工资从千元到八千,军官却怀念100块过节费?

这几天过国庆的时候,大家一起聊起来了之前关于节日的相关事情。从值班到会餐,从节日氛围营造到大家如何欢度,很是热闹。说着说着,一位战友说了一句,哎呀,每次过节的时候,自己就特别想念之前发的过节费,虽然不多,但是让人心里舒坦。但是自从前几年再不发之后,这种过节的幸福感和获得感似乎少了一些。


工资从千元到八千,军官却怀念100块过节费?


真的是好久不见,过节费君!

过节费?战友的话一下子就把大家的话题转移到这个过节费了。的确,自从前几年涨工资之后,以前每个重要节日都要发放的一百元过节费,就再也没法放了。当时大家还以为这只是一个暂时情况,可能等涨工资结束之后,关系捋顺之后,这个过节费就能够回复了。

但是等来等去大家发现,这只是大家的一厢情愿,这个费用一下子就退出了人民军队的历史舞台,似乎也没有再归来的意思了。


工资从千元到八千,军官却怀念100块过节费?


记得刚到基层部队工作的时候,工资不是很多,只有一千多块钱。那个时候,每到元旦、春节、八一、五一、十一这样的重大节日,工资里面都会多一百元的过节费。

当时第一次知道这是过节费的时候,自己觉得这还不错,过节还有过节费,一下子就让自己对每个节日有所期盼了,毕竟一百元对于当时的自己来说,不敢说很多,但是也不少。一百元当时也是工资奖金7%左右呢。


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这种情况一直就这样持续着。在这个过程中,也经历了好几次的涨工资,但是过节费却一直坚挺还一直在,尽管这一百元在工资中的占幅是成下降趋势的,直到2%左右了。当时一百元所能办的事情,所能带来的获得感其实也在直线下降了。但是大家觉得,这一百元钱虽然能买到的东西越来越少,但是有总比没有强,有一百是一百。就好像我们当时工资卡里的,300元每月的两地分居费、100元每月的应急费等等,也是十几年都没变,维持着原样状态。

但是钱少是少,但却代表着一种资格,一种补偿,一种对你付出的认同和体现。可是这种状态也没有能持续多长时间,有一天,我们的工资涨了,于是不知道为什么过节费就没了,而且是悄无声息就没有了,既没有给我们道个别,也没有说明任何的理由,就突然间没了。

关于过节费的取消,其中的原因我们至今无法知道,可能是觉得这个费用意义不大,或者有滥发津补贴的嫌疑,再或者那个时候我们的工资涨了所以就不发了,反正从此之后就没了。因为没了,所以大家才发现虽然这一百块钱虽然不多,但是至少还有个念想,对节日还有所盼头。可是当他没了的时候,却发现这个节日对大家来说似乎少了点什么,恐怕不只是一百块钱那么简单。


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少了点什么?一种情感吧,一种关心吧,一种补偿吧,一种自豪感吧。也许这就是时代进步和观念改变一种体现形式吧。

其实,不管是过节费这个事情,很多时候大家似乎有意无意地在淡化着一些东西,主要的还是一些情感类的东西,取而代之的是一些管理类、制度类的措施。

记得以前过年前,大概还有一个多星期的时候,大家就开始准备过年了。虽然这几天报的计划依然是训练之类的,但是更多的人把精力投入到过年的各项准备之中,而这一些在领导哪里也是默许的。可是后来,正规化一下子就提到了非常高的地位。曾经一个单位在上报节前计划的时候,写上了节前准备的内容。

结果挨了上级的批评,说明明还没过节为什么要准备,还占用正课时间等等。于是,直到大年三十早上我们依然还在训练,结果下午一起床我们就立即转化为过年节奏,张灯结彩上街购物。虽然年也过了,但是总觉得少了点什么。

还有送老兵也是一样。以往老兵退伍前,提前半个月单位就开始送老兵的相关准备,不管是广播还是黑板板,还是组织老兵体检购物等等。可是后来,要求来了,也是直到第二天要走,前天下午才组织老兵上街等等,甚至第二天早上就要向军旗告别了,晚上老兵还在参加考核参加实弹射击。虽然各级宣传的是老兵的高风亮节,但是总觉得又少了点什么。


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这些年,我们的身边有意无意在淡化着情感的因素,而强调的是制度的严格;强调的铁血的坚持,少了一些传统的关爱;多了一些刚性的落实,少了一些软性的体贴。当然,这也是一直现代化、科学化、正规化的军人所必须具备的基础,也是一个军队发展进步的必然步骤。也许这也是职业化的一个必然趋势吧。

过节费也好,送老兵也罢,如果我们的身边只剩下冰冷冷的制度,而少了情感的融合,给予我们的可能就是少了一种家的感觉,少了一种情感的归宿和获得感。这些年,干部转业年轻化、提前化,以及考证热、考研热等等,也是这方面的一个具体体现,值得我们深思和反思。


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人民日报曾刊文:《该发的福利不发,也是不作为!》。指出:实际上,党中央要禁止发放的是“违规福利”,而不是所有的福利。只要合法合规,福利依然可以继续发放。

为了避免基层在发放时“雾里看花”,全国总工会2017年12月15日印发的《基层工会经费收支管理办法》,对干部职工福利待遇的发放作出了明文规范, 基层工会逢年过节可以向全体会员发放节日慰问品。每年能发放的节日有哪些,什么节日的发放标准,皆有了数字式的规范,也同时对年度的总额设了限。为基层对照执行,指清楚了“明灯”。


工资从千元到八千,军官却怀念100块过节费?


我想,军营是一个大家庭,不应该只是把房子建好,把家里的家具买好,还要让大家有一种回家真好的感觉。不然,这就不是家,而是一个旅店了。过节费,有的时候就像是长辈给小辈的红包和压岁钱,不管多少,都是心意。

希望有朝一日,这个过节费也能恢复过来,无论多少。希望越来越刚性的军营里,一些温情的事情也能做到、做好,坚持了。这样的军营才能有吸引力,才更有家的感觉。

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