草木炊煙
你好我是富哥職場，很高興回答您的問題。
從一個方面來說，一個公司的發展離不開員工的努力和奮鬥。公司應該制定相應的激勵措施來激發員工。讓公司和員工一起進步，一起發展。
但是從另外一個方面來說員工確實是公司的賺錢機器，這是不可否認的，因此作為公司的一員我們最重要的是調整好自己的心態。把自己的本職工作做好，通過工作通過學習，把自己的不足彌補起來。讓自己變得更強大更值錢，更有競爭力！假如有一天覺得這個公司已經不再適合自己發展的時候就選擇跳槽，倒更適合自己的地方去。
因此我們要辯證的來看待這個問題才是最好的，你是公司賺錢的機器，但是公司也是你成長的平臺！
富哥職場
我們要為自己覺得值得的公司工作
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農村鄭二
你好很高興回答你的問題，公司肯定賺錢的。原因有以下三點。
第一，都已經把員工當機器用了，說明公司接到大單，或單多，趕著出貨，所以賺錢。
第二，放正心態，要知道老闆賺錢了，你們才有工資發，加班多工資高，如果公司沒業務，想加班都沒機會，還很有可能裁員。
第三，格局要大，眼光要長遠，學會換位思考，假如你是老闆，你怎麼保證你下面這麼多員工有工資，有飯吃？不要看很多老闆開豪車就覺得很羨慕，他們很多壓力山大，虧本，負債累累，哎，不多說了，我自己就是其中一個創業10年，從開店，開廠，開公司，到現在的負債累累，所以公司加班是好事，請放開眼界，千萬不要覺得公司加個班就把你當機器了，反而應該把握時機，這個時候更應該努力突出的工作，讓公司知道你的能力，才有升職的機會，如果平時公司不忙，沒什麼業務，你想升職哪都是難上加難，跟著公司的路線走是好員工，想公司之所想，急公司之所及，是優秀員工。
以上就是我的回答，希望我的回答可以幫到你，🙏🙏謝謝
