現在很多人都在找工作，但是現在工作非常的難找，當然這都是指一些好一點的公司，因為現在公司的要求是越來越嚴格了，不管是筆試還是面試都是，以前公司在招募人員的時候，頂多也就問問你一些工作中的事，但是現在的找工作完全不一樣了，很多時候面試官總會出一些讓人為難的題。
最近一家58同城上的大公司在面試職員的時候，就有一位面試官出了一道題，讓當場的求職者一頭霧水。
面試官：你用哪一隻手玩手機呢？這個問題我相信很多人都覺得很簡單，但是事情並不是這樣，當時在場的有4位求職者，他們一一的做出了回答，可是最後卻還是被淘汰了。
第一位求職者是一位應屆生，因為自己沒有什麼工作經驗對於面試也是非常的陌生，當他聽見這道題後，想都沒有想，就回答說，玩手機肯定是兩個手一起玩啊，這樣操作起來會更加的方便，特別是玩遊戲的時候，如果你是用一隻手，那麼我相信，你肯定就是一個“坑”。
面試官聽了真不知道該如何回答，只是笑了笑，然後讓下一位求職者回答。
第二位是一位中年的男子，他對於職場中的面試已經是很熟了，當他聽到這樣的題後，想著肯定不會是正常的答案，想了一會後說道。我對於手機根本就不感興趣，因為現在一心想著如何能夠找到一個好工作，我現在上有老下有小，如果沒有工資，我如何生存呢。
說完面試官就把這名男子給錄取了。
第三位的回答是這樣的，我覺得玩手機應該選擇是用左手玩，因為左手比較方便，就算是你吃飯的時候，你可以用左手玩手機，這樣也不耽誤你吃飯，當然左撇子除外......
最後一位是一名90後的姑娘，當時她思考了一會兒是這樣回答的，我玩手機用的右手，因為右手比左手更加的靈活，不管在生活中，還是在工作中，一般用右手的肯定是居多的，所以我是用右手。面試官聽了把這位姑娘給淘汰了，因為這也不是他想要的。
面試官之所以出這樣的題，就是想知道求職者玩手機的頻率，因為公司要的不是玩手機能者，而是工作上的能者，所以才錄取了第二位求職者。
很簡單的一個問題，但是在面試的時候，可能因為過度的緊張，或者自作聰明的去揣摩面試官心理的時候，就會把機會讓給了別人，比如在58同城上求職，臨危不亂的狀態才能獲得更多的機會。
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