一个真正的合伙人,比你老婆还懂你!(深度好文)

用不了多久,中国人会像找“老婆”一样去找“合伙人”。

因为,未来无论做什么事情,都离不开合伙人,就如同我们生活上离不开老婆一样。

而一个真正的合伙人,会比你老婆还懂你。它和你有共同的价值观,和你出生入死,同患难、共富贵,矫情一点就是:执子之手,与子偕老。

当然也用不了多久,中国人也会像找“合伙人”一样去找“老婆”,因为结婚这档事变的越来越现实,简直都成了利益交换,谁还有时间和心思去谈感情啊?多累多浪费精力,太不划算了。

因此,我相信在未来,一个成功的男人后面不再只有一个了不起的女人,还会有一个和你惺惺相惜的合伙人。

一个真正的合伙人,比你老婆还懂你!(深度好文)

古代是“士为知己者死”,今后是“士为同船者死”。因为年代不同了,能够拴住人心的东西不一样了,古代抓住一个人的心靠感情共鸣,未来抓住一个人的心靠利益相关。但是本质是一样的,每个人都有与生俱来的伙伴需求。

雷军说过,他在成立小米公司之初非常明确“要找一群相当靠谱的人”。于是他拉了一个名单,打了近百通电话。这就好比你打开微信摇一摇,想摇到一个梦中情人,尽管几率很小,但你还想尝试。

一个真正的合伙人,比你老婆还懂你!(深度好文)

万科2500多个骨干员工持有了公司超过百分之四的股票,成为万科的第二大股东,把员工转变为了合伙人,员工升级成合伙人就相当于你把情人变成了老婆,那原来的老婆怎么办?她就相当于你的原始股东,你可以选择让她套现退出,或者大家一起过,男人有个三妻四妾的也还正常啊。

一个真正的合伙人,比你老婆还懂你!(深度好文)

360从一开始就做了员工持股计划,最初员工持股比例达到40%,这就相当于广撒网,入学就写了一大把情书在班上乱发,总有看上你并且又被你看上的,这是最低级的寻找合伙人方式。

一个真正的合伙人,比你老婆还懂你!(深度好文)

有人说,千万别和朋友一起做生意,这句话的原理就和千万不要把同事发展成为情人是一样的。

该不该和朋友一起做生意?

你们之所以能成为朋友,是因为聊得来、趣味相投,大家可以我请你喝酒,你请我喝酒,今天我买单,明天你买单,没有谁会去计较我们谁谁吃亏了,友情承载的只是休闲和沟通的功能,所以充满了浪漫气息。

而一旦合伙就完全变味了,因为那是生意,大家做生意的目的是为了赚钱,他承载了更加沉重的现实问题,我们需要各自从这里把钱拿回家,你拿的多一点我拿的就少一点,这都是活生生的问题,他遵循的是契约精神,需要没有任何感情的羁绊。

谈钱一定伤感情,谈感情也一定伤钱。所以钱和感情不可兼得。

我们尽量不要把友情变成生意,就如同不要把情人娶回家是一样的道理。情人是为了给你刺激,满足你的多元化生理需求,而一旦变成了老婆,你们终日四目面对,很快就会厌倦,各种脾气缺点不断暴露,他为了你的钱,你为了他的色,各尽其才、各取所需多好啊,没有必要非缠在一起啊,何苦呢?

所以,找合伙人并不是找情趣相投、或者青梅竹马的,而是一定要找优势互补的。未来是长板原理的时代,你的长处决定着你的层次,当你把某方面做到极致的时候,自然就会有人来和你配合,你们一旦能形成优势互补,你们俩就能发挥出是1+1>2的综合效应。

一个真正的合伙人,比你老婆还懂你!(深度好文)

为什么那么多优秀的创业者没有合伙人?

这个问题就好比:为什么那么多优秀的人一直都是单身?

其实,“爱情”和“生意”的本质都是一样的:那就是为了满足了我们自己的私心。比如爱情,你凭什么总想找一个对自己好的人?你凭什么总想找可以让自己开心的人?你不觉的这都是为你自己的私心吗?

做生意也是这样,你凭什么总想找一个能让自己获利的人?你凭什么总想找一个可以一直利己的人?

这就是利他心的缺失。所以“一直单身”和“擅长单干”的人,都有一个共同点,那就是自私!自私的最高境界就是:恨不得让 “爱人”或“合伙人”一切都围绕自己转,不允许他们有独立的生活。

彼此独立、和而不同才是人与人之间相处的最高境界。

不错,你会看到很多单身的女强人过的很风光,但她们私下里很孤独寂寞。你也会看到很多人单干的很好,但是他们私下里忙的狼狈不堪。

不愿花钱的男人肯定找不到优秀的情人,不愿分出钱的创业者也一定找不到优秀合伙人。找情人你看人家的胸,找合伙人人家看你的胸怀。

这真的很可怜,你一路孤单、孑然一身。请记住:再大的成就没有人分享都不圆满。

女为悦己者容,士为知己者死。问世间创业为何物?直叫人生死相依。

对不起,你体会不到。

一个真正的合伙人,比你老婆还懂你!(深度好文)

彼此欣赏,相敬如宾

我认为:找老婆和找合伙人,有一个共同的原则,那就是:彼此欣赏,相敬如宾。

不要找和你不是一个社会层级的人作为合伙人,这就好比不要盲目攀比富贵人家的女儿是一样的,因为奋斗真正的意义在于两个人一起改变现实,同德同心、生死与共,这样的结合才更有意义。

亲兄弟,明算帐。你们彼此要有明确的原则和底线,彼此能承受的止损界限在哪里,这就好比很多女孩子总是在确定嫁给你之后才愿意和你上床一样,先小人后君子,只要能走的下去的就一定可以走到底。

另外,在创业者创业初期,千万不要高薪聘请那些所谓“重要”人物为合伙人,这就好比千万不要为了和一个女人喝一杯咖啡,就去搭上自己一个月的收入一样。因为你要找的是那个愿意跟你一起冒险的人,而不是靠一时的打动。

其实道理是一样的简单,创业无非就是一个愿意跟你一起冒险的人,爱情无非就是找一个愿意和你面对生活各种问题的人,你们同甘共苦。只是有时候我们让爱情承载了太多,又要理想、又要物质、还要家庭等等,与其找一个大篮子,不如把鸡蛋多放几个篮子吧。

最后叮嘱一句,无论你找到了一个多好的“合伙人”或者“老婆”,那都不是最重要的。

因为我们人生真正要找的那个人,其实是自己。

寻找合伙人要讲究方式方法,很多老板都舍不得分钱给员工,以为分钱给员工就是把自己的钱变少,其实这是错误的观念!钱一定是越分越多,当然有些老板也舍得分钱,但确实不懂的分钱,结果钱一分人心就散了。所以你一定要去认真学习一下如何正确合理的分钱方法。很多公司员工之所以不积极,业绩不好,主要是因为【薪酬机制】出了问题。如何解决分钱薪酬问题,学会分钱?

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