教師有償補課一經查實開除公職,撤銷教師資格,有法律依據嗎?

河南教育通訊社


沒有法律依據。國內能管的到教師的法律只有《教師法》《義務教育法》,但是這兩部法律都沒有明確規定教師不能有償補課。

沒有法律依據,不代表沒有禁忌!2016年6月29日,教育BU發佈(2015)5號令《嚴禁中小學在職教師有償補課的通知》,就明確規定中小學在職教師不可以有償補課!由於這是頂頭主管部門發佈的禁令,教師們也只有遵守。除非你不想教書了!因為他們真的有權開除你的公職,吊銷你的教師資格證。所以,大家還是悠著點為好。

至於教師可不可以有償補課,眾說紛紜,各有各理。我認為應該可以,教書是教師謀生的技能,為何不可?為何其它行業都可以利用所學賺錢呢?古代秀才還是可以開館授徒的嘛!

可能有人會說“教師課上不講,課後講”“教師會利用職務之便,強迫學生或誘導學生到自己的補習班補課”。第一句已經被證明是教輔機構摸黑教師的謠言。第二句,不排除極個別敗類會這麼做。到99%的教師是不會這麼做的。所以不必擔心。

我來說說教師有償補課的操作層面的一些想法(首先申明:本人從不補課):

第一,可以嘗試教師利用業餘時間異地補課。這樣可以規避利用職務牟利。

第二,可以嘗試教師網絡有償授課。這樣可以有效利用名師資源。

第三,可以嘗試教師有償補課准入機制。即達到區縣級骨幹教師的才能進入。其次是在本校所任教班級成績需要名列前茅,且必須超過區平均。也就是說,想要獲得有償補課資格,必須要做好份內工作。

第四,教師有償補課,不能在自己任職的學區範圍內招生。

據說,浙江某縣就曾經這麼試驗過。聽說效果還挺好!縣內高價低質的教輔機構幾乎全死光!

親愛的老師們,你們對這個問題怎麼看?


為你寫詩151210028


教師有償補課一經查實開除公職,有沒有法律依據,暫且不論。無論是教育主管部門,還是孩子的家長,對這件事都要理性看待,不能把老師一棍子打死。



的確,現在有的老師缺乏起碼的職業道德,上課不好好講,暗示或者直接要求孩子們上自己的課下輔導班,客觀的說,這樣的老師大有人在。我一個親戚的孩子,她們初中班主任就是如此,赤裸裸地要求孩子們報其自己開設的輔導班,家長為了孩子不被歧視,敢怒不敢言,只好掏腰包,一個小時七八十元,一年下來要花費好幾千!其實,輔導班講的跟正常上課沒什麼區別。這樣做,苦了孩子,疼了家長,肥了自己。對這樣的老師,要堅決打擊,絕不手軟,他們丟掉公職也是咎由自取,家長肯定舉雙手雙腳贊成!



不可否認,也有一些負責任的好老師,課後辦班是迫不得已,收點費也情有可原。我家孩子上初中的時候,他們的班主任老師就非常敬業負責。到了初三下學期,僅憑課堂時間提高孩子們的學習成績見效太慢,有一次開家長會,家長們一致要求班主任組織其他任課老師課後再給孩子們開開小灶,並承諾按市場價付費。最後,班主任組織語文、英語、數學、物理、化學等老師辦了一期提高班,只是象徵性地收了一點費用。像這樣的老師,如果一刀切,也嚴格按所謂的文件框框去處罰的話,就有點矯枉過正了,對優秀老師的教學積極性也是一個非常大的打擊!



還有一個不容迴避的現實是,老師的待遇並不高,這與他們承擔的責任和付出的辛苦並不是成正比的。在城市,如此高的房價,如此高的生活成本,老師和我們普通人一樣,也需要養家餬口,那點可憐的工資應付柴米油鹽醬醋茶是捉襟見肘的。當一個人的收入不能給他提供體面的生活保障的時候,有點歪心思也就不奇怪了。如果,我們中小學老師收入能趕上甚至超過銀行、菸草、房地產、電網、通信、IT行業平均工資,讓他們活的很有尊嚴,他們還會挖空心思去搞什麼有償補課嗎?



所以,對老師有償補課一定要區別對待,不能不分青紅皂白一棍子打死。處理之前,需要進行細緻的調查取證,要多聽聽學生家長的意見。對那些唯利是圖、有違師德的害群之馬,要堅決予以清理,以淨化教師隊伍。但是,對那些為了孩子的學習提高,並取得家長理解和支持的有償補課,還是要法外開恩的,畢竟他們的出發點和那些純屬斂財的老師是不同的。

希望還是對老師多一些理解吧!

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管理那點事


關於教師有償補課,作為一名普通教師也想說幾句。現在社會上對教師上課重點不講,專等著有償補課,虐待小朋友,歐打學生是一片喊打聲,破壞了學生家長與教師的關係,魚龍混雜,敗壞了為人師表的教師在社會上的地位。

先說有償補課,我認為確實存在這種現象,據我瞭解要說老師上課不講重點,只盯著有償補課,只是極少現象,你想想在學校與學校競爭那麼厲害的情況下,老師誰不要教學質量,沒有質量怎麼在教師中挺起腰桿,怎麼在學校立身,有補課現象,也是這個隨看社會風氣的敗壞,教師中所有的少部分現象,一是有的教師從農村進到城裡肯定要花錢,他們中有人想撈過來,補上生活費,我一再聲明社會上不能一棍子打十八家,讓所有老師都背黑鍋,二是社會上教育機構太多,對於他們的辦學水平,收費標準,社會缺乏監督,他們就是利用教師的專業素養,榨取老師的血汗,自己落大頭,讓教師按節得到一點報酬,這裡不否則有個別精明的,冒著被懲罰的風險,單起爐灶,這些人肯定有自己的保護傘。三是部分家長望子成龍成鳳心切,不願意讓孩子輸在起跑線上,捨得花錢,補補課,自己沒時間管理,讓這些機構統一管理孩子,別讓學生學壞了,一舉兩得,相當於花錢請保姆,四是社會上其他行業兼職現象也比較普遍,電工業餘時間管個小區,公務員業餘時利用自己的人脈做些小生意,教授讓學生免費為自己工廠裡工作,醫生業餘時間可以為病人在家看看病,甚至工人可以在街上擺個地攤,賣些水果,小吃,衣服,體現多勞多得原則,社會上怎麼不讓他們業餘時間,好好休息,有精力好用在上班上,僅僅對文質彬彬的老師揮舞大棒,是因為教師是弱勢群體嗎,是教師不敢出來說話嗎,世界上,買與賣,行賄與受賄是並生的,家長在學生休息時間,為何要把孩子送給他們去管理,明顯是生養不教,家長之過。

再說幼兒園虐待小朋友,這是天理不容的事,鐵定是摧殘祖國花朵,誰的家長花大錢把幼兒這些機構,在幼教這個龐大群體裡,肯定有精神不正常的老師,幼兒園領導一定要有監控,隨時觀察教師的工作情況,讓家長了解教師,孩子的表現,特別是上級機構要監管到位,定期對教師進行健康檢查,一經篩選出精神病患者,及時讓其就醫,或轉崗。發現一個清除一個,絕不能讓個別現象影響教育形象,雖然比例很小,但在一個家庭,孩子身體心靈受到影響,就是百分之百。

再說教師懲罰學生,我認為對孩子的管理一味的說教,效果不明顯,沒有懲罰的教育是達不到目的教育,父母是笫一任教師,或嬌貫學生,或簡單粗暴,教法不當,把有問題的孩子推給學校,打架鬥歐,破壞紀律,與教師對著幹,在校打罵老師,在家不服管教,甚至傷害父母和其他長輩,將來會因學業成績太差,傷害他人而完不成九年義務教育,流入社會,成為人渣,公檢司法服務的對象,在家庭,學校這兩個教育環節中失教,孩子必然進入第三鏈節,破壞社會,成為社會不安定因素,小混混,小偷小摸,成人進監牢,年紀大了沒有能力成為社會負擔。

對孩子一定要不失任何環節的管理,但無論是家庭,學校,還是社會,管理要得當,象對於小樹一樣,既要施肥,澆水,又要捉蟲,修剪,但不能傷根,創樹,象管理劉星一樣,有些葉子可以去的,有些葉子不能去,對於學生的安全是重中之重。

對於以上幾點,僅談個人看法,有不當之處,請用文明語言交流,凡是不會尊重人的人,也不會孝敬父母,父母教育你一定很失敗。文明上網,宏楊正氣。


陽光雨露177713209


其實這就不是一個問題的問題!

法律上並沒有禁止吧!是一種職業,有它的上下班時間,正常教學之外的個人時間,任何規則和人是不能干涉的,這大家都得承認。

之所以現在出臺不讓補課的措施,是擔心老師課堂上不好好教,課後補習收取費用,利用身份要挾家長參加自己的補課班,這才是重點。

但如果老師不給自己教的孩子補課,甚至不給本校的學生補課,是不是就不存在濫用職權的行為了,是不是就不存在規定所想杜絕的事情了呢?

老師在課外自由時間想幹什麼別人管不著。

假設名校之間的老師給外校學生補課,是不是就不應該干涉,管收不收費用,就是沒有道理的了!

其實名校的高中,很多老師都在課外給別的學校孩子補課,一則規避限制,二則可以要一個好價錢,以現在的制度根本就沒法管理,於法無據,你能奈何?

如果給外市的補課呢?由誰來管?

貓和老鼠總是要做遊戲的,更要平衡,不然日子都不好過,甚至要餓死了!


生活對我說


說實話,這種現象非常普遍,特別在三四線城市。教師有償補課一經查實就要開除公職,並撤銷教師資格,這種做法並不具備法律依據,而且於情於理,都太荒謬。

但並不排除有些學校通過這種方式來遏制教師進行課外補課收費,但在本質上,並不是一件真正得體合適的事情。 為什麼教師有正當的工作,還需要進行課外補課來賺錢。這裡的情況也並不複雜,一是因為有學生有真實需要,二當然是因為待遇偏低,為了養家餬口,也是必須向現實低頭的一種方式。

在大城市,教育培訓機構和各種興趣班非常廣泛,能完全滿足家長和孩子的需求。在這裡,教師的地位和待遇也是非常高的,在課後的業餘時間,他們根本不需要去進行有償補課來賺取經濟補充。

但在一些三四線城市,教育培訓機構本來就是一場肥肉,但可能比老師本身還不負責任,收費高還不專業,市場混雜讓不少家長看得眼花繚亂。這個時候,對於身居底層但非常懂得教育重要性的父母而言,

是非常花費一定的金錢去讓自己的孩子賭一把,希望能通過教育改變自己底層的命運。

我身邊一些親戚就有這樣的經歷,而且不少老師也很負責任,一方面自己的能力得到了肯定,滿足了家長的需求,另一方面在小縣城不太容易找到更多兼職提升收入水平,這是一種還不錯的方式。

人都是向上走的,如果是出自雙方合理的需求,何嘗不是一件好事?學校或者法律也不應當對此草木皆兵,大呼小叫。


超級爸爸


中小學在職在編教師,有償補課行為確實不合適。我們從事一個職業,應當有為這個職業投入全部時間和精力的努力和決心。

有償補課恰恰侵佔了我們我教師的時間和精力。

現在社會上一些偷偷開展有償補課的教師,很多知識都進行藏私,只按照教學大綱,讀流水賬,教學效果不明顯。小竅門總是留到課後補課用。留取更多的時間和精力,給輔導班。

其實我們僅僅看到了老師的有償補課行為,實際上很多中小學校為了提高學生的成績,提高老師們的積極性,也開展有學校組織的有償補課行為。

這樣的話不符合學校的作用和教師的職業精神。國家也考慮到了這一點,2015年出臺了嚴禁中小學校和在職中小學教師有償補課的規定。

其實違反有償補課的規定,並不是說一律開除公職。學校是根據情節的輕重會給予通報批評,取消評獎資格,撤銷榮譽稱號等處罰。而在職教師

視情節輕重,分別給予批評教育,誡勉談話,責令檢查,通報批評,直至相應的行政處分。開除公職是最嚴重的處分了。

其實,教師的有償補課屬於兼職的有關規定,在事業單位工作人員處分暫行規定裡面,只是要求不得從事參與營利性活動,或者兼任職務領取報酬。也是有情節輕重之分的。


所以說,受到開除處分的教師還是很少的。

至於撤銷教師資格證,國家並沒有相應明確的規定。

還值得一提的是,上述規定,僅限於在職中小學教師。如果是退休後的教師,可以參與有償補課行為。

不過國家為了發揮退休後教師的職業熱情,2018年專門推出了銀齡講學計劃,鼓勵和引導退休後教師到鄉村學校支教。


教師這個職業就是應該認認真真的教育好孩子,希望國家能夠完善我們教育體制,對盡職盡責的教師在職稱和待遇上,能夠體現出傾斜照顧,通過各種有效的措施,杜絕教師的有償補課行為。不要僅僅是一補課就開除,這樣簡單草率。


暖心人社


怎麼說呢,我贊同教師這個行業,確實需要一點付出奉獻的精神,沒有問題,但現在實際情況是,整個大環境在一味地強調教師要無私奉獻,好像這是理所當然的,只想問一句:憑什麼?

說句不客氣的話,教師就是一種職業,和是他各種職業沒有任何的差別,一個人,應不應該受尊重,和他的職業,年齡無關,只關乎他的行為。總是有人在網上罵,說你們這些當老師的,上課故意講一半,留一半,逼迫學生報班,我想請問,這種渣渣所佔的比例是多少?

如果我們都用這種方式以偏概全的對某種職業就行評價,對不起,請容我說一句,重活所有的職業都是渣渣,沒有例外,教師整個行業的文化素質,道德修養,我不敢說有多高,但絕對在整個社會職業中處於一個偏上的位置,因為我很明白,在對未來無知無謂的情況下選擇教師職業的,很多還是有那種神聖感的,試問這樣的人,道德到底能淪喪到什麼地步?

還有網上總是說,你們教師工資哪裡低了?寒暑假辦補習班,週末代課,收入多少云云,但是我想說,教師是偷了還是搶了?在正常的教學時間完成規定的教學任務,私人的時間,想做什麼就做什麼,這是作為一個人的基本自由。

家長有望子成龍的需求,教師擁有知識的資源,用二十年學費,二十年寒窗換來的知識換取財富,堂堂正正,清清白白,不比多少蠅營狗苟,投機取巧的人強無數倍,有什麼好覺得丟臉的?

他們是教師,他只是一種職業,不是聖人婊,謝謝!


簡族


教師有償補課,確實違反了國家相關法律。不僅違反了《嚴禁中小學校和在職中小學教師有償補課的規定》,《教育法》,《教師法》,還違反了教師職業道德規範的要求。


《嚴禁中小學校和在職中小學教師有償補課的規定》要求對於在課堂上故意不完成教育教學任務、課上不講課後講並收取補課費的,以及打擊報復不參與有償補課學生等嚴重違紀、敗壞師德的行為要重點查辦,實行“零容忍”。

一、有償補課

有償補課是指教師以中小學生為對象,以獲取經濟利益或額外報酬為目的,從事課外輔導、補習(含提供食宿)的有償服務行為。

二、有償補課行為界定

1. 在職教師組織、推薦和誘導學生參加校內外有償補課行為。

2. 在職教師參加校外培訓機構或由其他教師、家長、家長委員會等組織的有償補課行為。

3. 在職教師為校外培訓機構和他人介紹生源、提供相關信息行為。


三、違反法律條例和規定

1. 《中小學教師職業道德規範》

2. 《教育法》、《教師法》、《教師資格條例》

3. 《嚴禁中小學校和在職中小學教師有償補課的規定》

4. 《中小學教師違反職業道德行為處理辦法》

通過教育部發布的關於《嚴禁中小學校和在職中小學教師有償補課的規定》的通知,有償家教有損於教師形象,違背師德規範的要求。熱愛學生,愛崗敬業,廉潔從教是教師最基本的職業道德規範。教師要堅守高尚情操,自覺抵制有償家教,不利用職務之便牟取私利。


四、處理方法

依據情節來判定處罰方法,並非一票否決。

1. 凡違反“有償補課行為界定”情形(之一)的教師,情節較輕的,一經查實,給予批評教育和誡勉談話。

2. 凡違反“有償補課行為界定”情形(之一)的教師,情節較重的,一經查實,給予書面檢查、通報批評。

3. 凡違反“有償補課行為界定”情形(之一)的教師,情節嚴重,造成不良影響及後果的,由學校討論決定,並報上級教育主管部門批准,給予當事教師行政處分,直至辭退。

4. 凡有違反“有償補課行為界定”情形(之一)的教師,無論情節輕重,必須清退所有違規所得;向相關學生、家長道歉;必要時調整工作崗位。

5. 凡有違反“有償補課行為界定”情形(之一)的教師,無論情節輕重,當年年度考核為“不合格”,並在職稱(職務)評聘、崗位聘用、評先評優中實行一票否決制。


五、有償補課現狀

從有償補課中,可以看出一些問題。中小學教師的待遇還有待提高,特別是那些在老少邊窮地區工作的基礎教育工作者,需要採取精準措施使其儘快脫貧。但是這需要在法律的框架下進行,決不能為了創收而危害孩子們的利益,更不能因為自身小利而造成教育事業的重大損失。


六、彌補措施

根據現有法律,提高中小學教師待遇可以採取以下三個措施:

一是,組織高水平教師開發一些高水平的公共教學資源,包括政府採購的網絡教學資源,從而獲得必要的經濟補償和相應獎勵。這種做法既有利於激勵教師提高業務能力,又有利於義務教育質量的均衡化,政府應該大力提倡。

二是,鼓勵中小學教師利用課餘時間兼任職業學校文化課程。在當前環境下,職業學校新生文化水平偏低,需要在實施專業教育前進行文化補償教育。高水平的中小學教師應聘到職業學校兼課,既有利於普職融通,也能提高教師收入,可謂一舉兩得。

三是,在經濟發展的基礎上提高中小學教師的工資標準。國家實施的中小學教師評教授級職稱的政策,實際上就是提高中小學教師待遇的一種嘗試。


教書育人,教書者必先學為人師,育人者必先行為世範。教師職業的特點決定了教師必須具備更高的素質,而師德是教師最重要的素質,是教師的靈魂。

教師職業是聖神的,是愛的共鳴,是心和心的呼應。遵守教師職業道德規範,做一個以身作則,為人師表的人民教師。


藍寶兒兒


站在家長的角度以及曾經的學生角度,分析一下這個問題

有行政處罰規定,但沒有開除公職之法律

2015年,專門發了一個規定《嚴禁中小學校和在職中小學教師有償補課的規定》,界定了有償補課的類型,但到底怎麼處罰,各個學校自己掌握。

前段時間黑龍江省大慶市的新規:教師違規補課將追究校長責任。

拋開各種法律規定,我們看補課到底要不要補?怎麼補?

焦慮:老師上課不講重點,課後收費補

從我的學生經歷來看,幾乎沒有遇到這樣的老師

從初中到高中,所有的老師都是儘量在課堂上傳授知識,很多老師都會拖堂,佔用副科老師的課程,即使到現在,網絡上很多這樣的段子。

每個老師的目的是提高升學率,沒有升學率你到外面補課也沒人報名啊。那些說老師上課不講重點的,我不知是從哪裡得來的消息?

從家長的角度看,也沒遇到學校組織的補課

其他城市不瞭解。我在的城市小學沒有補課,下課回家,學校沒有安排任何課程。學生家長需要到各類培訓機構去補課。

公職老師有沒有補課的?

肯定不少,我所在的城市,從我的瞭解來看,很多老師去培訓都是偷偷摸摸,不會有任何宣傳,甚至週末在比較遠的市縣去補課。

雙輸:資源的浪費

家長的憂慮在於教師補課收費,是不是期望老師免費補課?現在網上知識付費都是趨勢,還希望免費,我十幾年前也沒有遇到免費給補課的老師。

如果有老師免費補課的學生,這個學生一定是重點大學的苗子,而不是混子。

我是家長,如果小孩學校補課,我更願意把小孩放學校,畢竟老師更瞭解自己的學生。看看城市培訓機構爆滿,而培

訓機構的老師,大部分是本科剛畢業的學生,培訓幾周,拍幾張正裝照,就包裝成名師。而學校的老師都是經過正規的師範訓練的專業的有教學經驗的。

很同意簡族的觀點,教師群體的道德素養絕對是社會最好的。

自己孩子學習好,花多少錢補課都覺得值;如果學習不好,花一分錢都覺得是老師在薅羊毛。

那些舉報老師補課的家長,往往是學習不好的學生吧?


大學專業深一度


說說教師有償補課

教師在充分完成教學任務的前提下,利用休息時間為需要的學生提供補課服務,在學生自願的情況下收取適合自己勞動價值的少量費用,按理來說無可厚非。

問題是情況太複雜:有的教師在課上不能充分完成教學任務,有的教師補課佔用了部分工作時間,有的教師補課違背了學生意願強行組織集體收費補課,有的教師收費標準大大超過了自己的勞動價值,甚至有的教師無論是課上水平還是補課水平並不高卻收費不菲,更何況教師的名聲和補課便利來自於佔有的公有資源,離開了這個資源他什麼都不是。

可以說教師主動的有償補課太缺德。

既然無法具體衡量,只有禁止有償補課。

教師有償補課一經查實開除公職、取消教師資格,法無禁止,只能算“行規”。“行規”你破壞了,踢出你這再正常不過了。請不要不管做什麼動不動都要翻翻有沒有法律規定,法律框架下的“行規”照樣有約束力。

違法可以開除公職、違規違紀照樣可以開除公職。


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