招聘
招聘
潞源街道办事处招聘啦
这次招聘也不简单
北京市通州区潞源街道办事处位于大运河畔，北京城市副中心行政办公区所在地。街道办事处于2018年7月正式挂牌成立，辖区面积6.9平方公里。
也就是说
副中心行政办公区所在的街道
要！招！人！
为满足潞源街道办事处的发展需要，按照“公开公平、竞争择优”的原则，现面向社会公开选聘政府雇员。具体情况公告如下。
招聘原则
根据有关规定，按照德才兼备的用人标准，采取公开考试、平等竞争、择优聘用的方法组织招聘。
招聘职位和人数
本次招聘人数为10人。具体招聘单位、职位和人数详见潞源街道办事处2018年政府雇员招聘岗位需求表。
招聘对象和报考条件
招聘对象：
符合岗位要求的人员
应聘人员应具备以下条件：
1.拥护中国共产党领导，拥护中华人民共和国宪法；
2.遵纪守法，具有良好的品行；
3.具有北京市常驻户口，且人事行政关系在京；
4.1986年9月1日以后出生的人员；
5.全日制本科及以上学历；
6.应聘人员的年龄、学历、工作年限需符合岗位要求。
凡受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律检查，以及有犯罪记录、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员，不接受其报名。
招聘程序
本次招聘实行竞争性选拔考试。按照发布招聘公告、报名、资格审查、笔试、面试、公示、录用等程序进行。
(一)报名
1.报名时间：2018年9月21日(星期五)—10月8日(星期一)
2.报名方式：可将个人相关应聘材料投递招聘指定邮箱或在易才集团官网（www.ctghr.com）及各大招聘网站招聘页面上进行报名。
3.报名要求：
(1)应聘人员须填写《潞源街道2018年政府雇员招聘职位申请表》同时提供本人毕业证书、学位证书、身份证、职业资格证（如有）等与应聘职位条件相关资料的原件电子版发送至邮箱[email protected]进行报名。申请表文件名需修改为“姓名+岗位+专业”。笔试时需提交原件及复印件，原件审核后退回，并交复印件存档备查；
(2)招聘岗位人数与实际报名人数之比原则上不能低于1：3，达不到这一比例的取消该岗位的招聘，并通知候选人在规定时间内改报其他岗位；
(3)应聘人员应符合公布职位的资格条件，所提交的材料必须真实、准确，且需与《潞源街道2018年政府雇员招聘职位申请表》中填写的情况一致，如有不符或弄虚作假的，一经查实，即取消资格。
(二)考试
1.笔试
笔试时间及地点：以电话通知为准
笔试内容：行政能力测评和日常公文写作
应聘人员应按照通知的时间和地点参加考试，进入考场必须携带身份证及学历证件原件及复印件。
2.面试
面试时间及地点：以电话通知为准
面试内容：采用结构化面试方式，主要考察应聘人员的综合素质、组织协调能力、语言表达能力、举止仪表等
应聘人员应按照通知的时间和地点参加面试，进入考场必须携带本人身份证原件。
3.总成绩计算办法
总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%
(三)公示
按照总成绩由高分到低分排序，按各岗位招聘人数择优确定拟录用人员名单并进行网上公示，公示期为五个工作日，公示期满没有异议的进入体检及政审环节。
(四)体检及政审
按照拟录用人员名单确定参加体检及政审人员名单，相关人员需提供半年内二级以上医院体检证明。政审材料需提供身份证原件、毕业证及学位证。未按照规定时间和地点参加体检和政审的视为自动放弃，体检、政审不合格不予录用。
(五)聘用
拟聘用人员在提供学历(学位)鉴定证明后，办理聘用手续，并由第三方劳务派遣公司签订劳动合同，实行合同制管理，初次聘期为1年(含试用期) ，试用期为1个月。聘用期满后，经考核合格可续聘。
薪资待遇
政府雇员工资待遇参照通州区事业单位工资发放标准确定，按政策享受五险一金。新入职人员试用期1个月,试用期考核合格后正式录用。
报考咨询电话
010-56980757 010-56980754
附件：1.潞源街道2018年政府雇员招聘职位申请表
2.潞源街道2018年政府雇员招聘岗位需求表
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