高的让人羡慕,工资低的又让人觉得寒酸。同样是教四年级,高的能拿到四五千,低的千把,这是没办法的事,这是地方财政收入的不同造成的差别。

2学校杂事多,教学,迎检,评比等。这不是个别现象,企事业单位也有。

3职称晋级无望对前程形成的现实悲观。评定职称也是全国性的,考验的是能力和心态。当然也不排除个别阴暗现象。

其次还有:

■ 长期以来对教师的赞美带来的压力;

■ 社会对教师的定位带来的压力;

■ 家长对老师过高的期望和要求带来的压力。

其实教师这个职业也就是一个谋生的职业,只是这一职业象城市亮化工程一样被亮化了而已。

我们同情的不是张老师的含泪辞职,而是那些为孩子幸勤付出却不能得到相应报酬,仍战斗在一线的千千万万的老师们。



奔奔起跑


自“政策清退”原民办教师之后,所有至今在岗任教的都是代课教师。

既然是代课教师,就没有正式的编制,不论你从教多少年还是“临时”代课人员,待遇很低,没有其他任何福利,而且处在一个与公办教师“同工”不“同酬”的环境里,个人心理落差大。唯一的希望就是能转为公办教师,可编制卡得很紧,几乎没有一点可能。

不是吗,都“含泪辞退”,应该说当地已经不允许代课教师的存在了,本来你的年龄还正是大放光彩的时候。也许这也是解决代课教师问题的一种方式吧,如当初清退原民办教师如出一辙!

都已经成事实了,还有什么“回应”?说的也是,人就怕入错了行,已经浪费了多年大好青春年华,心里确实觉得亏。不过,树挪死,人挪活。38岁还有选择创业的机会,还不如另作打算。

正常的辞退按《劳动合同法》你应该得到辞退补偿金的,同时将你任教的有关资料拍照留存,待你60岁以后领取养老补助费的时候一定要用到。

不要留恋,不要气馁,重新制定人生目标吧!


为生活而提神


理想在现实面前撞得粉碎的时候,转身离去或许是更好的选择——也谈38岁女教师含泪辞职

题记:

来的尽管来,去的尽管去,在这区来的中间,又是怎样的匆匆呢?——朱自清《匆匆》

写这一点文字,有一点理想和情怀远逝伤感,也多少有一些生活惨淡朝不保夕的凄苦。

我和张景娟老师的工作年限是一样的,都是19年的工龄!

19年前,我大学毕业,走进中学教室,踏上讲台,在黑板上写下我的名字,开始我的教师生涯!

19年前,她中师毕业,走进小学教师,踏上讲台,用温柔的声音给孩子们介绍,开始她的教师生涯!

19年中,我们送走一批批学生,又迎来一批批学生!

我的学生大一些,调皮一些;她的学生很小,小到还需要喂饭!

19年中,我犯过很多的错,教育方法的不当,教学方式的超前,但学生很喜欢我!

19年中,她一直都很优秀,工作勤奋,伤心,学生喜欢,家长信任他!

19年中,我们都获得了很多的荣誉,我们都没有遗憾,无愧于心。

只是,19年后,我还在我的岗位上坚持着,因为,我的梦想还没有实现——也许永远没有实现的那一天,所以,我会一直在路上,踯躅前行!或许,几十年后,那一个日渐佝偻的背影,会被人们记起!

19年后,她毅然离去,因为,除了梦想,她还要养家糊口——每个月2000多元的工资,让家庭没有保障,也无法给孩子更好的未来!或许,几十年后,那一个转身离去的背影,会被人们记起!

其实,在这个年龄,在这个最需要稳定的年龄,毅然离去,需要多大的勇气,可能没有人能够体会——我,一个男人,都不愿因为更高的收入离开,骨子里,或许是为了稳定!

所以,不要期望有多少人尊敬你,为了钱而离去,俗,太俗——教师,不应该是“坚守理想信念”“甘守清贫生活”的吗?

也不要期望有多少人能理解你,你倒是走了,那些学生怎么办,教育的秩序怎么办——教师,不就应该把自己燃烧了吗?

或许会有人同情,2000多元钱,然后,哎,一声叹息!

不要奢望,有人来为这件事做出回应:有人来,有人走,这本来就是正常的事情——不是有人说“还有千千万万的人想来而不能来呢”——看看每年教师公招的时候,报名的火爆吧!

也不要奢望,有人会来挽留:走了一个人,天垮不下来——何况,你将一个地方的孔雀开屏后最丑陋的地方展示出来,已经犯忌了!

既然决定离开,那就毅然决然——世界那么大,或许,会有另一片精彩!

如果没有离开,那就沉心静心——学生那么多,或许,会给我们不可言说的幸福!


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