说到找销售的工作，我们都会讲如何面试，如何做简历。很多人忽略了一个重要的问题，首先要选对行业，选对公司，再选对产品。这些选择对了之后，我们就成功了一半。剩下的，完全取决于我们自身的努力。
1，选择一个好的行业。俗话说，大河里有水，小河里就有水。不要选择年增产率低于20%的行业，行业的翻倍递增，就意味着客户需求翻倍。借助行业发展趋势，犹如顺水行船，事半功倍。
2，选择好的公司。可也从创业的时间来看，公司的成长性。尽量选择有风投投资的公司，行业领导品牌。选择有雄心，有实力的老板。因为老板的文化，就是企业的文化。了解老板，就是在了解公司。
3，选择产品。好的产品能够决定个人能力的持续稳定收入。选择有利用人脉积累的产品，及高附加值的产品。人脉的价值远远大于产品本身的价值，产品的附加值高，个人受益更多。不怕产品价格高，就怕产品质量差。
4，如果面试官对薪资闭口不提。对于应聘者的提问，回答的模糊不清，模棱两可。可以断定公司的实力不强，面试官无底气。公司员工流动情况，如果公司一直都在招聘，人员流动大。说明公司留不住人才，老板能力不行。
以上是如何找到一个好的销售工作技巧，希望大家补充。
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