10月份，作为四季度的开端，唐山天茂（荣信）实业有限公司在以总经理安振雨为首的领导班子带领下，以“精料方针”为总的指导思想，克服环保限产等不利影响，生产经营指标稳中求进。同时，以环评升级为契机，在全公司范围内全力推进现场环境整治，设备管理水平大检查等活动。在全体干部职工的艰苦奋斗下，各单位间形成了“比学赶帮超”的良性竞争氛围，收效显著。
我们一同探寻10月份天茂人艰苦奋斗的足迹。
喜迎“双节”，职工餐厅送你“免费菜”
10月1日，正值情满中秋、欢度国庆的日子，公司第一时间为职工谋取福利，职工食堂于当天免费提供一种菜品，凭借上岗证即可领取。综合办公室积极传达通知，中午，员工们奔走相告，积极踊跃的来到食堂领取免费午餐，大家都非常高兴，手里拿着免费的午餐，脸上露出欣喜的笑容。
见义勇为显担当，锦旗感恩正气扬
10月1日，唐山好运物流有限责任公司领导来到公司办公楼，把一面绣有“品德高尚，见义勇为”的锦旗送到了公司副总经理刘左东的手中，对质检计量处员工王小永、姜华和原料厂员工林宝付三人合力救助运输司机的见义勇为行为表示感谢，对公司员工的高尚品质予以肯定。鉴于三人关键时刻挺身而出、勇于救人的高尚品质，公司特给予通报表扬，奖励每人1000元，并记功一次。
公司第三季度精益管理总结会顺利召开
10月2日，公司绿色高质量发展推进办公室组织召开第三季度“精益管理”总结大会。会上，公司绿色高质量发展推进办公室对9月份各单位现场6S工作、精益产线推进工作进行简要总结，各分厂对本单位的精益管理工作进行了汇报。公司副总经理刘左东指出：6S是一步步积累，要到现场去检查问题、发现问题，问题在现场、根源在管理，要把已有的方法责任分工到人，促使公司绿色高质量发展工作有条不紊的推进。
强党建之基，固发展之柢
10月6日上午，公司党总支组织各支部入党申请人、积极分子共计42余人，在负一层培训室开展了党的基础知识考试活动。党总支书记、副总经理刘左东同志在活动前发表了重要讲话，他强调，作为一名入党申请人，必须要树立正确的入党动机、努力提高思想政治素质、充分发挥模范带头作用。
企业文化培训走进分厂，炼铁厂首站培训开课啦
为增强企业凝聚力，普及企业文化，提高职工对企业文化的认知度，公司开展了九批次的企业文化培训活动。截至目前，第五批次培训已完成，课件已下发。炼铁厂文化宣传小组积极响应公司号召，及时动员和组织本单位有序开展企业文化培训工作，首站在维修工段拉开序幕，弘扬企业文化精神，促使炼铁厂职工熟知“鑫” 知识，领悟“鑫”精神，传播“鑫”文化。
现场备件联合大检查——备件专项整治在行动
设备处根据公司副总经理刘左东指示，结合绿色高质量发展推进办公室、信息自动化处于10月5日至10月10日对五大分厂二级库、现场备件区、机旁备件进行“无死角地毯式”专项大排查，重点检查现场不在账物资以及备品备件保管不善等问题。同时，对各单位K3的使用情况进行检查。经过此次专项排查，暴露出很多问题，发现了备件管理中的漏洞，并进行了即时消缺，促进备件管理迈向新台阶。
文化宣传月度例会顺利召开
10月10日下午，在公司一号会议室召开文化宣传月度例会，各单位宣传报道员30余人参加会议。会上，设备处、信息自动化处副组长进行了经验分享，给其他单位提供了借鉴。文化宣传科对9月份重点工作及下月工作重点计划做了简单的汇报总结。综合办公室主任贺英军针对企业文化宣传工作提出了加强互动、提高主动、全力推动的三点要求，助力公司宣传文化工作迈向新台阶。
智能点检系统上线试运行
2020年是公司的设备管理质量提升年，副总经理刘左东高度重视设备管理工作，高瞻远瞩部署智能点检工作，公司信息自动化处、设备处紧跟领导步伐，稳步推进智能点检项目建设。新事物打破原壁垒需要一个过程。相信，通过不断的总结、改进、完善，智能点检系统最终会绽放光芒，成为公司发展的一大利器，使公司在日益激烈的竞争环境中取得先机。
文化引领，凝聚发展“鑫”力量
近日，为增强公司文化宣传的沟通和管理效率，按照综合办公室主任贺英军的工作指示，组织各单位成立了以各分厂、处室至少一名一级主管任组长，一名优秀宣传报道员任副组长，写作爱好者为成员的单位内部文化宣传领导小组，旨在提升宣传报道员思想格局、站位和写作水平，促进各单位形成系统的文化宣传领导小组。
铁路维保换思路，现场整治新面貌
一直以来，公司领导对铁路维保尤其重视，为了最大限度控制降低铁路运输故障率，提高运行效率，公司对铁路维保管理进行了调整，由设备处直接负责铁路维保工作的管理，通过采取铁路技改、制定制度及深入现场监督等一系列措施整治后，逐步降低了铁路故障频次，且初步形成了一个有计划、有检查、有整改、有监督、有秩序的铁路维护管理新模式。
宣传报道员户外拓展活动
10月17日，公司宣传报道员户外拓展活动正式开启。宣传报道员一行先后游览景区、体验娱乐项目、开展团队拓展，有效增强了团队凝聚力和向心力，从而激发出团队更高昂的工作热诚和拼搏创新的动力。
组织女职工进行免费体检
为构建和谐的人文环境，保障女职工的身心健康，充分体现集团对女职工的关爱及以人为本的企业文化。经集团董事会研究决定，为女职工进行一次免费健康体检，公司约150名女职工，分四批次享受了此项待遇。
“鑫达，28岁生日快乐！”线上主题策划
2020年10月25日，河北鑫达集团迎来了28岁生日。一个孕育了数万名职工的企业，一个承载了数万名职工梦想的企业，一个滋养了数万个家庭的企业。为向河北鑫达集团28周年献礼，公司文化宣传科选取五名职工代表的孩子，奉献线上音频+文字的祝福。同时，通过“我们都是追梦人”的视频祝福，回顾鑫达发展史，以及公司的成长史。
公司党总支重阳节敬老活动
10月25日重阳节，公司党总支组织党员干部职工代表，前往迁安市第三福利院，开展“九九重阳节，浓浓敬老情”党员志愿者主题服务活动。党总支书记刘左东同志亲自带队，党总支委员、各支部党员代表以及党总支办公室工作人员20人，将爱心大米、面粉、苹果、香蕉、蛋糕、矿泉水等物资交给迁安市第三福利院工作人员。
每一项措施落实掷地有声，每一张行动反馈开花结果。“千斤重担人人挑，人人肩上有指标”是唐山天茂（荣信）实业有限公司全体干部职工始终坚守的工作信条。携手四季度，冲刺年度生产经营目标！
