傳銷裡面的文化可是不勝枚舉，什麼八大心態，什26字方針，那麼下面就跟大家一起來分享一下傳銷的餐桌文化！
在傳銷裡面如果家裡有人來報餐吃飯，或者請別人來家裡吃飯是需要推崇的！可能很多人不知道推崇是什麼意思，那麼我跟大家解釋一下，比如，傳銷一個家庭請來了某一個家庭的大總管，於是在開飯之前的十分鐘要對這個大總管進行感謝，感謝他對團隊的付出，然後列舉事例，然後講述這個大總管的感人事蹟，如何絕境逢生的，然後再開始吃飯，就跟西方的飯錢禱告一樣，不過人家禱告一會就結束了，但是這個推崇就不一定了，我記得有一個大總管，請來了三個大總管回家吃飯，光在餐桌上推崇，就推崇了一個小時，飯菜都涼透了，真的是可笑之極！
那麼他們的餐桌文化到底有什麼深刻的含義呢？下面就跟著小編一起來看一下吧。
傳銷行業所謂的推崇，其實就是對某一個人的認可，與感恩，傳銷八大心態中的感恩心態要著重說的，所以感恩是傳銷的主旋律，感恩自己的推薦人，把自己帶到這個行業，感恩自己的家庭，能夠包容自己，感恩自己家庭的職能，為自己默默付出，等等。
其實傳銷組織裡面這種報餐推崇，看似感覺是溜鬚拍馬的感覺，那麼其實是別有深意的。如果你桀驁不馴，對人沒用感恩的情懷，那麼傳銷裡面對你是很難管理的，大家都知道做傳銷的來自五湖四海的人，什麼性格什麼職業的人都有，那麼管理起來就很麻煩很頭疼，尤其是一些社會上地位比較高的人，剛加入，感覺一些大總管是農民出身不自己，於是就看不起裡面的人，那麼就很難管理他了，於是。傳銷裡面的餐桌上就有了這一個項目，目的很簡單，讓每一個人都懷著感恩的心態去做事情，你想一下如果你對整個團隊，你對身邊的人感恩，你就懷有一個空杯的心態，把自己的位置放得很低，那麼是不是對你就很容易管理，他們說的你是不也很容易接受？
那麼長久下來這些人相互影響，那麼是不是更容易管理了，所以，看似一個微不足道的一個東西，其實寓意深刻！
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