黄花树下我等着你
至于给什么的奖励会愿意生二胎，应该从二胎遇冷的原因来分析。
二胎已经放开两年多，据统计数据来看，出生率并没有预期的增长。二胎之所以遇冷，更多应分析生育主体。
一、年龄
结婚年龄呈大龄化，以杭州市统计数据为例：
平均结婚年龄提高，并呈逐年延缓的趋势。等他们需要考虑二胎的时候，育龄妇女起码也到了35的高龄产妇年龄，产妇本身即小孩都要承担很大的风险。
二、夫妻双方的思想意识
很多年轻人接受了一些新思想，一个孩子甚或丁克的观念比较强，对二胎是拒绝的。
三、成本
经济和精神成本是影响二胎的重要因素。生育前的准备、生育的过程是一笔开支，而出生后的养育、教育、培养支出更是无法计算。加上做父母的传统心理，要把孩子从小到大都安排妥当，这里面就包括目前比较大头的买房、结婚等。
另一个成本即机会成本，这个因素是比较隐性的。主要是对育龄双方尤其是对女性影响较大。生二胎的时机，大都是30-40岁，正是事业的上升期。一个孕期加上生产期，差不多也要一年的时间，且不说后面的抚养期。确实有规定对孕妇照顾并且大多企业也都做到了，很多单位还会给调整到轻松或者闲散的岗位。可被照顾这一年，事业是中断的，发展的机会肯定也不会降到你头上。等过了这个产期再回到原来岗位，已经发生了很大变化，所有事情要重新捡起来，并且很多机会也是失去就不会再来。
分析上面的原因，对于第一第二条年龄和意识这方面，单纯地奖励恐怕是没什么用。本人认为应主要针对第三条进行奖励补偿。除了纯粹经济方面的奖励补偿外，也要从生育方的未来和事业发展考虑。制定和出台相关的激励政策和措施，解除生育方的后顾之忧。解决了这些问题，生育方才能开心的接受二胎的到来。
心安理得君
中国必须坚持计划生育的基本国策，现在中国的人口太多了。一个发达的美好的富强的国家主要需要的是： 1.先进完善的政治体系 2.先进的科学技术和优秀的人文环境 3. 强大高效高质量又十分环保的工农业（包括军事）产生力。强大高效高质量的产生力可以一人超过10人甚至100人的低效低质量的生产力。人口数量不是主要的。以中国的资源和环境，中国的人口在3-5亿是比较合适的。
