不知是否聽說過這樣一句話：在工作中不要和我談什麼理想，我的理想就是不工作。看來工作中得到的東西是達不到預期的，或者說是和自己的需求背道而馳。
那麼是什麼支撐著堅持工作？這個問題用到“堅持”一詞,這詞用的恰到好處。尤其是在一些國企中，一旦進了這種體制，你就會被禁錮到其中，你就別想再幹其他的。轉行又覺得把這個工作扔了可惜，幹著就這麼一點錢，每月就是一點死工資。隨著年齡和工齡的增長，更沒有走出去的衝動了。一門心思就只好等著趕快退休。而且壓力也是很大的，工作辛苦一天還要應付開會，那肯定是你不喜歡聽的。平時還要應付檢查，還有很多隻是形式上的東西。那麼還要與同事處理好關係。因為勾心鬥角非常普遍，尤其在牽扯到個人利益上，更是淋漓盡致的表現出來。你為了你的面子不去爭，你肯定要吃虧。你如果去爭，就要撕破臉皮，那麼用不多長時間你就會精疲力盡。很多單位都成為了個人利益爭奪的名利場，當然，如果你心態夠好，那確實是一個磨練內心，修心養性的好地方。
說到堅持， 舉兩個例子。有人說銀行的工資高，那只是主任或行長，和前臺櫃員比起來，那真是一個天上一個地下。效益好的時候也不會多得什麼，但效益不好，或有哪個官放瞎了貸款，就會面臨連坐，工資被削減，而且還得去求爺爺告奶奶低三下四去找幾百萬的存款任務。現在銀行那麼多，壓力挺大。所以不要羨慕那些西裝革履打領帶的人。他們卻在羨慕打燒餅賣白吉饃的，人家自由經營，不受管束，照樣買洋車住大樓。第二個是煤礦工人，他們的工資也許很高，但卻是用生命在工作。在他們下井時，家人會在飯桌上擺上一雙他們的筷子，寓意是希望他們能夠平安的返回。
那麼講了這麼多，是什麼支撐著在不盡人意的環境中把工作堅持下去？有了上面的鋪墊就好回答了。一個是棄之可惜。在你尚未找到合適的工作之時，你選擇了跳槽。你會發現那丁點的三四千塊錢對你是多麼的重要。第二個有人說是責任，但有點說教的味道。形象一點不如說成是“條件反射”，是為了跟上緊張的生活節奏，是為了生活而奔波。為了還房貸，為了孩子上學，為了一家老小，為了衣食住行，為了生存，為了生存的體面，為了生活的質量。為了生存，你不得已而為之。就這樣，很直白，很簡單。這些已足夠支撐著自己把工作堅持下去了。
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