军人双休日有了硬规定！
新《内务条令》第一百一十六条这样规定：星期六可以用于集体组织文体娱乐活动，也可以安排休息。星期日和节假日除特殊情况外应当安排休息。
而老的《内务条令》第一百三十七条这样规定：星期六可以用于集体组织科学文化学习、文体活动、农副业生产等，也可以安排休息。星期日和节假日除特殊情况外应当安排休息。
军人的星期六从组织集体组织科学文化学习、文体活动、农副业生产等到组织文体娱乐活动等的转变，代表新条令条件下，军人的星期六主要用于娱乐和休息。
落实军人双休难在哪？
双休对军人来说是一种权利，是有条令明文规定的，但过去在推行双休方面存在一定的难度，落实双休究竟难在哪儿？
老观念影响不便双休：有的领导一年到头不休假，部属也不好意思休；有的领导认为官兵休不休是个人的事，所以过问得少；还有的领导把放弃休当做爱岗敬业的表现，把长期不休的官兵树为爱岗敬业典型。
缺少规范难以休：机关缺少详细制度规范，使双休步入“讲起来重要，做起来次要，忙起来不要”的尴尬境地。不少单位一旦上级来人检查，或有什么大的教育、集训等活动，就通知基层迅速收拢人员，暂停休；有的单位以观摩、竞赛、考核、研讨等活动，拖住官兵休不了。
工作特殊不能休：一些单位因岗位重要、专业特殊的原因，一些骨干休假后工作难开展，从而导致双休难。
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