關於養老金
這兩天的大新聞
你們知道了嗎？
好消息來啦
市人力社保局，市財政局下發通知，決定從2018年1月1日起，調整2017年12月31日前退休，退職人員基本養老金。
此次養老金上調是自2005年以來
城鎮職工退休人員養老金
第14次連續上調
上調政策惠及本市213萬退休人員
同時，也惠及本市81萬城鄉居民
享受養老待遇人員與老年人生活補助人員
按照國家要求
今年企業與機關事業單位繼續實行同步調整
調整辦法完全相同
掛鉤標準完全一致
說了這麼多是什麼意思呢?
到底如何實施呢？
別急，具體實施方法如下：
1·普遍調整
企業退休人員，退職人員
每人每月增加45元;
機關事業單位退休人員，退職人員
每人每月增加40元
2·掛鉤調整
全部退休、退職人員
與本人繳費年限和基本養老金水平雙掛鉤
與繳費年限掛鉤
企業和機關事業單位退職人員
繳費年限不滿15年的退休人員
每人每月增加15元
企業和機關事業單位繳費
年限滿15年以上的退休人員
在每人每月增加15元的基礎上
繳費年限在15年以上的部分
繳費每滿1年（不滿1年按1年計算）
，每人每月再增加1.5元
與基本養老金水平掛鉤
企業和機關事業單位退休人員、退職人員
每人每月按照本人2017年末的
月基本養老金水平的2%增加養老金
3·傾斜調整
對全部退休、退職人員
截至2017年12月31日
傾斜調整詳情
年滿70週歲不滿75週歲的，每人每月增加30元；
年滿75週歲不滿80週歲的，每人每月增加50元；
年滿80週歲的，每人每月增加70元。
此外，對於女年滿65週歲不滿70週歲的，每人每月增加20元
這樣調整之後
是不是感覺又多了一些小錢錢呀
很開心對不對？
這樣還不算完
對調整後月基本養老金
還是不夠花的人也有新的調整方案
上述調整後，月基本養老金仍低於3073元的企業退休人員，繳費年限在15年以上的部分，繳費每滿1年（不滿1年按1年計算），每人每月再增加1.2元，調整後的月基本養老金最高增加到3073元。
有的小夥伴可能看完會覺得
哎呀么蛾子
你說了這麼多可是我還是不會算呀
那也不用著急
讓么蛾子給你舉個例子
增加多少，舉個例子吧！
某企業退休女同志，1951年11月份出生，退休前本人繳費年限共30年9個月，2017年末年滿66週歲、月基本養老金為3187.41元。
該同志此次調整養老金，每月共增加167.75元，調整後月基本養老金將達到3355.16元。增加金額包括四部分：
1.企業退休人員每人每月增加45元；
2.與本人繳費年限掛鉤，每月增加39元，具體包括兩部分：15年以下的部分增加15元，15年以上的部分增加24元（（31-15）×1.5=24），一共增加39元（15+24=39）；
3.與本人養老金掛鉤
每月增加63.75元 （3787.41×2%=63.7482≈63.75）；
4. 65至70週歲的女性每月增加20元。
四部分累計167.75元（45+39+63.75+20=167.75）。
么蛾子這樣說完之後
大家對養老金的算法就很清楚了吧
那退休人員什麼時候
可以拿到增加的養老金呢
對這個問題
本次調整也有明確方案
我馬上給大家揭曉。
天津的調整方案明確：本次調整增加的養老金自7月起發放，今年1至6月份調整增加的養老金隨7月份養老金一併補發。
養老金錢包中的小錢錢越來越多
真是讓人高興呢
我們快把這個好消息分享給爸媽
獨樂樂不如眾樂樂呀~
文丨么蛾子哥
圖丨網絡
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