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8月2日,大关县人民法院召开纪律作风专项整治活动整改暨推进会，对全院纪律作风专项整治活动第一阶段查找出的问题提出整改安排，对下一阶段工作作了新的部署，切实推进了此项活动的开展。院领导班子成员、中层领导干部和员额法官参加了本次会议。
会议首先就市委政法委专项督查组对全县各政法系统部门在纪律作风专项整治活动中督察出的问题进行了通报，要求要严格按照反馈意见中指出的问题，开展岗位亮牌和党员亮身份活动，建立健全和落实外出报备制度。
会议传达学习了全县政法系统纪律作风整治专题会会议精神，围绕县委常委、政法委书记、统战部部长温彬，关于开展纪律作风专项整治活动八个方面工作要求，以及政法系统八个方面工作交流作了传达学习。要求要严格按照县委政法委的要求，抓好纪律作风专项整治、扫黑除恶、意识形态、主体责任落实、权力风险防控等工作，并围绕扫黑除恶等政法部门核心工作，加强机构、人员协助配合、信息资源共享。
会议对全院纪律作风专项整治活动第一阶段工作情况作了小结，并就查找出的思想认识、组织建设、“四风”问题、作风转变、监督机制等六个方面的问题作了相应整改安排，要求要加强思想教育、组织建设、审务工作督察、司法监督，严格落实主体责任、报备审批制度和中央“八项规定”精神。
院党组书记、院长何晓梅对全院纪律作风专项整治活动第一阶段工作取得的成效作了充分肯定，对全院纪律作风专项整治活动下一阶段的重点工作作了新的部署，并就活动中查找出的问题提出三个方面工作要求：一是对标对表，严格自查。对作风建设各项工作开展全面督察，且每月至少评查10件已审结案件，每月参与不少于1次案件庭审旁听。对督察出的问题严格按照本院《问责办法》开展相关执纪问责。各分管院领导和庭室负责人要切实履行好“一岗双责”，严格管理干警，决不能让执纪问责和管理制度成为黄马甲。对查找出的问题要限期整改，对多次违反规章制度的人员要启动问责。二是以上率下，作好表率。各中层以上领导要尽职尽责，充分发挥好头雁效应，在思想上有所提升和进步。要严格落实外出报备制度，切忌弄虚作假。要在下周内完成岗位亮牌和党员亮身份工作。每周一开展一次政治、业务或思想作风建设等方面的学习。三是查缺补漏，建章立制。要从制度上入手，做到用制度管好人、看好门、做好事。要对队伍建设方面的制度措施进行集中梳理，经实践检验行之有效的要长期坚持，对不适应新形势新要求的要抓紧修订完善，没有建章立制的，也要尽快建立，并抓实制度上墙工作。
同时，何院长还就加强“三同步”制度落实等方面作了强调，要求要依法办理案件，切实杜绝“金钱案、关系案、人情案”；要加强案件的风险评估和舆论引导，处理好案件和敏感问题的关系；要做好社会面的管控，做到文明接待、阳光审理、依法办案。
来源｜大关法院 杨杰
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