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什么是领导者？顾名思义就是在一个组织内具有领导地位的人。领导=带领+指导。可见，一个领导者，既是领队，又是教练员，责任非常艰巨。那么，如何才能做好一个领导，一个合格的领导者应该具备哪些心态呢？
一：空杯心态—谦虚。人的心就像一只空杯，时刻要保持清空状态，这样，才能装下更多的东西。
二：蒙童心态—学习。学不可以已，要始终像一个蒙童一样汲取知识，武装自己的头脑，淬炼自己的技能。
三：麦穗心态—低调。越是成熟饱满的麦穗，头低的越深。一个领导者，低头不是低下，而是低调。
四：蚂蚁心态—合作。蚂蚁因为合作，可以搬动体积大于自己几十倍的重物。合作才能互利共赢，争斗只能两败俱伤。
五：母牛心态—付出。母牛，吃的是草，挤出来的是奶。付出好比是耕耘，春种一粒籽，秋收万颗粮。
六：愚公心态—坚持。做事情只有具有愚公移山的坚持精神，才有可能见到成功。投机取巧，只能弄巧成拙。
七：叔牙心态—让利。 职场合作，要有鲍叔牙推功让利的境界。推功，是做事的高度；让利，是做人的胸怀。
八：伏兵心态—忍耐。伏兵或狙击手为了取得胜利，会以顽强的意志忍耐煎熬。一个不能忍耐委屈和寂寞的领导者，注定一事无成。
九：射手心态—果断。球场上的优秀射手，遇到射门机会，会果断飞起一脚。领导者决策的时候，要像射手一样，干脆果断。
十：蜜蜂心态—勤奋。蜜蜂是最勤劳的，所以在人们的笔下是完美的化身。领导者也应该如蜜蜂一样，勤劳就是榜样。
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