社保有补缴政策,灵活就业的参保人员没单位、没劳动合同、没工资表,该怎么申请补缴?

feng187863349

我们国家确实规定,用人单位没有按照法律要求给职工交纳保险的话,要面临着劳动部门的严格惩罚,不仅需要补交保险,而且还要承担每日万分之五的滞纳金,甚至还有可能被劳动部门罚款。

企业补交的话,要凭借劳动关系证明的有效材料,一般说招用工手续、用人单位做账的会计凭证等等。


我们灵活就业人员该怎么办?一天到晚到处打零工,或者自己给自己干活,开个个体工商小商店。

由于没有这些材料,各地要求也比较宽,一般是出台相应的政策文件,规定有效期,允许提供工商执照等材料,进行一次性补交的。

其实,我们国家很多地方都出台过相应的政策。不过一般都是阶段性的。不过要求的比较松,所以一般能补交上的都补交上了。

很可惜,伴随着我们养老保险基金收支压力越来越大,我们现在的社保补交政策越来越严。2016年,人社部出台了关于加强养老保险基金收支管理工作的通知。

明确指出,各地要严把养老保险的入口关,不能将不符合条件的人员纳入养老保险范围。对于个体工商户等灵活就业人员,不得以事后补缴的方式增加缴费年限。文件出台后,2018年1月1日起,北京,天津,深圳等各个地区都陆续停止了相应政策。

目前来看,灵活就业人员是无法补交的,能够补交的只有我们的企业欠费特殊情况。因此如果遇到这种情况,我们只能回忆一下,有没有企业给我们欠缴保险的时间了。


暖心人社

灵活就业人员可在户籍所在地或长期居住地街道、所属区社保部门以个人名义按当地社平工资60%-300%补缴社保间断。这是我所在地补缴历年社保费用统计,可供参考。



祚珩

社保有补缴政策是指:(1)以前下岗职工缴纳社保断缴过。(2)自由职业在单位缴纳过跳槽到其他单位断缴。

自由职业从来没有缴纳过滴,可以到当地社保局申请办理。这类人员是不可以补缴,也就是说你什么时候申请交社保这年算起缴纳15年即可。(普通男60岁前15年,普通女50岁前15年,缴纳不足15年要缴满15年才可以退休)。比方说有一女已经40岁才开始缴纳,要缴满15年那就是55岁才可以退休。

我估计大家说滴可能是这个政策:超龄社保~可以一次性补缴(就是男已经过60岁,女已经过50岁)。这个政策是十年前滴政策已经取消。

有些人还不明白过50了我怎么办。有些地方可以补缴前5年(就是2012至2017这5年)后面在缴纳10年那就是你60岁退休。再例如某女2017年53岁已经超龄想缴纳社保,可以补缴53岁前5年2012年至2017年,后面继续缴纳10年63岁退休(年龄过大不办理)根据地方政策有些地方不补缴。


金杜炽

如果有证据证明在用人单位工作而且具有十五年以上的劳动者,应当不留尾巴、不留死角地补缴解决,特别是超过退休年龄的也应当像解决民办教师的一样解决。我们这地方连地方政府主管下的事业单位使用的编制外达到和超过十五年的人员,包括被地方政府主管职能部门强制性纳入卫生院工作十五年的原乡村医生(本来该医生自己的合作医疗开的好好的不能继续开)到卫生院工作和其他编制外人员一样拿最低工资标准的,也应当尽快和其他编制外人员一起依法补缴解决。这本来就有劳动法和劳动合同法,由于人社局当初工作不到位,才造成的后来超过45岁不能补缴的情况,当年这些人到了45岁,有个别知道了有这样的劳动保障政策一提出就又被地方政府的人社局以超过45岁为由拒绝补办补缴的本身就是人社局的问题。那时候人家已经工作了十年以上。这就只能是人社局的问题。现在到了退休和超过退休年龄就没有理由不依法解决的。于理于法都应当尽快解决。


手机用户66234833651

楼主你好,职工保险补交是比较麻烦的事情。因为只要你建立基本养老保险账户。并且按年缴纳,中间出现了断交的年限。这种情况一般是可以补个几年。

但是,超过十年以上没有补交的情况。或者是连续多少年没有补交。这种情况很多省份都是不可以在补交了。

只能是往后接着交费用,每年交费。如果到达退休年龄,你的累计缴费年限不足15年。那么也只能是延迟退休。

所以说在交养老保险的过程中。尽量要按年交费,因为现在补交的政策越来越严格。

感谢阅读,请加我的关注。


社保达人工作在电力



古渡草连沙

这个问题我咨询了在人社局上班的同学,她告诉我,社保包含的太多了,养老,生育,疾病,失业等等,每年的补缴政策也不一样。是各个险都不一样。


所有我着重问了养老的事情。因为大家最关心的就是养老了。退休之后有钱可以拿么。

养老补交没有单位是不能补交的,如果真的想交,需要找个人事代理,而且养老不能往前补交,只能往后顺延着交。并且有年龄限制,55岁以后就不允许个人交了。这就是目前的政策,政策是随时有可能变化的,希望能够帮到大家!


Flower朵朵妈

社保有补缴政策,灵活就业的参保人员没单位、没劳动合同、没工资表,该怎样申请补缴?

灵活就业人员的参保只要带上身份证到所在地的社保局,填写合同即可缴费。

缴费标准是按当地社会平均工资的百分之二十。其中有三个档次,百分之百、百分之八十、百分之六十。你可根据个人情况选择其中的一种。


不忘初心139073188

2016年,人力资源社会保障部、财政部联合发文(人社部发〔2016〕132号),明确规定不允许超过法定退休年龄等不符合条件人员纳入职工基本养老保险参保范围,对城镇个体工商户和灵活就业人员也不得以事后追补缴费方式增加缴费年限。据此,你说的社保补缴政策在全国已经被陆续叫停了。

我们这里过去允许补缴时,是补到15年为限。


我爱我家214230147

灵活就业人员,多是下岗职工,一般缴纳企业应缴纳的,和个人应缴纳的。退休后,养老保险和医保是重点。社保补缴问题,最好得到当地社保部门咨询。能否补缴,当地社保部门的答复,才是准确的,关键的,能起作用的。就以这几句话,供你参考!


分享到:


相關文章: