50大洋的升職加薪課程,你們都買了嗎?

結果看完後那四個秘密根本沒告訴我,還甩我一臉付費課程。

50大洋的升職加薪課程,你們都買了嗎?

50塊錢教我月薪五萬?聽起來就很賺啊!

A+B法則?啥法則?

加薪話術?怎麼說?

套路面試官?用啥套?

好想知道啊……不過好在這個時候智商準時上線,理智戰勝了衝動。

世上哪裡有這麼好的事,聽聽課就能升職加薪了?就算真的弄巧成拙加薪了,沒有經驗的積澱,只有誇誇其談,最終也站不住場面

人到職場的年紀,誰的心裡還沒點B數呢?那些趨之若鶩的廣大低薪網友們真的都是能力高於薪資鬱郁不得加薪的人嗎?

這個加薪課程正是利用了我們財富焦慮的心理:

財富焦慮,是消費時代催生的一種情緒失衡,也是在經濟發展、社會變革、觀念變化過程中的一種心理緊張。

特別是針對工作沒多久,工資不見漲的低收入人群。現在這個社會大家收入水平都在提高,但依舊沒有物價漲得快,積攢的財富反而縮水了;面對上漲的物價和居高的房價,廣大中低收入者感到手頭的錢不禁花,家裡的開支與消費的底氣難成正比。

於是我們都焦慮了。這時候,就算眼前擺著一個投機取巧的機會,也忍不住想抓住去嘗試一下,這下就上當了。雖然五十塊錢看看別人的營銷套路,交個智商稅也不算太虧,但還是勸大家冷靜點。

你說她的課程詐騙嗎?其實也不至於,可能真的有那麼極少數一部分人,能力到了那個點,正好缺的就是談加薪得一點點技巧手段,可職場裡終究是能力佔大大大大大大大大大頭的,問問拿著高薪的低能人,他們心裡不虛嗎?

50大洋的升職加薪課程,你們都買了嗎?

你能想象剛出社會的職場小白月薪3000,工作三年後還沒有達到4500去找咪蒙退款100塊的樣子嗎?不存在的。

會有月薪十萬的人糾結於買不買課程,三年後不到十五萬要怎麼找她麻煩嗎?不存在的。

甚至還能利用這個再炒作一波:

《我助理月薪五萬缺你這點錢?》

《你的青春只值100塊?》

《你伸手要錢的樣子,真醜》

又是幾篇十萬+,甚至會有很多粉絲擁躉。

“這人工作三年了,工資50%漲幅都沒有達到,肯定是自己能力有問題吧?”

“我工作兩年就翻倍了,沒有漲幅的人肯定是自己的問題。”

50大洋的升職加薪課程,你們都買了嗎?

現在是一個知識付費的時代,系統的學習需要花錢已經習以為常,上學要花錢,培訓要花錢,興趣班要花錢,但千萬別以為只花錢就能學到東西。這世上所有的知識都需要經過學習然後思考然後行動轉化成經驗的沉澱,而不是誰告訴你週四下班前一小時談工資最有效。

教育行業有一些令人特別不恥的現象,花錢買證,花錢買題。

我們鼓勵教育不是為了鼓勵那個拿到某種證書的結果,而是導向教育本身,所以一些證書在社會上得到認可,可以提升自身門欄,而不是隨隨便便買到這個結果可以拿出去為所欲為。

也許有錢真的能夠為所欲為,但我認為相比於自己能夠直接解決問題,拿錢擺平的人永遠也比前者心虛。

這種扭曲的教育導向助長了歪風的氣焰,使得這種流氓生意真的好做:我有個生兒子的秘方,你給我錢,保證你生兒子,生出來是女兒你可以申請退款呢。

關於加薪我們還是一步一步腳踏實地,提升自己吧。


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