《後漢書》，“二十四史”之一，全書主要記述了上起東漢的漢光武帝建武元年（25年），下至漢獻帝建安二十五年（220年），共195年的史事。由中國南朝宋時期的歷史學家范曄編撰。與《史記》、《漢書》、《三國志》合稱“前四史”。
古人說：“以史為鑑，可以知興替。”《後漢書》中的許多道理，放到職場，依然有現實意義。
今天，詩詞君要介紹《後漢書》精華10句，讀懂一半，就可以在職場出奇制勝！
1
交淺而言深者，愚也。《後漢書·列傳·崔駰列傳》
【譯文】跟交情淺的朋友說過多的隱私的事情，是愚蠢的。
【感悟】在所有的人際交往中，第一最忌“交淺言深”，職場猶是如此。
人與人是需要距離的，朋友親人亦不例外。在職場，與人交情淺，而掏心掏肺，讓人覺得並不真誠，且言多必失，有心人會揣摩，無心人樂呵呵。
為何怕“交淺言深”，有人說：不在任何可以被輕易窺視的地方留下情緒的痕跡，生怕脆弱會讓人當成刺痛自己的武器。
2
天知、神知、我知、子知，何謂無知？《後漢書·楊震列傳》
【譯文】有人在晚上給楊震送金子，並說沒有人會知道。楊震說：天知、神知、我知、你知，怎麼說沒有人知道呢？
【感悟】拒絕僥倖，踏實工作才是王道。
以為沒有知道，少做一個報表；以為沒有知道，吃點回扣；以為沒有知道，偷點懶。要知道，所有的結果，皆是平素行為而成。
不要有僥倖心理，結果不會陪你演戲。
3
智者棄短取長，以致其功。《後漢書·王符傳》
【譯文】聰明的人，捨棄短處，發揮長處，來獲得成功。
【感悟】尺有所短，寸有所長。每個人都有優點和缺點，聰明的人，懂得利用自己的長處，避免短處，來獲得成功。
在職場，清楚地知道併發揮自己的長處，規避短處，工作一定會有好的結果。切忌，不要在自己不擅長的地方死磕，那樣，會浪費時間。
4
善人同處，則日聞嘉訓；惡人從遊，則日生邪情。《後漢書·列傳·楊李翟應霍爰徐列傳》
【譯文】同品德高尚的人相處，就會天天得到美好的教益；和行為不軌的人鬼混，就會天天產生邪惡的思想。
【感悟】近朱者赤，近墨者黑。環境對一個人的影響，非常重要。
在職場，如果你和銷售冠軍一起交流，會學到銷售的訣竅；如果你和喜歡分享的人交流，會得到有益的知識；如果你和小氣而計較的人交流，就會像他們一樣小氣計較。
在職場，你的成長，決定於你選擇和什麼樣的人交往。
5
蒼蠅之飛，不過十步；自託騏驥之尾，乃騰千里之路。范曄《後漢書·隗囂傳》
【譯文】蒼蠅飛了起來，只能夠飛十幾步，但是如果他隨在騏驥的尾巴上，也能夠騰飛千里。
【感悟】有一句話，叫選擇大於努力。
很多時候，平臺很重要。在職場，選擇一個好的平臺，一個好的領導，好的環境，成功就只差行動了。
6
傳聞之事，恆多失實。范曄《後漢書·臧宮傳》
【譯文】傳聞的事情，大多數都是不真實的。這兩句點明瞭道聽途說的不可靠性。
【感悟】甫一進入職場，會聽到許許多多的傳聞。關於某一個人，關於某一件事，信了，你就輸了。
不輕信職場中的傳聞，更不要根據傳聞，判斷某一個人，某一件事。想要了解一個人或一件事，最好是親自了解判斷。
7
愛之則不覺其過，惡之則不知其善。范曄《後漢書·爰廷傳》
【譯文】喜歡一個人就不容易察覺他的過失，討厭一個人就往往看不到他的長處。
【感悟】職場是工作的地方，要摒棄個人喜好，不以情緒左右工作中決定。
在職場，理智大於個人喜好。時刻保持理性頭腦，只有這樣，才會在職場上立於不敗之地。
8
知者順時而謀，愚者逆理而動。《後漢書·列傳·朱馮虞鄭周列傳》
【譯文】智者相時而作，能夠順應時代潮流；愚人卻違反歷史潮流而動。
【感悟】順應時代潮流大勢，事業才會有前途。
成功者，順勢而為；失敗者，逆勢而行。
9
涓流雖寡，浸成江河；爝火雖微，卒能燎野。《後漢書·列傳·酷吏列傳》
【譯文】細小的水流雖小，但彙集起來會漸漸成為江河；小火把雖微弱，最終能夠形成燎原大火。
【感悟】在職場，有時候瑣碎繁雜的小事，看似簡單不起眼，其實對執行人來也是一種考驗，連小事都做不好的人，怎麼能做大事，細節決定成敗。
重要細節，會讓你事半功倍，而忽視某些細節，會讓你前功盡棄。
10
節用儲蓄，以備兇災。《後漢書·本紀·肅宗孝章帝紀》
【譯文】節約用度，儲蓄財物，用來防備災害饑荒。
【感悟】在職場，居安思危，未雨綢繆可以使我們走得更遠。
“佛系等待”，“丟問題不找解決方案”，沒有經歷過職場殘酷的人永遠沒有“未雨綢繆”的危機感！
